Insider. En anonym flyvertinne forteller om ublu lønninger, profesjonell overtro og fødsel om bord


Mange mennesker er interessert i spørsmålet: hvor mye tjener flyvertinnene per måned? På overflaten virker det som om jobben deres ikke kunne vært enklere – servere drinker, levere lunsjer og åpne dører – men i virkeligheten er alt mye mer komplisert.

Arbeidet til en flyvertinne er et populært og interessant yrke som tiltrekker seg arbeidssøkere ikke bare med ikke-standardiserte arbeidsforhold utenfor kontoret, men også med ganske anstendig inntekt. I tillegg er det en stor mulighet til å "se" verden, for hvis du jobber på flyreiser til utlandet, kan du ha pauser på flere timer eller til og med en dag hvor du kan se nye land.

Hva er ansvar og krav?

Tror ikke at dette yrket er lett, og alt du trenger er godt utseende og kunnskap om det engelske språket. Du må være på jobb nesten hele tiden, du blir sendt på forretningsreiser og trening veldig ofte, så det er veldig lite tid igjen til dine kjære og familie.

Flyvertinnene er pålagt å yte førstehjelp om nødvendig, holde flykabinen ren og alltid være vennlige, imøtekommende og hjelpsomme. Under flyvningen er stewards ansvarlige for liv og helse til alle passasjerer.

For å bli steward eller flyvertinne må du ha eksepsjonelle personlige egenskaper, nemlig:

  • evnen til å handle intelligent og tydelig i ekstreme situasjoner,
  • muligheten til å finne kontakt med enhver person,
  • tilstedeværelse av stressmotstand
  • kommunikasjonsevner osv.

I tillegg må en arbeider i dette yrket være flytende i flere grunnleggende fremmedspråk, samt gjennomgå medisinsk undersøkelse av helsemessige årsaker. Lønnen til en flyvertinne avhenger i stor grad av ferdighetsnivået i fremmedspråk og antallet.

Det er en oppfatning at flyvertinnene må ha et nesten modellutseende - høyde fra 170 cm og klesstørrelse ikke mer enn 44. Faktisk er dette ikke helt sant - de kan ansette en jente som ikke passer til disse parametrene, alt vil avhenge av selskapet.

Hvilken inntekt kan du forvente?

Det er umulig å si med sikkerhet nøyaktig hvor mye en representant for dette yrket vil tjene. Det er en rekke kriterier som vil påvirke inntektsnivået ditt:

  • vurdering av flyselskap,
  • flytypene du har valgt,
  • tildelte flyreiser,
  • din arbeidserfaring,
  • utdanning,
  • Fremmedspråklige ferdigheter.

Oftest avhenger stewardens inntekter av flyselskapet-arbeidsgiver: det starter fra 15 tusen (i Nordavia), det maksimale beløpet er opptil 60-80 tusen (i AFL). Gjennomsnittssatsen er 15 000-20 000 rubler; etter økte flytimer og tjenestelengde kan lønnen øke til 40 000-50 000 rubler.

Jo mer erfaring en forvalter har, jo høyere lønn har han. Med akkumulering av erfaring kan inntjeningen øke 3-4 ganger. Det venter en god lønn for flyvertinner som har mulighet til å betjene kommersielle flyvninger (charterflyvninger).

For at en flyvertinne skal tjene gode penger, må han gjennomgå ytterligere opplæring, oppgradere sine kvalifikasjoner til senior flyvertinne og øke flytidene.

I tillegg vil mye avhenge av hvilken klasse passasjerer du planlegger å betjene. Det har lenge vært kjent at arbeid i business class er mye mer prestisjefylt, og derfor bedre betalt.

Hvilke privilegier kan du forvente?

Du skal ikke tro at unge mennesker går inn i dette yrket bare fordi det er høye inntekter. I begynnelsen, som enhver annen jobb, må du jobbe lange timer til lav lønn for å få erfaring.

Å motta alle slags bonuser og godtgjørelser - for arbeidsforhold, for en ansvarlig tilnærming til å utføre oppgaver, for å takle en uvanlig situasjon om bord, etc. - har en enorm innvirkning på sluttinntekten her. I tillegg kommer reisetimer med passende lønn, som er kompensasjon for å være borte fra hjemmet.

Noen selskaper, for eksempel Aeroflot, tiltrekker søkere ikke bare med lønn fra 30-40 tusen rubler per måned, men også med alle slags privilegier. Spesielt får ansatte i denne organisasjonen og deres familier rabatter på reiser med Aeroflot-fly.

I tillegg kan ansatte én gang i året benytte seg av retten til å fly gratis i hvilken som helst ønsket retning. Dessuten er antallet land ikke begrenset; du kan besøke hvor som helst hvor flyselskapene til dette selskapet flyr.

Mange unge mennesker og jenter tiltrekkes av flyvertinnenes arbeid. Dette yrket vil få deg til å alltid se upåklagelig ut, gir deg muligheten til å se mange interessante steder, kjøpe fantastiske varer i taxfree og fly på ferie gratis en gang i året. Alle disse fordelene er ubestridelige.

Men alle forstår at det ikke er lett å jobbe som forvalter. Vi må forholde oss til dårlig oppførsel og uhøflighet hos passasjerer, roe ned folk i force majeure-situasjoner osv. Mange ønsker å vite hvor mye flyvertinnene tjener og om de kompenserer for alle disse vanskelighetene.

Prinsipper for å fastsette lønnen til en flyvertinne

Lønnsnivået til flyvertinner og stewarder påvirkes av flere faktorer:

  • arbeidserfaring;
  • Fremmedspråklige ferdigheter;
  • status, finansiell stilling til flyselskapet;
  • type flyreiser – innenlands, internasjonalt, charter;
  • flyrekkevidde.

Erfaringen til spesialister i ethvert yrke er viktig. Stewards er intet unntak. Lønnen til en begynnende flyvertinne i Russland er lite misunnelsesverdig, og beløper seg til ikke mer enn 25 tusen rubler. Men utsiktene deres er gode. Med erfaring, som beregnes av antall timer brukt i himmelen, har en flyvertinne en sjanse til å tjene 65-85 tusen rubler.

Inntektene varierer fra selskap til selskap. Bedrifter betaler ansatte bonuser, reisegodtgjørelser, ulike bonuser for lange flyreiser, høye kvalifikasjoner, positive anmeldelser m.m. Lønnen til en flyvertinne avhenger også av hvilken klasse hun jobber i. Stewards som betjener passasjerer på business class tjener mer enn de som jobber på økonomiklasse.

Internasjonale flyreiser er dyrere. Men for slikt arbeid er et obligatorisk krav et godt kunnskapsnivå i språket i landet det flyreiser til. I Moskva mottar flyvertinner som regelmessig flyr internasjonale flyvninger rundt hundre tusen rubler. For å tjene rundt 2 tusen dollar i måneden må du ha mer enn 2000 timer brukt i himmelen.

Charterfly gir mulighet til å tjene gode penger. Selskaper som leier fly for reiser for forhandlinger, ferier og transport av ansatte betaler godt for forvalterarbeidet.

Fordeler og ulemper med å være flyvertinne

Det er mange fordeler med å være flyvertinne. Det er en sjanse til å gjøre interessante bekjentskaper og se mange byer og land. Forvaltere og familiemedlemmer har betydelige fordeler når de kjøper flybilletter. En gang i året kan disse arbeiderne fly gratis til hvor som helst på planeten.

Men før du velger dette yrket, bør du være oppmerksom på ulempene:

  • lange flyreiser krever mye innsats og er fysisk og psykisk utmattende;
  • du må alltid være høflig og sosial, noe som ikke er lett, siden passasjerer ikke alltid oppfører seg tilstrekkelig;
  • Dette arbeidet krever god, god helse, konstant personlig pleie av høy kvalitet og opprettholdelse av et upåklagelig image.

Inntekter til flyvertinner i andre land

Begynnende flyvertinner i Ukraina tjener omtrent $700, mens månedslønnen til erfarne spesialister er omtrent $1700. Gjennomsnittslønnen til flyvertinnene i Hviterussland på Belavia er omtrent 70-75 tusen rubler per måned.

De høyeste lønningene for flyvertinner er i Australia, England og USA. Begynnende forvaltere i disse landene mottar $3,5–4 tusen dollar månedlig. Erfarne spesialister som jobber for private flyselskaper har enda mer imponerende inntekter, som beløper seg til $8 – 10 tusen. Men disse flyvertinnene har en mer omfattende liste over ansvarsområder.

Detaljer

Hvor attraktiv er lønnen til en flyvertinne hos Aeroflot, det største russiske flyselskapet? Veldig attraktivt faktisk. Og lønnen til en senior flyvertinne på Aeroflot vil misunnes mange.

Smilende, søt, oppmerksom - alt dette kan sies om flyvertinner. De passer på passasjerer under flyturen, hjelper i uklare situasjoner, gir råd og beroliger.

Det virker så lett å smile og kommunisere med passasjerer. Det prestisjetunge og elegante bildet av yrket er attraktivt, men lønnen til en flyvertinne hos Aeroflot spiller også en viktig rolle i å velge dette selskapet som arbeidssted.

Arbeidet til en flyvertinne er et vanskelig, farlig og til og med usunt yrke. Å fly er mye fysisk aktivitet. Og selvfølgelig er det ikke overraskende at lønnen til en flyvertinne hos Aeroflot ikke kan være lav.

Flyvertinnen er på beina hele tiden, opplever trykkendringer under start/landing, og endrer ofte klima og tidssoner. De jobber ofte under stressende forhold – de roer ned hooligans og hjelper de som trenger hjelp akutt. Alt dette er en stor belastning for psyken. Arbeid under slike forhold bør betales tilsvarende. Hvor mye får flyvertinnene betalt?

Gjennomsnittlig lønn for en flyvertinne hos Aeroflot

La oss si med en gang at gapet i lønn mellom mulig minimum og maksimum er ganske stort i dette yrket. Lønnen avhenger av flere faktorer. Siden Aeroflot er et ledende russisk selskap, kan lønn der tjene som en veiledning.

Hva består en flyvertinnes lønn i Aeroflot av? Dette er først og fremst typen fly, så vel som flytypen hun flyr på. Større fly har en tendens til å fly internasjonale flyvninger, som betaler bedre.

Dessuten er flyruter og deres varighet ekstremt viktig. Dette påvirker det totale antallet timer en flyvertinne tilbringer i luften og påvirker alvorlig lønnen til en Aeroflot-flyvertinne, og faktisk ethvert flyselskap. Standarden som en flyvertinne må fly per måned er 80 timer.

Ikke glem de personlige egenskapene til flyvertinnen, for eksempel arbeidserfaring, mangel på klager og klager, og takknemlighet - det er dette som utgjør omdømmet hennes. En ansatt med god anseelse, verifisert, blir plassert på de beste flyreisene og belønnet med bonuser for utmerket arbeid.

Også ferdighetsnivået i fremmedspråk, deres antall, kunnskap om sjeldne språk, utdanning - alt dette hever lønnsgrensen for en Aeroflot-flyvertinne.

Flyvertinneklassen er relatert til antall flytimer. En førsteklasses flyvertinne har over 2000 timers flyerfaring. La oss også legge til at arbeid i business class betaler høyere enn på økonomiklasse.

Aeroflot tilbyr gode forhold for flyvertinnene. Lønn er stabile og en av de mest attraktive blant russiske flyselskaper - i gjennomsnitt fra 60 000 til 80 000 rubler månedlig. Muligheten til å fly både på nasjonale og internasjonale ruter, en fleksibel arbeidsplan, utsikter til faglig utvikling og muligheten for karrierevekst - Aeroflot har alt.

Lønn til en senior flyvertinne hos Aeroflot

Mens hun jobber, tjener en flyvertinne ikke bare penger, men også erfaring, som igjen blir omgjort til penger. En førsteklasses flyvertinne utnevnes til senior, og lønnen til en senior flyvertinne hos Aeroflot er betydelig høyere enn for ordinære besetningsmedlemmer.

Du kan motta 200 000 eller til og med 400 000 rubler per måned. En slik lønn for en senior flyvertinne hos Aeroflot er svært sannsynlig dersom du jobber i flyselskapet i flere år, får flyerfaring og jobber med et minimum av fridager.

Å jobbe for Aeroflot har følgende fordeler:

  • Det er et trygt og pålitelig flyselskap;
  • Det er et utmerket grunnlag for omfattende opplæring;
  • Team av fagfolk;
  • Aeroflot er utvikling, potensial, stabilitet.

Fordelene inkluderer det faktum at dette ikke bare er en anstendig lønn for en flyvertinne, Aeroflot har mange tilleggsfordeler og insentiver.

Aeroflot garanterer alle kandidater som har fullført utmerket opplæring og begynt å jobbe selvstendig en solid sosial pakke, som inkluderer: betalt ferie 70 dager årlig (28 + 42), ekstra sosiale ytelser, forsikring, medisinsk behandling, vanlige sanatorium- og feriesteder, kuponger for rekreasjon for barn, kompensasjon for avgifter for barnehager eller andre førskoleinstitusjoner, idrettsprogrammer (trening), fortrinnsrett for bedriftspriser for mobilkommunikasjon, gratis eller spesialprisede flybilletter for flyvertinnene og deres familiemedlemmer, gratis bruk av den offisielle parkeringsplassen ved Sheremetyevo , offisiell transport fra flere t-banestasjoner.

Ikke bare jenter streber etter himmelen, lønnen til en steward hos Aeroflot er også attraktiv for gutter. Vi kan si at de til og med har en liten fordel ved ansettelse, siden det er færre av dem blant søkerne enn jenter.

Som du kan se, er dette vanskelige arbeidet betalt på et anstendig nivå. Om dette er nok til å kompensere for ulempene er opp til deg å avgjøre. Avslutningsvis bemerker vi at Aeroflot-flyvertinnene med rette anses som de mest stilige blant europeiske flyselskaper. Derfor er det å jobbe og motta lønn som flyvertinne hos Aeroflot ikke bare det mest lønnsomme, men også prestisjetunge.

Ved rekruttering av personell har hvert flyselskap sine egne krav til kandidater til
stewardesse stilling. Ifølge den er hver jente forpliktet til fritt
snakke minst ett fremmedspråk, ikke være høyere enn 180
cm, være stressbestandig og kunne reagere raskt på ulike
situasjoner. Basert på kunnskapen om fremtidens flyvertinne, fremtiden
lønn. Hvor mye tjener en flyvertinne per måned og av hva?
avhenger lønnen?

Hvor mye tjener flyvertinnene per måned?

Ulike selskaper betaler forskjellig. En flyvertinne kan tjene 50 tusen rubler, og
kan få mer enn hundre tusen. Sluttlønnen avhenger av timer,
brukt i luften, flyvertinnekvalifikasjoner og mange andre
faktorer.

Det stilles høye krav til flyvertinner rundt om i verden. De må hele tiden
ta vare på utseendet ditt, besøk skjønnhetssalonger, forbedre ferdighetene dine
snakke språk, lære nye. Samtidig må jenta være det
praktisk, kan raskt navigere i vanskelige situasjoner og
aldri miste romantikken.

Den siste tiden har flere og flere menn begynt å ta flyvertinnenes plass. For å komme dit
For denne arbeidsplassen sendes kandidaten fra flyselskapet for å ta kurs.
Flyvertinner kan gå av med lite arbeidserfaring.

Hva er lønnen avhengig av?

Det er umulig å peke på likheter i lønnen til flyvertinnene til forskjellige selskaper. Per lønnsbeløp
påvirket av mange indikatorer:

  • ruten som flyvertinnen skal fly på;
  • populariteten til selskapet;
  • personell utdanning;
  • kunnskap og evne til å snakke fremmedspråk flytende;
  • tid brukt i luften - i gjennomsnitt må hver flyvertinne
    tilbringe rundt 80 timer i luften. Dette er standarden for
    flyvertinner.

Hvis en flyvertinne flyr utenfor landet (internasjonale flyvninger), så hennes lønn
vil være høyere enn den som flyr på den russiske føderasjonens territorium. Noen ganger
konduktører betjener charterfly, som de også mottar for
tilleggsavgift. Beregningen kan ta hensyn til klassenivået på flyet, hvor
servert av en flyvertinne. Så, for de som jobber i business class
lønnen er høyere enn for de som tjener i økonomi.

Til å begynne med er lønnen til en flyvertinne lav, men etter å ha fått erfaring kan hun det
øke flere ganger.

Lønnen inkluderer også fordeler, bonuser og insentiver. De er forskjellige i forskjellige selskaper.
Vanligvis inkluderer listen over fordeler en rabatt på en flybillett og en gang i året
flybillett til feriedestinasjonen er dekket.

Utdanning spiller en stor rolle når man beregner lønn. For høy inntjening
Det er ikke nok å ta flyvertinnekurs, du må også være flytende
fremmedspråk. Jo flere det er, jo høyere blir vurderingen.
ansatt.

Hvor mye får flyvertinnene betalt?

Lønnene til flyvertinnene varierer over hele verden.

Byen påvirker også lønningene. Flyvertinner tjener mest inn
St. Petersburg. Gjennomsnittslønnen deres er 99 tusen rubler.
Det samme tallet er lavere i andre byer.

  • Moskva - 85 tusen rubler;
  • Volgograd - 55 tusen rubler;
  • Smolensk - 65 tusen rubler;
  • Rostov-on-Don - 63 tusen rubler;
  • Belgorod - 59 tusen rubler.

I gjennomsnitt over hele landet mottar flyvertinner en lønn som varierer fra 47 000 til 82 000 rubler.

Ulike flyselskaper verdsetter flyvertinnenes arbeid forskjellig. På Aeroflot
i begynnelsen av en karriere betaler de fra 55 tusen rubler, og på Emirates
lønnen er omtrent 110 000 rubler. Med arbeiderens ankomst
erfaring, lønnsøkninger. Globalt gjennomsnitt per flytime
en flyvertinne kan tjene $40.

utdanning

For å jobbe som flyvertinne må du studere. Hvor mange år å studere, hvor?
ta opplæringen og hvor mye koster det?

Utdanning kan fås ved luftfartsuniversiteter eller ved å ta flyvertinnekurs i et av
flyselskaper. Sistnevnte måte å få spesialundervisning på er lettere, fordi
folk blir sendt til kurs for å studere, som da er garantert
vil bli ansatt.

For å begynne din luftfartskarriere må du bestå et intervju. For å gjøre dette på
fyll ut et skjema på flyselskapets nettside som viser ditt ønske om å jobbe
akkurat i dette selskapet. Hvis kandidaturet passer arbeidsgiver,
inviterer til intervju. Det tester kunnskap om fremmedspråk
språk, stilles ulike spørsmål for å løse spontane situasjoner.

Neste trinn er den medisinske kommisjonen. Det anbefales å forberede seg på det på forhånd. Hvis
Hvis det er noen sykdommer, bør de behandles. Hvis det er
tatoveringer på synlige deler av kroppen, så sjansene for å komme om bord
det blir færre fly.

Det vestibulære apparatet må kontrolleres. Hvis alle prøver er bestått, da
kandidater sendes til opplæring.

Flyvertinnekurs varer i tre måneder. I noen treningssentre kan de kanskje
varer lenger, og noen ganger tar det kortere tid. Etter bestått
eksamen, sendes nyutdannet på praksisplass.

Ved utsendelse til opplæring hos flyselskap betales kursene av arbeidsgiver, men etter
etter at de er ferdige, er den fremtidige flyvertinnen forpliktet til å arbeide det etablerte
selskapsperiode (vanligvis fra ett til fem år) eller retur
midler brukt gjennom trekk i lønn.

Du kan ta flykurs på egenhånd. Med denne tilnærmingen vil opplæring koste
i gjennomsnitt 50 000 rubler.

Flyvertinneopplæring inkluderer:

  • teoretisk kunnskap;
  • Praktiske ferdigheter;
  • tilegne seg førstehjelpsferdigheter;
  • redningsferdigheter.

Studentene undervises i flyrettsopplæring, passasjerserviceregler og
bagasjetransport, og fortelle også om alle funksjonene
reise på internasjonale og innenlandsflyvninger.

Etter fullført opplæring får flyvertinnene utstedt et sertifikat for fullført kurs, og
også ulike sertifikater som lar deg jobbe på fly
til ulike formål.

Pensjon

Flyvertinner som har tilbrakt mer enn ett år på himmelen, synes det er vanskelig å skille seg fra jobben. De
de blir vant til å være konstant nødvendig, å fly mot det ukjente,
besøk forskjellige byer, land i verden, kommuniser med forskjellige mennesker,
skape beundring blant passasjerer og høre takknemlighet for tjenestene som tilbys
hjelp. Det er vanskelig å skille seg fra alt dette, men etter 7,5 års erfaring
Du kan trygt trekke deg som flyvertinne.

Allerede i en alder av 45, kvinner og ved 50, kan menn som jobber som flyvertinner
motta pensjon for lang tjenestetid.

Luftfartsansatte som har jobbet som flypersonell mottar langtidspensjon:

  • kvinner er 45 år og menn er 50 år;
  • når du jobber med flykontroll, menn med 12,5 års erfaring, og for kvinner -
    10 år, med en samlet arbeidserfaring på henholdsvis 25 og 20 år;
  • ansatte ved ingeniør- og tekniske avdelinger som har jobbet i minst femten år
    for kvinner og tjue år for menn;
  • dispatcher-instruktører, dispatchers, flight directors og andre ledere har rett til førtidspensjonering med minst syv års tjeneste. Til dette samme
    kategorier inkluderer flyvertinner. Flyvertinner kan søke om førtidspensjonering etter syv og et halvt års flyerfaring, og menn - 10 år.

I tillegg til hoveddelen av pensjonen får luftfartsansatte tilleggsutbetalinger. For å akkumulere dem
flybok eller sertifikat som angir flytimer sendes til Byens Pensjonskassekontor. Etter innsending av alle dokumenter betales tidligere flyvertinner. Grunnbeløpet for pensjonen er 15 tusen rubler, men det endelige beløpet for pensjonen vil være
avhenger av tjenestelengde, flytimer og mye mer.

Konklusjon

Å jobbe som flyvertinne er en av de mest interessante jobbene. Hun har sin egen
positive og negative sider. Fordelene inkluderer følgende:

  • muligheten til å se verden, besøke ulike land i verden, besøke mer enn ett
    et dusin forskjellige byer;
  • å være nødvendig av mennesker;
  • har uregelmessig arbeidstid;
  • arbeidsfordeler;
  • konstant selvforbedring;
  • lang ferie;
  • tidlig pensjon.

Til tross for dette har det å jobbe i luftfart ulemper:

  • høyt ansvar;
  • langt fravær fra jobb (noen flyvertinner bruker tid på flyreiser
    20 dager).

Å jobbe for flyselskaper lar deg ikke alltid stifte familie på grunn av langsiktighet
og irregulære flyvninger. Ellers er dette arbeidet interessant,
uvanlig. Det gir frihet, mulighet til å se beundrende og
menneskers takknemlige ansikter.

Kledd i upåklagelig strøkne uniformer, spreke, alltid vennlige jenter og unge menn om bord på flyet. De får selv de av oss som er flyredde til å føle seg tryggere i passasjersetet. Romantikken i yrket som flyvertinne og steward – eller flyvertinne og flyvertinne, som de nå i økende grad kalles – tiltrekker seg fortsatt mange kandidater fra skoler, høyskoler og til og med universiteter. Men hva er de økonomiske utsiktene for dette arbeidet?

Faktorer som bestemmer en flyvertinnes inntjening

Først av alt er det verdt å vurdere at spredningen av lønn i denne sektoren av arbeidsmarkedet kan være ganske stor, fordi det er en rekke faktorer som betalingsbeløpet for en bestemt ansatt avhenger av. Blant dem:

  • arbeidslandet
  • tilstanden til bransjen
  • størrelsen, troverdigheten til et bestemt flyselskap og dets ansattes retningslinjer
  • rute og type flyreiser
  • utdanningsnivå – spesielt kunnskap om fremmedspråk

Lønnene til flyvertinnene i Russland er i gjennomsnitt lavere enn i utlandet. I følge statistikk tjener representanter for dette yrket mest i USA og Australia. I tillegg får flyvertinnene mer betalt på internasjonale flyvninger enn på innenlandsflyvninger. For spesielt lange flyreiser får flyvertinnene ikke bare lønnen sin, men også reisegodtgjørelse og dagpenger – så dette kan være nok for turer rundt i destinasjonsbyen. Prisene for å betjene passasjerer på business class er ofte også høyere enn for økonomiklasse.

Utdanning har også betydning, spesielt når det gjelder kunnskap om fremmedspråk. For eksempel, i Russland er det bare flyvertinner med kunnskap om engelsk som har bestått en spesiell eksamen som kan finne en god jobb. Det samme gjelder i andre land - kravet om å snakke ett eller to fremmedspråk er ofte spesifisert i stillingsannonser.

En flyvertinnes erfaring bestemmes basert på hennes år med tjeneste og timer brukt på fly.

Hvor mye tjener flyvertinnene i Russland?

Nybegynnere som har gjennomgått passende opplæring og nettopp går inn i arbeidsstyrken, ikke mer enn 15-20 tusen rubler per måned. Etter hvert som flyvertinnen får erfaring, øker antall timer brukt på fly, og lønnen øker til 50-60 tusen per måned. De mest kvalifiserte ansatte kan til slutt motta opptil 80-100 tusen rubler. Den omtrentlige betalingen for en time på fly er omtrent 4000 rubler. I tillegg er det flyselskaper som betaler bonuser for kvalitetsarbeid.

En slags "rangtabell" i dette yrket, som bestemmer lønnen, er som følger:

  • 1. trinn- flyvertinne 3. klasse
  • 2. trinn– flyvertinne 2. klasse (etter 2000 flytimer og bestått eksamen)
  • 3. trinn— 1. klasse flyvertinne (ytterligere 1000 timer)
  • 4. trinn- Instruktør
  • 5. trinn– tjenestesjef

I gjennomsnitt, ifølge statistikk for mars 2014, mottar en flyvertinne i Russland omtrent 59 tusen rubler per måned. Dessuten er det en økende trend - i februar var gjennomsnittstallet litt mer enn 54 tusen rubler. Den høyeste gjennomsnittlige lønnen for flyvertinnene i Moskva og Moskva-regionen er 64 tusen.

Igjen avhenger mye av det spesifikke flyselskapet - for eksempel i det største russiske flyselskapet Aeroflot er lønnen høyere enn i andre flyselskaper. I tillegg til lønn gir mange flyselskaper ansatte og familiemedlemmer muligheten til å fly med rekordrabatter - billetter kan reduseres med opptil 5 ganger! Så hvis du liker å reise, er det en direkte grunn til å legge disse rabattene til din faktiske lønn.

Det skal bemerkes at flyvertinnene også har mulighet til å jobbe deltid. De mest lønnsomme i denne forstand er kommersielle charterflyvninger bestilt av store selskaper, hvor flyvertinnene vanligvis betales til høyere priser. Og hvis et charter er bestilt i løpet av sommerferien til selskapets ansatte, for eksempel for en uke, viser det seg at du kan fly på ferie og tilbake gratis.

Hvor mye tjener flyvertinnene i utlandet?

I følge det amerikanske føderale Bureau of Labor Statistics er gjennomsnittslønnen for en flyvertinne her omtrent $3500 per måned. Prisene er omtrent de samme i Storbritannia; i Australia verdsettes flyvertinnenes arbeid litt høyere - opptil $4000 per måned.

Avhengig av faktorene som allerede er oppført, er utvalget av priser i utenlandske flyselskaper også ganske stort - lønnen til nybegynnere kan være 1500-2000, mens eksperter i yrket kan motta 7000-8000 dollar. Den omtrentlige betalingen for én time på fly er $20-45, maksimalt $60, avhengig av erfaringen til den enkelte ansatte og timene brukt på fly.

Generelt er lønningene høyere på større kommersielle flyselskaper. Blant de mest generøse amerikanske flyselskapene er US Airways og Southwest Airlines. Det er også mulighet for å jobbe med eksklusive private flyselskaper - her kan lønnen nå opp til 10 tusen dollar, men utvalget av plikter til en flyvertinne vil mest sannsynlig bli utvidet.

Å fly eller ikke å fly?

Selv om det anses som ganske vanskelig, er arbeidet til en flyvertinne likevel etterspurt og ganske konkurransedyktig over hele verden. Etter å ha utlyst en konkurranse om 750 ledige flyvertinnestillinger, mottok de samme Southwest Airlines 10 000 CV i løpet av de første 2 timene.

Til tross for gjennomsnittlig lønnsnivå tiltrekkes søkere av:

  • evnen til å jobbe etter en fleksibel timeplan,
  • lang ferie,
  • sjansen til å reise gratis,
  • muligheten til å gjøre shoppingturer verden rundt.

Flyvertinnen og den populære bloggeren The Flying Pinto snakket uttømmende om dette på bloggen sin: "? Ja - fra frihetens og livsstilens synspunkt. Hvor mange mennesker har mulighet til å sette sin egen arbeidsplan, og bestemme hvor mange timer de vil jobbe? Og jeg får ikke mindre enn for eksempel kvalifiserte sykepleiere.»

Så hvis en jordisk jobb fra 9 til 6 på et kontor, med en haug med rapporter og kjedelige ansvar ikke er noe for deg, tenk på å velge himmelen og reise.