1200 rubľov na dôchodok. Kompenzácia pre osoby, ktoré sa starajú o osoby so zdravotným postihnutím

Mesačne 1200 rubľov

1,8 bodu

Referencia:

s bydliskom na území Ruskej federácie,
nepoberanie dôchodku

študenti,
gazdinky,

Pas
potvrdenie o poistení

Pas
História zamestnaní
potvrdenie o poistení

shpargalkablog.ru

Výhody a benefity pri starostlivosti o seniorov v roku 2018

Ruská federácia má zákony, ktoré umožňujú občanom starať sa o svojich a cudzích starších príbuzných a dostávajú za to malý príspevok. Množstvo nariadení navyše definuje ďalšie preferencie pre občanov, ktorí sa o seba nedokážu postarať sami.

Majte na pamäti, že príspevok na starostlivosť o staršiu osobu je malý. Napriek tomu v niektorých situáciách umožňuje riešiť množstvo problémov ľudí, ktorí nechcú umiestniť staršieho príbuzného do štátnej inštitúcie.

Kto je považovaný za staršiu osobu, ktorá potrebuje dohľad

Legislatíva spresňuje používanie pojmov súvisiacich s vekom občanov. Gradácia je definovaná celkom špecificky. Takže:

K starším ľuďom patria:
- muži, ktorých vek je v rozmedzí od 61 do 70 rokov;
- ženy - od 56 do 70;
Občania, ktorých vek je v rozmedzí od 70 do 90 rokov, sú klasifikovaní ako ľudia v senilnom veku;
Tí, ktorí prekročili hranicu 90 rokov, sú zvyčajne klasifikovaní ako storoční.

Pozor: uvedená definícia pojmov sa používa v úradných dokumentoch. Chyby pri ich používaní vedú k vážnym problémom.

Formy úradnej starostlivosti o seniorov

Podľa platnej legislatívy existuje niekoľko foriem starostlivosti o zdravotne postihnutých občanov:

plné poručníctvo sa vykonáva u zdravotne postihnutých 1. skupiny a ďalších osôb s vážnymi chorobami, ako aj práceneschopných osôb.
Záštita sa vykonáva vo vzťahu k schopným občanom, ktorých možnosti sú obmedzené.
starostlivosť o seniorov nad 80 rokov zvyčajne vykonávajú príbuzní.

Pozor: legislatíva neustanovuje samostatný príspevok pridelený počas opatrovníctva alebo patronátu.

Potrebujete odbornú radu v tejto veci? Popíšte svoj problém a naši právnici vás budú čo najskôr kontaktovať.

Komu je dovolené sa starať

O ľudí so zdravotným postihnutím sa môžu postarať príbuzní aj organizácie. Podmienky ustanovenia opatrovníka sú premietnuté v čl. 35 Občianskeho zákonníka Ruskej federácie (CC).

Starostlivosť o osoby, ktoré prekročili hranicu 80 rokov, osoby so zdravotným postihnutím 1. skupiny a práceneschopné osoby môžu vykonávať:

príbuzní;
iné osoby;
pracovníci sociálnych služieb.

Poznámka: Federálny zákon ustanovuje príspevok na starostlivosť o malé osoby. Prevádza sa na dôchodkový účet zverenca. Stiahnite si na prezeranie a tlač:

Podmienky na ustanovenie pomoci pri starostlivosti o občanov, ktorí dovŕšili vek 80 rokov

Každá osoba, ktorá dostala súhlas od samotného oddelenia, môže formalizovať starostlivosť o staršiu osobu. Súčasná legislatíva vyžaduje, aby kandidáti:

registrácia a trvalý pobyt v rámci hraníc Ruskej federácie;
schopnosť pracovať;
nedostatok oficiálneho zamestnania vrátane registrácie na úradoch práce;
písomný súhlas oddelenia;
v niektorých prípadoch sa na takéto aktivity vyžaduje povolenie rodičov alebo oficiálnych zástupcov;
nepoberanie dôchodkových alebo sociálnych dávok;
vek nad 14 rokov.

Dôležité: O opatrovanie môže požiadať študent alebo študent, ktorý študuje v dennej forme štúdia.

Proces vybavovania si príspevku na opatrovanie

Aby bol príjemca oprávnený na kompenzáciu, musí:

dosiahol vek 80 rokov;
alebo dostal záver lekárskeho a sociálneho vyšetrenia, že potrebuje vonkajšiu starostlivosť;
má doklad o invalidite 1. skupiny (okrem postihnutých detí).

Dôležité: Je dovolené starať sa o niekoľko ľudí v núdzi súčasne.

Okrem toho potrebujete vedieť:

Kompenzačné platby nie sú povolené, ak oddelenie poberá dva dôchodky, vrátane jedného prideleného za dĺžku služby v orgánoch činných v trestnom konaní.
Nie je potrebné žiť s pestúnom.
Povinnosti starostlivosti zahŕňajú:
- stravovacie a domáce služby (upratovanie, pranie);
- nákup potravín a hygienických výrobkov;
- pomoc pri realizácii povinných platieb z prostriedkov oddelenia.

Kam ísť

Kompenzáciu prideľuje a vypláca Dôchodkový fond Ruskej federácie (PFR). Preto sa musíte obrátiť na miestnu pobočku. Bude potrebné pripojiť nasledujúce dokumenty:

súhlas opatrovníka;
potvrdenie lekárskeho zariadenia o jeho zdravotnom stave;
kópie oboch pasov;
pracovné knihy;
doklad potvrdzujúci absenciu registrácie na úradoch práce;
pre školákov:
- osvedčenie od vzdelávacej inštitúcie;
- súhlas rodičov s vykonávaním činností pri starostlivosti o seniorov;
pre študentov:
- potvrdenie o dennom vzdelaní.

či je dôchodok pridelený kandidátovi na kompenzáciu;
koľko dôchodkových prípadov je podaných za invalidného občana (zasiela sa osobitná žiadosť).

Koľko budú platiť

Výška kompenzácie je pevná. V roku 2018 je to 1200 rubľov. V niektorých regiónoch sa však zvyšuje o násobok severného koeficientu. Náhrada sa vypláca mesačne spolu s prírastkom dôchodku staršieho občana. Samostatný účet v FIU sa pre ňu nevydáva.

Pre porovnanie: blízki príbuzní starajúci sa o postihnuté deti majú nárok na príspevok vo výške 5 500 rubľov. Stiahnite si na prezeranie a tlač:

Návrhový algoritmus

Ak chcete získať kompenzáciu, musíte urobiť nasledovné:

Príspevok začne plynúť od mesiaca, v ktorom sa do FIU prevedú:

žiadosť;
balík dokumentov;
najskôr však odo dňa vzniku práva na náhradu škody.

Odmietnutie sa zasiela žiadateľovi do piatich dní. Ak je to spôsobené nepredložením dokumentov, žiadateľ o náhradu škody má lehotu troch mesiacov na opravu chýb.

Dôležité: v prípade okolností, ktoré bránia výpočtu náhrady, je príjemca povinný ich nahlásiť FIU. Na to je určených päť dní. Informácie je možné prenášať osobne alebo prostredníctvom portálu verejných služieb.

Kedy sa platby zastavia?

Od začiatku nasledujúceho mesiaca sa časové rozlíšenie zastaví, ak v predchádzajúcom:

zaznamená sa skutočnosť smrti jedného z účastníkov vzťahu;
služby boli ukončené a toto je opravené:
- príjemca;
- osoba starajúca sa o seniorov;
- osobitná revízna komisia;
kurátor:
- mať prácu;
- vydal dôchodok;
- registrovaný na úradoch práce;
obdobie zaradenia skupiny zdravotného postihnutia 1 sa skončilo;
oddelenie bolo umiestnené v sociálnom stacionárnom ústave.

Pozor: neposkytnutie informácií, ktoré vedú k ukončeniu platieb, vedie k inkasovaniu bezdôvodne poukázaných súm.

Ďalšie informácie

V niektorých prípadoch je potrebné informovať orgány FIU. menovite:

ak zverenec zomrel;
keď príjemca zmenil miesto registrácie (presťahoval sa).

Je možné získať kompenzáciu za minulé obdobia:

Ak sa teda časové rozlíšenie nerobilo z dôvodu, že o ne občania nepožiadali, suma za predchádzajúce tri roky sa vracia na základe žiadosti. Je však potrebné doložiť písomné potvrdenie o prijatí služieb starším občanom, ako aj zdôvodniť nárok na pomoc.
Ak sa zamestnanci PFR previnia tým, že nedostanú platby, dlh je kompenzovaný v plnej výške.

Iné typy preferencií pre opatrovateľov

Starostlivosť o seniorov im často bráni v práci. A to zbavuje človeka možnosti získať príjem nielen počas plnenia svojich záväzkov, ale aj v budúcnosti. V tejto súvislosti sa rozhodlo:

Za každý rok úradnej starostlivosti o seniorov nad 80 rokov sa pripočítavajú dôchodkové body - 1.8.
Na ich prijatie je potrebné pred opatrovaním prerušiť prácu a vrátiť sa k nej ihneď po skončení zmluvy.

Pozor: dôchodkové body sa pripisujú na základe dohody s opatrovníckymi orgánmi o starostlivosti o staršiu osobu. Bez predloženia dokladu FIU nezapočítava toto obdobie do dôchodku.

Poručníctvo

Iný typ starostlivosti o seniorov, ktorí potrebujú cudziu opateru alebo práceneschopných občanov, sa vydáva prostredníctvom opatrovníckeho a opatrovníckeho orgánu (OPP).. Jeho podstatou je preniesť niektoré práva zverenca na osobu, ktorá sa o neho stará.

Opatrovník je povinný sa o staršieho občana nielen starať (ako vo vyššie popísanom prípade), ale aj chrániť jeho práva. Medzi jeho povinnosti patrí:

služby pre domácnosť pre starších ľudí;
riadenie svojich finančných príjmov;
správa nehnuteľností;
účasť v jeho mene na oficiálnych podujatiach vrátane súdov.

Pozor: opatrovníctvo je spravidla pridelené ľuďom, ktorí sa nedokážu sami obslúžiť. Preto sa podporuje spolužitie osôb.

Dostávajú opatrovníci výhody?

Na legislatívnej úrovni neexistuje osobitný príspevok pre opatrovníkov. Títo ľudia sa môžu spoľahnúť na pomoc od štátu, ak oddelenie:

prekročili hranicu 80 rokov;
je zdravotne postihnutá osoba 1. skupiny;
alebo postihnuté dieťa.

Opatrovník má zároveň právo disponovať s týmito príjmami opatrovanca:

dôchodkové časové rozlíšenie;
paušálne platby;
sociálne benefity.

Dôležité: prostriedky oddelenia je dovolené používať iba v jeho prospech.

Ďalšie výhody

Starší ľudia dostávajú preferencie v rôznych oblastiach:

zníženie dane za:
- doprava;
- zem;
- nehnuteľnosť;
v závislosti od kategórie:
- platiť účty za energie;
- získať bezplatnú kúpeľnú liečbu;
- používanie mestskej a prímestskej dopravy (okrem taxíkov).

Dôležité: Pre opatrovníkov a opatrovateľov starších osôb neexistujú žiadne samostatné preferencie. V niektorých prípadoch sa však na nich vzťahuje právo neplatiť cestovné, napríklad v sprievode oddelení.

Popisujeme typické spôsoby riešenia právnych problémov, ale každý prípad je jedinečný a vyžaduje si individuálnu právnu pomoc.

Pre rýchle vyriešenie vášho problému odporúčame kontaktovať kvalifikovaných právnikov našej stránky.

Zmeny v roku 2018

V roku 2018 nenastávajú žiadne zmeny v preferenciách opatrovníkov ľudí, ktorí sa o seba nedokážu postarať.

Naši odborníci sledujú všetky zmeny v legislatíve, aby vám poskytli spoľahlivé informácie.

Prihláste sa na odber našich aktualizácií!

lgoty-vsem.ru

Ako sa starať o staršieho človeka po 80 rokoch

Za čo je kompenzácia?

Podľa nariadenia vlády Ruskej federácie zo dňa 04.06.2007 N 343 má občan nárok na náhradu za starostlivosť (rozprávanie, nákup potravín a liekov, varenie, upratovanie, pranie a žehlenie, kúpanie, ...) o

osoba so zdravotným postihnutím skupiny I (s výnimkou osôb so zdravotným postihnutím z detstva skupiny I),
muž starší ako 60 rokov alebo žena staršia ako 55 rokov (pozri 122-FZ článok 5), ktorá podľa záverov zdravotníckeho zariadenia potrebuje neustálu vonkajšiu pomoc,
muž alebo žena nad 80 rokov.

Koľko dostávajú starí rodičia za starostlivosť?

Mesačne doplatok vo výške 1200 rubľov(Tisíc dvesto rubľov). Staršia osoba samostatne prevádza peniaze asistentovi.

Pre občanov žijúcich v oblastiach s nepriaznivými klimatickými podmienkami sa výška kompenzačnej platby zvyšuje o okresný koeficient.

Ak pomôžete viacerým dôchodcom, tak všetkým sa zvýšia dôchodky. Pri starostlivosti o päť starších starších ako 80 rokov môžete zarobiť 1200 × 5 = 6000 rubľov mesačne.

Príspevok sa prideľuje od mesiaca podania žiadosti do dôchodkového fondu. To znamená, že ak bola žiadosť podaná 25. decembra, prvá platba bude splatná niekde 1. až 7. marca budúceho roka vo výške 1200 × 3 = 3600 rubľov (za december, január, február).

Idú skúsenosti k opatrovateľke?

Áno. Podľa 400-FZ obdobie starostlivosti o jednu alebo viac osôb so zdravotným postihnutím, započítané do poistného obdobia na rovnakej úrovni ako doba práce (pozri článok 12 ods. 6). Za 1 celý kalendárny rok je dôchodkový koeficient 1,8 bodu(Pozri článok 15 ods. 12). Na starostlivosť o dvoch ležiacich pacientov súčasne je určená rovnaká suma ako na starostlivosť o jedného.

Referencia: na priznanie starobného dôchodku je vek u mužov nad 60 rokov alebo u žien nad 55 rokov, najmenej 15 rokov poistnej praxe a individuálny dôchodkový koeficient najmenej 30 bodov (pozri článok 8).

Aké sú požiadavky na opatrovateľa?

Môžu byť práceneschopní nezamestnaní od 14 rokov,

s bydliskom na území Ruskej federácie,
nepoberanie dôchodku
nepoberá dávky v nezamestnanosti
nepoberá žiadne príjmy, a to ani z podnikateľskej činnosti, o čom svedčí absencia odvodov na poistenie do dôchodkového fondu,
neslúži v armáde.

Nemusíte byť príbuzný ani sused.

Deti sa preto starajú o svojich rodičov (starú mamu a otca) a osemdesiatroční starci hľadajú známych, ktorí by prispeli na evidenciu príplatku k dôchodku:

študenti,
gazdinky,
ženy poberajúce príspevok na starostlivosť o dieťa do 1,5 roka prostredníctvom odboru sociálnej ochrany obyvateľstva, keďže im zamestnávateľ nezachránil pracovné miesto,
oficiálne nezamestnaných blogerov a freelancerov.

Aké dokumenty sú potrebné na žiadosť o doplatok?

Prideliť doplatok orgánu, ktorý vypláca dôchodok, spravidla v Dôchodkový fond v mieste bydliska seniorov, musíte poskytnúť nasledujúcu sadu dokumentov.

Doklady od opatrovateľky

Pas
Pracovná kniha (žiak a školáci ju nemusia mať)
potvrdenie o poistení
Osvedčenie z miesta štúdia s uvedením čísla a dátumu prijatia a predpokladaného dátumu ukončenia štúdia na vzdelávacej inštitúcii (len pre študentov a školákov)
Rodný list, písomný súhlas jedného z rodičov, povolenie opatrovníckych a opatrovníckych orgánov (pre dieťa od 14 do 16 rokov v súlade s článkom 63 Zákonníka práce Ruskej federácie)

Ostatné certifikáty, ako aj žiadosti (ich vzorky si môžete pozrieť na webovej stránke pfrf.ru), pripravujú a požadujú zamestnanci PFR sami.

Doklady od opatrovanej osoby

Pas
História zamestnaní
potvrdenie o poistení
Splnomocnenie nasledujúceho vzoru (ak sa neočakáva osobná účasť, nevyžaduje sa vo všetkých pobočkách FIU)

Ja, Ivanov Ivan Ivanovič, narodený 1. februára 1970, miesto narodenia Kuibyshev, pas 36 04 000000 vydaný Priemyselným oddelením pre vnútorné záležitosti mesta Samara dňa 20. januára 2003, zaregistrovaný na adrese: Samara, st. Volskaja 13-1,

Dôverujem Sergejevovi Sergeyovi Sergejevičovi, narodený 1. decembra 1990, miesto narodenia Samara, pas 36 06 000000 vydaný Priemyselným oddelením pre vnútorné záležitosti Samary 20. decembra 2005, zaregistrovaný na adrese: Samara, st. Gubanova 10-3,

byť mojím zástupcom v Kancelárii dôchodkového fondu v okresoch Kirov a Promyshlenny v meste o. Samara o príprave dokumentov na registráciu, časové rozlíšenie a prepočet dôchodkov a iných platieb, podpisovanie a podávanie rôznych druhov žiadostí, podpisovanie a vykonávanie všetkých úkonov a formalít súvisiacich s realizáciou tohto zadania.

shpargalkablog.ru

ČO POTREBUJETE VEDIEŤ O NOVOM DÔCHODKOVOM PÔSOBENÍ

Kompenzačná platba nepracujúcim práceneschopným osobám, ktoré sa starajú o zdravotne postihnutých občanov

Nezamestnaný práceneschopný občan, ktorý sa stará o občana so zdravotným postihnutím (zdravotne postihnutá osoba 1. skupiny, s výnimkou zdravotne postihnutých osôb z detstva 1. skupiny, ako aj staršia osoba, ktorá podľa záveru liečebného ústavu potrebuje sústavná vonkajšia starostlivosť alebo dovŕšil vek 80 rokov), bez ohľadu na ich spolužitie av závislosti od toho, či ide o jeho rodinného príslušníka, sa stanovuje mesačné vyplácanie odškodného.

Výška kompenzačnej platby je 1200 rubľov. Výplata sa vykonáva spolu s dôchodkom prideleným invalidnému občanovi.

Mesačná platba osobám, ktoré sa starajú o deti so zdravotným postihnutím a so zdravotným postihnutím od detstva 1. skupiny

Rodičom (adoptívnym rodičom), opatrovníkom (opatrovníkom) a iným osobám starajúcim sa o deti so zdravotným postihnutím do 18 rokov alebo so zdravotným postihnutím od detstva 1. skupiny sa stanovuje mesačná platba.

Výška mesačnej splátky je:

rodič (adoptívny rodič) alebo opatrovník (opatrovník) - 5500 rubľov;
ostatné osoby - 1200 rubľov.

Náhrada alebo mesačná platba sa prideľuje od mesiaca, v ktorom občan, ktorý sa o ňu stará, požiadal o jej ustanovenie so žiadosťou a všetkými potrebnými dokladmi orgán, ktorý opatrovanému občanovi prideľuje a vypláca dôchodok, najskôr však dňom vzniku nároku na uvedenú platbu.

Pre občanov žijúcich v regiónoch Ďalekého severu a ekvivalentných oblastiach, v regiónoch s ťažkými klimatickými podmienkami, ktoré si vyžadujú dodatočné materiálne a fyziologické náklady tam žijúcich občanov, sa určená výška kompenzácie a mesačných platieb zvyšuje o zodpovedajúci regionálny koeficient.

Osobe, ktorá sa stará o zdravotne postihnutú osobu 1. skupiny, zdravotne postihnuté dieťa a osobe, ktorá v evidencii poistenia dovŕšila vek 80 rokov, sa započítava doba starostlivosti vo výške 1,8 dôchodkového bodu za každý rok starostlivosti. Opatrovateľ si tak môže vytvoriť svoje dôchodkové nároky na poistný dôchodok.

Za každého zdravotne postihnutého občana, zdravotne postihnutého dieťaťa alebo zdravotne postihnutej osoby od detstva 1. skupiny po dobu starostlivosti sa prideľuje jednému nepracujúcemu práceneschopnému občanovi vyrovnávacia a mesačná platba za starostlivosť. Dôchodcovia a osoby poberajúce dávku v nezamestnanosti nemajú nárok na náhradu a mesačnú výplatu, pretože už sú poberateľmi sociálneho zabezpečenia vo forme dôchodku alebo dávky v nezamestnanosti nimi ustanovenej na kompenzáciu ušlého zárobku alebo iného príjmu.

Vyrovnávacie a mesačné platby sa vyplácajú spolu s dôchodkom prideleným zdravotne postihnutému občanovi, zdravotne postihnutému dieťaťu alebo zdravotne postihnutej osobe od detstva 1. skupiny.

DÔLEŽITÉ! V prípade skončenia opatrovania, návratu do práce alebo začatia iných činností podliehajúcich započítaniu do služobného pomeru, priznaniu dôchodku, dávky v nezamestnanosti musí občan poskytujúci opatrovateľskú službu do 5 dní samostatne oznámiť FIJ, aby včas prestať vyplácať kompenzácie alebo mesačné platby. V opačnom prípade bude musieť občan vrátiť nezákonne prijaté finančné prostriedky FIU.

Ako sa postarať o babičku a získať skúsenosti v dôchodku

Príbeh pre nezamestnaných a študentov

V roku 2015 som zaregistrovala na FIU starostlivosť o manželovu 80-ročnú babičku.

V tom čase som nemal oficiálnu prácu, ale počas šiestich mesiacov mi štát priznal 0,9 dôchodkového bodu a vyplatil 7 200 rubľov.

Hovorím o jemnostiach komunikácie s dôchodkovým fondom.

Hlavná vec za 20 sekúnd

Platia 1200 R mesačne. Dohodnite sa s dôchodcom, koľko budete dostávať, koľko si dôchodca nechá pre seba. Odkvapkávajúce skúsenosti a dôchodkové body.
Či sa o dôchodcu staráte alebo nie, je vecou vašich dohôd.
Ak chcete zabezpečiť starostlivosť, musíte prísť na FIU osobne alebo zavolať službu doma. Aké dokumenty si vziať so sebou - prečítajte si článok.
Peniaze dôchodcovi odkapú spolu s dôchodkom.
Môžete sa starať, kým nebudete pracovať alebo dostávať honoráre. Hneď ako získate prácu, platby sa zastavia.

Ako inak získať peniaze od štátu:

a) prijímať platby za deti;
b) získať odpočet dane: na štúdium, na deti, na kúpu bytu, na liečenie.

Koho to môže zaujímať

Ten, kto nepracuje. Starší ľudia nad 80 rokov sú zo zákona povinní sa starať. Štát je pripravený platiť 1200 rubľov mesačne za pomoc dôchodcom. Peňazí je málo, ale za rok takejto práce má človek nárok na rok praxe a 1,8 dôchodkového bodu.

Opatrovať sa môžu aj osoby mladšie ako 80 rokov, ale na formalizáciu tejto skutočnosti musíte získať potvrdenie z nemocnice. O dôchodcu sa môže postarať len oficiálne nezamestnaný občan, ktorý nemá žiadny príjem. Táto definícia zahŕňa:

nepracujúci občania, ktorí nie sú registrovaní na úrade práce a nepoberajú tam dávky;
denných študentov, aj keď dostanú štipendium. Podľa zákona sa štipendium nepovažuje za príjem;
maloletí nad 14 rokov. Na zabezpečenie starostlivosti o dôchodcu potrebujú písomný súhlas jedného z rodičov a súhlas poručníckeho a opatrovníckeho orgánu.

Nie je možné sa postarať o:

ostatní dôchodcovia, keďže dôchodok sa považuje za príjem;
individuálni podnikatelia, aj keď nevykonávajú žiadnu činnosť a nedosahujú príjmy.

Nevyžadujú sa rodinné väzby: dôchodcom môže byť váš starý otec, sused na pozemku alebo vôbec nikto.

Za akých podmienok

Ako súhlasíte. Starších ľudí si môžete vziať pod krídla, koľko chcete, za každého sa bude účtovať 1 200 rubľov mesačne, ale zážitok bude ako pre jedného. Napríklad, ak sa v roku 2016 osoba starala o starých rodičov celý rok, potom dostane 28 800 R (14 400 R pre každého), odpracovaných rokov a 1,8 dôchodkového bodu.

Podľa zákona sa odpracovaný rok napočíta, ak ste pracovali predtým, ako ste požiadali o starostlivosť, alebo ak ste išli do práce potom. Je jedno, či ste pracovali mesiac alebo desať rokov. Neposkytnú seniorát len tým, ktorí celý život vôbec nepracovali.

Peniaze za opatrovanie nebudú pripísané vám osobne, ale dôchodcovi, o ktorého sa staráte. Jeho úlohou je previesť kompenzáciu na vás. Dôchodca vám môže doplatiť alebo si časť prevedených peňazí nechať pre seba – podľa dohody.

Zákon nehovorí nič o opatrovateľských povinnostiach. Napríklad som nemal vôbec žiadne povinnosti: zariadili sme starostlivosť len kvôli mojej starobe, na tom trvala aj samotná babička môjho manžela.

Ale môže nastať situácia, keď dôchodca začne požadovať viac služieb, ako ste si dohodli. Alebo príde s vážnou chorobou a bude potrebovať vážnu starostlivosť, ktorú nie ste pripravení poskytnúť. Ako tu byť - rozhodnete sa. Zmluvu o starostlivosti o staršiu osobu uzatvárate dobrovoľne a môžete ju kedykoľvek jednostranne vypovedať. Stačí napísať žiadosť na FIU.

Ako vydať

Príďte spolu do dôchodkového fondu. K žiadosti o opatrovanie je potrebné prísť spolu s dôchodcom na oddelenie PFR, kde dôchodca poberá dôchodok, a spísať žiadosti. Dôchodcovi - o súhlase so starostlivosťou, vám - o určení náhrady.

Toto je žiadosť, ktorú vyplníte:

Toto je žiadosť, ktorú dôchodca vypĺňa:

Ak dôchodca nemôže prísť, môžete si od neho vziať notársky overený súhlas alebo zavolať na mobilnú klientskú službu PFR.

Čo si vziať so sebou na FIU

Dôchodca: pas, SNILS a pracovná kniha.

nezamestnaný: pas, SNILS, pracovná knižka, potvrdenie z úradu práce o tom, že u nich nie ste evidovaný. Potrebovať budete aj potvrdenie od PFR z miesta bydliska alebo pobytu nezamestnaného – PFR si ho vyžiada samo.

študent: pas, SNILS, pracovný (ak existuje), osvedčenie od vzdelávacej inštitúcie, ktoré potvrdzuje, že študujete na dennej báze.

vedľajší: cestovný pas, SNILS, pracovná sila (ak existuje), povolenie jedného z rodičov (adoptívny rodič, opatrovník) starať sa o maloletých v ich voľnom čase zo školy, povolenie od opatrovníckych a opatrovníckych orgánov.

Nedostal som vopred potvrdenie od sluzby prace a museli sme s babkou ist na FIU 2x. Teraz zákon vyžaduje, aby si zamestnanci oddelenia PFR tento certifikát vyžiadali sami. V rôznych mestách to však môže byť rôzne. Je lepšie vopred zavolať na pobočku a ujasniť si, ktoré certifikáty potrebujete zachytiť a ktoré dostanú sami.

FIU má 10 dní, počas ktorých zváži vašu žiadosť, ale platby začnú od mesiaca, v ktorom ste ju podali. Ak ste doklady predložili 30. novembra, máte nárok na plnú náhradu 1 200 rubľov za november.

Existuje výnimka: ak dôchodca dovŕši 80 rokov 14. novembra 2017, kompenzácia sa pridelí od 14. novembra a za 17 dní dostanete 680 R.

Ako sa vyhnúť problémom

Buďte k svojmu dôchodkovému fondu úprimní. FIU nekontroluje, ako sa staráte o dôchodcu, ale to neznamená, že vás štát nekontroluje. Akékoľvek zmeny musíte oznámiť štátu, inak budete nútení vrátiť peniaze za starostlivosť na súde.

Informujte FIU, ak:

Zamestnali ste sa, požiadali o podporu v nezamestnanosti alebo ste odišli do dôchodku. Do 5 dní navštívte FIU a napíšte žiadosť o ukončenie starostlivosti. Teraz máte príjem a už nemáte nárok na kompenzáciu. Platby sa prestanú od budúceho mesiaca. Počas tohto mesiaca ich za vás dôchodca dostane v plnej výške, aj keď ste napísali žiadosť začiatkom mesiaca.
Dostali ste jednorazovú odmenu (honorár, platená prax atď.). Do 5 dní odo dňa prevodu peňazí Vám to osobne oznámte dôchodkovému fondu. Zmluva s vami nebola ukončená, ale náhrada za mesiac, kedy ste poberali príjem, vám nebude pripísaná.
Zomrel dôveryhodný dôchodca. Oznámte to FIU do piatich dní. Nebudete už dostávať kompenzáciu a odpracovaných rokov.

Ak ste zmenili svoje krstné meno, priezvisko, priezvisko alebo zmenili cestovný pas, nezabudnite to tiež oznámiť FIU. Ak chcete získať nový SNILS, musíte sa ešte pozrieť do dôchodkového fondu. Zároveň požiadajte o zapísanie nových údajov do zmluvy o starostlivosti. Tieto zmeny neovplyvnia odmeňovanie ani odpracovaných rokov.

Šesť mesiacov som sa starala o manželovu babičku, potom som sa zamestnala, nahlásila som to FIU a bez problémov som tento príbeh uzavrela. Po mne starostlivosť o starú mamu vybavila susedná študentka Lena. Na základe ústnej dohody si babička a Lena rozdelili náhradu na polovicu - každá 600 rubľov. Lena mala cez leto platenú stáž, ktorú nenahlásila dôchodkovému fondu. O štyri mesiace neskôr sa FIU dozvedela o príjme a požiadala Lenu, aby vrátila nezákonne prijatú kompenzáciu - 1200 rubľov. Lena má stále právo naďalej sa starať o svoju babičku.

Zákon 400-FZ o poistných dôchodkoch 2018 V súlade s § 36 nový zákon o poistných dôchodkoch nadobúda účinnosť 1. januára 2015, s výnimkou časti 14 a 15 článku 17, ktoré nadobúdajú účinnosť 1. januára 2016. Diskusia k zákonu. […]

ČO JE DÔLEŽITÉ VEDIEŤ O NOVOM NÁVRHU DÔCHODKOV Prihláste sa na odber noviniek Na váš e-mail bol zaslaný list potvrdzujúci váš odber. 5. decembra 2017 Budúci dôchodcovia, ktorí pôjdu do dôchodku v roku 2018, by mali […]

LLC „NK Expertiza“ informácie sú relevantné od 08.03.2018 na karte organizácie, berúc do úvahy všetky použité zdroje údajov.

Výpočet dôchodku pre individuálneho podnikateľa Podnikateľ si skôr či neskôr myslí, že bude musieť odísť do dôchodku. Dôchodok sa u nás vypláca každému, no jeho výška závisí od mnohých faktorov. Dôchodok […]

V súlade s dekrétom prezidenta Ruskej federácie z 26. decembra 2006 č. 1455 „O kompenzačných platbách osobám starajúcim sa o občanov so zdravotným postihnutím“ sa od 1. januára 2007 mení výška mesačnej platby práceneschopným občanom. telesných občanov, ktorí sa starajú o zdravotne postihnuté osoby skupiny 1, zdravotne postihnuté deti do 18 rokov, ako aj o seniorov, ktorí podľa záverov zdravotníckeho zariadenia potrebujú stálu vonkajšiu starostlivosť alebo dosiahli vek 80 rokov, bola stanovená na 500 rubľov.

Od 1. júla 2008 sa na základe výnosu prezidenta Ruskej federácie zo dňa 13. mája 2008 č. zvýšená na 1200 rubľov mesačne (okrem okresného koeficientu, ktorý je na území regiónu Kirov ustanovený vyhláškou sekretariátu Ústrednej rady odborových zväzov celej únie zo 17. októbra 1988 N 546 / 25-5) .

V súlade s dekrétom prezidenta Ruskej federácie z 26. decembra 2006 č. č.1455 nariadením vlády Ruskej federácie zo 4. júna 2007 č. 343 schválila Pravidlá vykonávania mesačných vyrovnávacích platieb nepracujúcim práceneschopným osobám, ktoré sa starajú o občanov so zdravotným postihnutím.

Od 1. januára 2013 v súlade s vyhláškou prezidenta Ruskej federácie z 26. februára 2013 č. 175 „O mesačných platbách osobám starajúcim sa o deti so zdravotným postihnutím a osoby so zdravotným postihnutím od detstva skupiny I“ sú mesačné platby ustanovené pre nepracujúce práceneschopné osoby, ktoré sa starajú o deti - zdravotne postihnuté a zdravotne postihnuté od detstva skupiny I: pre rodiča (adoptívny rodič) alebo opatrovníka (opatrovníka) - vo výške 5 500 rubľov, pre ostatné osoby - vo výške 1200 rubľov.

V zmysle dekrétu prezidenta Ruskej federácie č. 175 z 26. februára 2013 boli uznesením vlády Ruskej federácie č. 397 zo dňa 2. mája 2013 schválené Pravidlá pre mesačné platby práceneschopným osoby starajúce sa o zdravotne postihnuté deti do 18 rokov alebo zdravotne postihnuté osoby od detstva skupiny I.

Okruh osôb, ktoré majú nárok na náhradu a mesačnú platbu v súvislosti s vykonávaním starostlivosti

Osoba skutočne sa starajúca o zdravotne postihnutého občana bez ohľadu na jeho rodinný pomer a spolužitie, ktorá spĺňa tieto podmienky:

telesne zdatný;
nepoberanie dôchodku;
nevykonáva platenú prácu (vrátane toho, že nie je samostatným podnikateľom);
nepoberá dávky v nezamestnanosti.

Do okruhu zdravotne postihnutých rodinných príslušníkov, pri starostlivosti o ktorých je stanovená kompenzačná (mesačná) platba, patrí:

zdravotne postihnuté osoby 1. skupiny;
zdravotne postihnuté deti do 18 rokov;
osoby, ktoré dosiahli vek 80 rokov;
starší ľudia, ktorí potrebujú stálu vonkajšiu starostlivosť na konci lekárskeho zariadenia.

O osobách, ktoré sú opatrovníkmi alebo osvojiteľmi na základe dohôd o výkone opatrovníctva a opatrovníctva alebo na základe dohody o pestúnskej rodine

Podľa dekrétu prezidenta Ruskej federácie z 26. februára 2013 č. 175 „O mesačných platbách osobám, ktoré sa starajú o deti so zdravotným postihnutím a od detstva skupiny I“, sa stanovujú mesačné platby pre nepracujúcich práceneschopných. rodičia (osvojitelia), opatrovníci (poručníci) alebo iné osoby, ktoré sa starajú o zdravotne postihnuté dieťa do 18 rokov alebo zdravotne postihnuté dieťa I. skupiny (ďalej len mesačné platby).

V článku 152 Zákona o rodine Ruskej federácie (ďalej len "zákon o rodine") sa ustanovuje, že poručníctvo alebo poručníctvo nad dieťaťom alebo deťmi, ktoré sa vykonáva na základe dohody o pestúnskej rodine (ďalej len dohoda), uzatvorená medzi opatrovníckym a poručníckym orgánom a pestúnmi, je uznaná za pestúnsku rodinu.obdobie uvedené v Zmluve.

Podľa článku 123 Zákona o rodine je pestúnska rodina jednou z foriem umiestnenia detí, ktoré zostali bez rodičovskej starostlivosti.

Dohoda sa uzatvára za účelom úpravy práv opatrovníka (opatrovníka) a opatrovaného a je zameraná na zníženie počtu detí vychovávaných v organizáciách pre deti bez rodičovskej starostlivosti.

V súlade s článkom 16 federálneho zákona č. 48-FZ z 24. apríla 2008 „o opatrovníctve a opatrovníctve“ (ďalej len zákon č. 48-FZ) sa opatrovníctvo a opatrovnícke povinnosti vykonávajú bezplatne, s výnimkou prípadov kde poručnícky a poručnícky orgán na základe záujmov opatrovanca uzatvorí s poručníkom alebo poručníkom dohodu o výkone poručníctva alebo poručníctva za odplatných podmienok.

Medzi spomínané „úplatné“ dohody patrí aj dohoda o náhradnej rodine a dohoda o náhradnej rodine.

V článku 152 Zákona o rodine sa najmä ustanovuje, že na vzťahy vyplývajúce zo zmluvy o pestúnskej rodine sa použijú ustanovenia hlavy 20 Zákona o rodine, a to najmä na vzťahy, ktoré táto hlava neupravuje, pravidlá občianskeho práva o poskytovanie služieb za odplatu sa uplatňujú, pokiaľ to neodporuje podstate takýchto vzťahov.
Preto Dohoda o vyplácaní odmeny opatrovníkom, poručníkom, pestúnom, pestúnom (ďalej len opatrovníci) je občianskoprávnou zmluvou, ktorej predmetom je výkon práce, poskytovanie služieb.

Je potrebné poznamenať, že uvedená odmena sa nevzťahuje na odmeny stanovené daňovým poriadkom Ruskej federácie, ako aj federálnym zákonom z 24. júla 2009 č. 212-FZ „o príspevkoch na poistenie do dôchodkového fondu Ruská federácia, Fond sociálneho poistenia Ruskej federácie, Federálny fond povinného zdravotného poistenia“ (ďalej len - zákon č. 212-FZ) druhy príjmov oslobodených od zdanenia.

Časť 1 § 7 zákona č. 212-FZ určuje, že platby a iné odmeny pripadajúce na organizácie v prospech fyzických osôb, najmä na základe občianskoprávnych zmlúv, ktorých predmetom je výkon práce, poskytovanie služieb, sú uznané ako predmet zdaňovania poistného.

S prihliadnutím na ustanovenia federálneho zákona č. 167-FZ z 15. decembra 2001 „o povinnom dôchodkovom poistení v Ruskej federácii“ sa príspevky na poistenie do dôchodkového fondu Ruskej federácie akumulujú na odmeny vyplácané občanom podľa zmluvy, čo je občianskoprávna zmluva.

Keďže teda obdobia, počas ktorých sa poistné za uvedených poistencov previedlo do dôchodkového fondu Ruskej federácie, sú zahrnuté do dĺžky služby pri prideľovaní dôchodku týmto občanom ako doby práce, opatrovníci, ktorí dostávajú odmenu v súlade s so zmluvou sú klasifikované ako pracujúce osoby .

V tomto smere sú opatrovníci (poručníci), ktorí poskytujú platené opatrovníctvo (osvojitelia, pestúni), ktorí poberajú odmenu v súlade s Dohodou, na roveň kategórii zamestnaných osôb a nemajú právo stanoviť mesačnú platbu v súlade s vyhláškou č. č. 175

Dokumenty potrebné na stanovenie kompenzačnej platby (článok 6 Nariadenia zo dňa 04.06.2007 č. 343):

a)
b) vyjadrenie zdravotne postihnutého občana o súhlase so starostlivosťou oňho konkrétnou osobou. V prípade potreby možno pravosť podpisu občana so zdravotným postihnutím na uvedenej žiadosti potvrdiť správou o kontrole orgánu, ktorý vypláca dôchodok. Ak sa poskytuje starostlivosť o osobu uznanú ustanoveným spôsobom za nespôsobilú (spôsobilosť), takáto žiadosť sa podáva v mene jej zákonného zástupcu s predložením dokladu potvrdzujúceho oprávnenie zákonného zástupcu. Ako doklad potvrdzujúci vznik opatrovníctva (opatrovníka) sa akceptujú osvedčenia, rozhodnutia a iné dokumenty vydané opatrovníckymi a opatrovníckymi orgánmi v súlade s právnymi predpismi Ruskej federácie o opatrovníctve a opatrovníctve;
v)
G)
e) výpis z osvedčenia o preskúšaní občana so zdravotným postihnutím uznaného za invalidného, ktorý federálny štátny ústav lekárskych a sociálnych posudkov zasiela orgánu, ktorý vypláca dôchodok;
e) zrušená z dôvodu prijatia nariadenia vlády Ruskej federácie z 2.5.2013 N 396;
a) záver lekárskeho zariadenia o potrebe staršieho občana v nepretržitej vonkajšej starostlivosti;
h) doklad totožnosti a pracovná kniha opatrovateľky, ako aj pracovná kniha občana so zdravotným postihnutím;
a) povolenie (súhlas) jedného z rodičov (osvojiteľ, poručník) a opatrovníckeho orgánu starať sa o zdravotne postihnutého občana, študenta, ktorý dovŕšil 14 rokov veku, vo svojom voľnom čase od štúdia. Rodný list je akceptovaný ako doklad potvrdzujúci, že uvedená osoba je rodičom. Ako doklad o osvojení sa akceptuje adopčný list alebo rozhodnutie súdu o zistení tejto skutočnosti. Ako doklad potvrdzujúci vznik opatrovníctva sa akceptujú osvedčenia, rozhodnutia a iné dokumenty vydané opatrovníckymi a opatrovníckymi orgánmi v súlade s právnymi predpismi Ruskej federácie o opatrovníctve a opatrovníctve;
do)
l) osvedčenie (informácie) o nepridelení kompenzačnej platby za starostlivosť o zdravotne postihnutého občana, ktorý je poberateľom dôchodku v súlade so zákonom Ruskej federácie „O dôchodkoch pre osoby, ktoré slúžili v armáde, slúžili v orgány vnútorných vecí, štátny požiarny zbor, protidrogové a psychotropné látky, ústavy a orgány výkonu trestu a ich rodiny“ a dôchodok zo starobného poistenia vydávaný orgánom, ktorý vypláca zodpovedajúci dôchodok.

Orgán vyplácajúci dôchodok nie je oprávnený vyžadovať od opatrovateľa predloženie dokladov (údajov) uvedených v bode 6 písm. doklady (informácie) si vyžiada orgán, ktorý vypláca dôchodok, od príslušných orgánov v poradí medzirezortnej informačnej interakcie.
Medzirezortnú žiadosť zasiela určený orgán do 2 pracovných dní odo dňa podania žiadosti opatrovateľom vo forme elektronického dokumentu s využitím jednotného systému medzirezortnej elektronickej interakcie a na ňu napojených regionálnych systémov medzirezortnej elektronickej interakcie a v absencia prístupu do tohto systému - na papierových nosičoch v súlade s požiadavkami legislatívy Ruskej federácie v oblasti osobných údajov.

Doklady (informácie) uvedené v bodoch „c“, „d“ a „l“ odseku 6 tohto poriadku poskytujú príslušné orgány na žiadosť orgánu vyplácajúceho dôchodok do 3 pracovných dní odo dňa jeho doručenia. potvrdenie.

Opatrovateľ má právo takéto doklady (informácie) predložiť z vlastnej iniciatívy.

Doklady potrebné na stanovenie mesačnej platby (bod 6 Pravidiel zo dňa 2.5.2013 č. 397)

a) vyhlásenie od opatrovateľa s uvedením dátumu začatia starostlivosti a miesta bydliska;
b) vyjadrenie zákonného zástupcu zdravotne postihnutého dieťaťa do 18 rokov alebo vyjadrenie zdravotne postihnutého z detstva I. skupiny o súhlase so starostlivosťou o konkrétnu osobu. Zdravotne postihnuté dieťa, ktoré dovŕšilo 14 rokov, má právo podať žiadosť vo svojom mene. V prípade potreby možno pravosť podpisu zdravotne postihnutého dieťaťa do 18 rokov alebo zdravotne postihnutého dieťaťa I. skupiny na uvedenej žiadosti potvrdiť správou o kontrole orgánu vyplácajúceho dôchodok. Ak sa poskytuje starostlivosť o osobu uznanú ustanoveným spôsobom za práceneschopnú, podáva sa takáto žiadosť v mene jej zákonného zástupcu. Rodičia (adoptívni rodičia), opatrovníci (opatrovníci) starajúci sa o zdravotne postihnuté dieťa do 18 rokov takúto žiadosť nepotrebujú. Ak žiadosť podáva zákonný zástupca, predkladá sa doklad potvrdzujúci oprávnenie zákonného zástupcu. Ako doklad potvrdzujúci, že zákonným zástupcom je rodič zdravotne postihnutého dieťaťa do 18 rokov alebo zdravotne postihnutého dieťaťa I. skupiny, sa akceptuje rodný list. Ako doklad o osvojení sa akceptuje adopčný list alebo rozhodnutie súdu o zistení tejto skutočnosti. Ako doklad potvrdzujúci vznik opatrovníctva (opatrovníka) sa akceptujú osvedčenia, rozhodnutia a iné dokumenty vydané opatrovníckymi a opatrovníckymi orgánmi v súlade s právnymi predpismi Ruskej federácie o opatrovníctve a opatrovníctve;
v) potvrdenie orgánu, ktorý prideľuje a vypláca dôchodky v mieste bydliska alebo v mieste pobytu opatrovateľa, že tejto osobe nebol dôchodok priznaný;
G) potvrdenie (údaj) orgánu služby zamestnanosti v mieste bydliska opatrovateľa o jeho nepoberaní dávky v nezamestnanosti;
e) výpis z potvrdenia o prehliadke občana uznaného za zdravotne postihnuté dieťa do 18 rokov alebo zdravotne postihnutého od detstva skupiny I, ktorý federálny štátny lekársky a sociálny ústav zasiela orgánu, ktorý vypláca dôchodok, alebo lekár správa o uznaní dieťaťa do 18 rokov za invalidné;
e) doklad totožnosti a pracovná kniha (ak existuje) opatrovateľa;
a) súhlas (súhlas) jedného z rodičov (osvojiteľ, poručník) a poručníckeho orgánu starať sa o zdravotne postihnuté dieťa do 18 rokov alebo zdravotne postihnuté dieťa I. skupiny žiakom, ktorí dovŕšili 14 rokov veku, vo svojom voľnom čase zo štúdia. Rodný list je akceptovaný ako doklad potvrdzujúci, že uvedená osoba je rodičom. Ako doklad o osvojení sa akceptuje adopčný list alebo rozhodnutie súdu o zistení tejto skutočnosti. Ako doklad potvrdzujúci vznik opatrovníctva sa akceptujú osvedčenia, rozhodnutia a iné dokumenty vydané opatrovníckymi a opatrovníckymi orgánmi v súlade s právnymi predpismi Ruskej federácie o opatrovníctve a opatrovníctve;
h) osvedčenie organizácie, ktorá vykonáva vzdelávacie aktivity, potvrdzujúce skutočnosť, že sa opatrovateľka vzdelávala na plný úväzok;
a) osvedčenie (informácie) o nepridelení mesačnej platby za starostlivosť o zdravotne postihnuté dieťa do 18 rokov alebo zdravotne postihnuté dieťa z detstva skupiny I, ktoré je poberateľom dôchodku v súlade so zákonom Ruskej federácie „O dôchodkoch pre osoby, ktoré ukončili vojenskú službu, slúžili vo vnútorných veciach, Štátnemu hasičskému zboru, orgánom kontroly obehu omamných a psychotropných látok, inštitúciám a orgánom výkonu trestu a ich rodinám“, vydal orgánom, ktorý vypláca zodpovedajúci dôchodok;
do) doklady potvrdzujúce, že opatrovateľ je rodičom (osvojiteľom) alebo opatrovníkom (kurátorom) zdravotne postihnutého dieťaťa do 18 rokov alebo zdravotne postihnutého dieťaťa I. skupiny. Rodný list sa akceptuje ako doklad potvrdzujúci, že opatrovateľ je rodičom zdravotne postihnutého dieťaťa mladšieho ako 18 rokov alebo zdravotne postihnutého dieťaťa skupiny I. Ako doklad o osvojení sa akceptuje adopčný list alebo rozhodnutie súdu o zistení tejto skutočnosti. Ako doklady potvrdzujúce vznik opatrovníctva (opatrovníctva) sa akceptujú osvedčenia, rozhodnutia a iné doklady vydané opatrovníckymi a opatrovníckymi orgánmi v súlade s právnymi predpismi Ruskej federácie o opatrovníctve a opatrovníctve.

Orgán vyplácajúci dôchodok nie je oprávnený požadovať od opatrovateľky predloženie dokladov (údajov) uvedených v bodoch „c“ - „e“ a „i“ ods. doklady (informácie) si vyžiada orgán, ktorý vypláca dôchodok, od príslušných orgánov v poradí medzirezortnej informačnej interakcie.
Medzirezortnú žiadosť zasiela orgán vyplácajúci dôchodok do 2 pracovných dní odo dňa podania žiadosti opatrovateľom vo forme elektronického dokumentu s využitím jednotného systému medzirezortnej elektronickej interakcie a regionálnych systémov medzirezortnej elektronickej interakcie napojených na a pri absencii prístupu do tohto systému - na papieri v súlade s požiadavkami právnych predpisov Ruskej federácie v oblasti osobných údajov.
Doklady (informácie) uvedené v bodoch „c“ – „e“ a „i“ odseku 5 tohto poriadku poskytujú príslušné orgány na žiadosť orgánu vyplácajúceho dôchodok do 3 pracovných dní odo dňa jeho doručenia. potvrdenie.

Správca má právo predložiť tieto doklady (informácie) z vlastnej iniciatívy.

Žiadosti opatrovateľa a zdravotne postihnutého občana (jeho zákonného zástupcu) je možné podávať formou elektronického dokumentu s využitím verejných informačných a telekomunikačných sietí vrátane jednotného portálu služieb štátu a samosprávy.

V súlade s dekrétom prezidenta Ruskej federácie z 26. decembra 2006 č. 1455 sa právo na náhradu za starostlivosť priznáva nepracujúcim práceschopný osôb. Podľa čl. 63 Zákonníka práce Ruskej federácie je možné uzavrieť pracovnú zmluvu s osobami, ktoré dosiahli 16 rokov, respektíve všeobecne ustanovený pracovný vek občan dosiahne vek 16 rokov.

Avšak osoby, ktoré získali všeobecné vzdelanie alebo ktoré dostávajú všeobecné vzdelanie a dosiahli vek pätnásťročný môžu uzavrieť pracovnú zmluvu na vykonávanie ľahkých prác, ktoré nie sú škodlivé pre ich zdravie.

Okrem toho možno so súhlasom jedného z rodičov (poručníka) a opatrovníckeho a opatrovníckeho orgánu uzavrieť pracovnú zmluvu s osobou, ktorá má všeobecné vzdelanie a ktorá dovŕšila vek štrnásť ročný, vykonávať vo svojom voľnom čase od výchovy ľahké práce, ktoré neškodia jeho zdraviu a bez ujmy na vypracovaní výchovno-vzdelávacieho programu.

Na zriadenie kompenzačnej platby osobám, ktoré dovŕšili 14. rok veku, je teda okrem vyššie uvedených dokladov potrebný aj súhlas jedného z rodičov (poručníka) a poručníckeho a opatrovníckeho orgánu na poskytovanie starostlivosti o zdravotne postihnuté osoby. občan.

Dokumenty potrebné na určenie kompenzačnej platby sa predkladajú územnému orgánu Dôchodkového fondu Ruskej federácie, ktorý vypláca dôchodok občanovi so zdravotným postihnutím. Územný orgán PFR, ktorý dokumenty akceptoval, vydáva o ich prijatí potvrdenie.

Lehoty na posúdenie žiadosti o určenie kompenzácie a mesačnej platby

Žiadosť opatrovateľa s priloženými dokladmi posúdi orgán, ktorý vypláca dôchodok, do 10 pracovných dní odo dňa jej doručenia.

V prípade odmietnutia vyhovieť žiadosti opatrovateľky orgán vyplácajúci dôchodok do 5 pracovných dní odo dňa právoplatnosti rozhodnutia o tom písomne upovedomí opatrovateľa a zdravotne postihnutého občana s uvedením dôvodu odmietnutia a postup odvolania sa proti rozhodnutiu.

V prípade, že k žiadostiam nie sú priložené všetky potrebné doklady, orgán vyplácajúci dôchodok vysvetlí opatrovateľovi, ktoré doklady musí predložiť dodatočne.

Ak sa takéto doklady predložia najneskôr do 3 mesiacov odo dňa doručenia príslušného vysvetlenia, mesiac podania žiadosti o kompenzačnú platbu sa považuje za mesiac prijatia žiadosti.

Lehota na vyplatenie kompenzácie

Vyrovnávacie a mesačné platby osobám, ktoré sa starajú o občanov so zdravotným postihnutím, sa ustanovujú odo dňa podania žiadosti spolu so žiadosťou a dokladmi potrebnými na určenie týchto platieb, najskôr však odo dňa vzniku nároku na tieto platby, a to po celú dobu starostlivosti.

Výplata kompenzácie

Ošetrovateľovi sa vypláca náhrada za každého zdravotne postihnutého občana za obdobie starostlivosti. V tomto prípade sa náhrada vypláca do dôchodku určeného zdravotne postihnutej osobe a vykonáva sa spôsobom ustanoveným na výplatu zodpovedajúceho dôchodku. Uskutočnenie kompenzačnej platby zastaví od prvého dňa mesiaca nasledujúceho po mesiaci, v ktorom nastali tieto okolnosti:

- smrť zdravotne postihnutého občana alebo osoby, ktorá poskytovala starostlivosť, ako aj ich uznanie v súlade so stanoveným postupom za mŕtvych alebo nezvestných;

- ukončenie starostlivosti osobou, ktorá starostlivosť poskytovala, potvrdené vyjadrením zdravotne postihnutého občana (zákonného zástupcu) a (alebo) inšpekčnou správou orgánu vyplácajúceho dôchodok;

- určenie osoby poskytujúcej starostlivosť, dôchodok bez ohľadu na jeho druh a veľkosť;

- ustanovenie opatrovateľa, podpora v nezamestnanosti;

- výkon platenej práce občanom so zdravotným postihnutím alebo opatrovateľom (toto pravidlo sa nevzťahuje na deti so zdravotným postihnutím do 18 rokov a osoby so zdravotným postihnutím od detstva skupiny 1);

- uplynutie doby, na ktorú bola pre zdravotne postihnutého občana zriadená I. skupina ZŤP kategória „zdravotne postihnuté dieťa“;

- umiestnenie občana so zdravotným postihnutím do organizácie sociálnych služieb, ktorá poskytuje sociálne služby stacionárnou formou;

- dosiahnutie veku 18 rokov zdravotne postihnutého dieťaťa, ak pri dosiahnutí tohto veku nebola zistená I. skupina zdravotného postihnutia z detstva;

- umiestnenie zdravotne postihnutého občana vrátane zdravotne postihnutého dieťaťa do 18 rokov alebo zdravotne postihnutého z detstva I. skupiny v organizácii sociálnych služieb, ktorá poskytuje sociálne služby stacionárnou formou.

Ukončenie mesačnej splátky sa uskutočňuje od 1. dňa mesiaca nasledujúceho po mesiaci, v ktorom uvedené okolnosti nastali.

V prípade, že občan so zdravotným postihnutím zmení svoje bydlisko, územný orgán Penzijného fondu Ruskej federácie v bývalom mieste bydliska pozastaví vykonávanie kompenzačnej platby. Ak sa o tohto zdravotne postihnutého občana naďalej stará tá istá osoba, územný orgán Dôchodkového fondu Ruskej federácie, ktorý vypláca dôchodok v novom mieste bydliska, na žiadosť opatrovateľa obnoví vyplácanie náhrady od prvý deň mesiaca nasledujúceho po mesiaci, v ktorom bola jeho výplata pozastavená v mieste predchádzajúceho bydliska.

Územný orgán Dôchodkového fondu Ruskej federácie má zároveň právo požiadať opatrovateľa o opätovné predloženie dokumentov potvrdzujúcich právo na vyplácanie náhrad. Sumy určenej kompenzačnej platby, ktoré neboli prijaté včas, sa vyplácajú za celý uplynulý čas, ale nie viac ako tri roky pred podaním žiadosti o ich prijatie. Sumy kompenzačných platieb, ktoré neboli vyplatené včas vinou orgánu, ktorý vymenoval a vyplácal takúto kompenzáciu, sa vyplatia za celý uplynulý čas bez obmedzenia na akékoľvek obdobie.

Povinnosti opatrovateľa

Opatrovateľ v prípade odchodu do práce, priznania dôchodku, dávky v nezamestnanosti, ako aj v prípade iných okolností, ktoré majú za následok ukončenie vyplácania náhrad, je povinný informovať územný orgán dôchodkového fondu o Ruská federácia, ktorá určila (vyplatí) určenú náhradu do 5 dní od vzniku takýchto okolností.

Kto je považovaný za staršiu osobu, ktorá potrebuje dohľad

Legislatíva spresňuje používanie pojmov súvisiacich s vekom občanov. Gradácia je definovaná celkom špecificky. Takže:

K starším ľuďom patria:
- muži, ktorých vek je v rozmedzí od 61 do 70 rokov;
- ženy - od 56 do 70;
Občania, ktorých vek je v rozmedzí od 70 do 90 rokov, sú klasifikovaní ako ľudia v senilnom veku;
Tí, ktorí prekročili hranicu 90 rokov, sú zvyčajne klasifikovaní ako storoční.

Pozor: uvedená definícia pojmov sa používa v úradných dokumentoch. Chyby pri ich používaní vedú k vážnym problémom.

Formy úradnej starostlivosti o seniorov

Podľa platnej legislatívy existuje niekoľko foriem starostlivosti o zdravotne postihnutých občanov:

plné poručníctvo sa vykonáva u zdravotne postihnutých 1. skupiny a ďalších osôb s vážnymi chorobami, ako aj práceneschopných osôb.
Záštita sa vykonáva vo vzťahu k schopným občanom, ktorých možnosti sú obmedzené.
starostlivosť o seniorov nad 80 rokov zvyčajne vykonávajú príbuzní.

Pozor: legislatíva neustanovuje samostatný príspevok pridelený počas opatrovníctva alebo patronátu.

Potrebujete na túto tému? a naši právnici vás budú čoskoro kontaktovať.

Komu je dovolené sa starať

O ľudí so zdravotným postihnutím sa môžu postarať príbuzní aj organizácie. Podmienky ustanovenia opatrovníka sú premietnuté v čl. 35 Občianskeho zákonníka Ruskej federácie (CC).

Starostlivosť o osoby, ktoré prekročili hranicu 80 rokov, osoby so zdravotným postihnutím 1. skupiny a práceneschopné osoby môžu vykonávať:

príbuzní;
iné osoby;
pracovníci sociálnych služieb.

Poznámka: Federálny zákon ustanovuje príspevok na starostlivosť o malé osoby. Prevádza sa na dôchodkový účet zverenca. Stiahnite si na prezeranie a tlač:

Podmienky na ustanovenie pomoci pri starostlivosti o občanov, ktorí dovŕšili vek 80 rokov

Každá osoba, ktorá dostala súhlas od samotného oddelenia, môže formalizovať starostlivosť o staršiu osobu. Súčasná legislatíva vyžaduje, aby kandidáti:

registrácia a trvalý pobyt v rámci hraníc Ruskej federácie;
schopnosť pracovať;
nedostatok oficiálneho zamestnania vrátane registrácie na úradoch práce;
písomný súhlas oddelenia;
v niektorých prípadoch sa na takéto aktivity vyžaduje povolenie rodičov alebo oficiálnych zástupcov;
nepoberanie dôchodkových alebo sociálnych dávok;
vek nad 14 rokov.

Dôležité: O opatrovanie môže požiadať študent alebo študent, ktorý študuje v dennej forme štúdia.

Proces vybavovania si príspevku na opatrovanie

Aby bol príjemca oprávnený na kompenzáciu, musí:

dosiahol vek 80 rokov;
alebo dostal záver lekárskeho a sociálneho vyšetrenia, že potrebuje vonkajšiu starostlivosť;
má doklad o invalidite 1. skupiny (okrem postihnutých detí).

Dôležité: Je dovolené starať sa o niekoľko ľudí v núdzi súčasne.

Okrem toho potrebujete vedieť:

Kompenzačné platby nie sú povolené, ak oddelenie poberá dva dôchodky, vrátane jedného prideleného za dĺžku služby v orgánoch činných v trestnom konaní.
Nie je potrebné žiť s pestúnom.
Povinnosti starostlivosti zahŕňajú:
- stravovacie a domáce služby (upratovanie, pranie);
- nákup potravín a hygienických výrobkov;
- pomoc pri realizácii povinných platieb z prostriedkov oddelenia.

Kam ísť

Kompenzáciu prideľuje a vypláca Dôchodkový fond Ruskej federácie (PFR). Preto sa musíte obrátiť na miestnu pobočku. Bude potrebné pripojiť nasledujúce dokumenty:

súhlas opatrovníka;
potvrdenie lekárskeho zariadenia o jeho zdravotnom stave;
kópie oboch pasov;
pracovné knihy;
doklad potvrdzujúci absenciu registrácie na úradoch práce;
pre školákov:
- osvedčenie od vzdelávacej inštitúcie;
- súhlas rodičov s vykonávaním činností pri starostlivosti o seniorov;
pre študentov:
- potvrdenie o dennom vzdelaní.

Pozor: Špecialisti FIU nezávisle zistia:

či je dôchodok pridelený kandidátovi na kompenzáciu;
koľko dôchodkových prípadov je podaných za invalidného občana (zasiela sa osobitná žiadosť).

Koľko budú platiť

Výška kompenzácie je pevná. V roku 2018 to bolo 1200 rubľov. V niektorých regiónoch sa však zvyšuje o násobok severného koeficientu. Náhrada sa vypláca mesačne spolu s prírastkom dôchodku staršieho občana. Samostatný účet v FIU sa pre ňu nevydáva.

Pre porovnanie: blízki príbuzní starajúci sa o postihnuté deti majú nárok na príspevok vo výške 5 500 rubľov. Stiahnite si na prezeranie a tlač:

Návrhový algoritmus

Ak chcete získať kompenzáciu, musíte urobiť nasledovné:

Získajte písomnú žiadosť od staršieho občana.
Kontaktujte FIU:
- osobne;
- prostredníctvom portálu verejných služieb;
- prostredníctvom zástupcu (potrebné je notársky overené splnomocnenie).
Získajte odpoveď do 10 dní (pokiaľ zákon stanovuje rozhodnutie).

Príspevok začne plynúť od mesiaca, v ktorom sa do FIU prevedú:

žiadosť;
balík dokumentov;
najskôr však odo dňa vzniku práva na náhradu škody.

Odmietnutie sa zasiela žiadateľovi do piatich dní. Ak je to spôsobené nepredložením dokumentov, žiadateľ o náhradu škody má lehotu troch mesiacov na opravu chýb.

Kedy sa platby zastavia?

Od začiatku nasledujúceho mesiaca sa časové rozlíšenie zastaví, ak v predchádzajúcom:

zaznamená sa skutočnosť smrti jedného z účastníkov vzťahu;
služby boli ukončené a toto je opravené:
- príjemca;
- osoba starajúca sa o seniorov;
- osobitná revízna komisia;
kurátor:
- mať prácu;
- vydal dôchodok;
- registrovaný na úradoch práce;
obdobie zaradenia skupiny zdravotného postihnutia 1 sa skončilo;
oddelenie bolo umiestnené v sociálnom stacionárnom ústave.

Pozor: neposkytnutie informácií, ktoré vedú k ukončeniu platieb, vedie k inkasovaniu bezdôvodne poukázaných súm.

Ďalšie informácie

V niektorých prípadoch je potrebné informovať orgány FIU. menovite:

ak zverenec zomrel;
keď príjemca zmenil miesto registrácie (presťahoval sa).

Je možné získať kompenzáciu za minulé obdobia:

Ak sa teda časové rozlíšenie nerobilo z dôvodu, že o ne občania nepožiadali, suma za predchádzajúce tri roky sa vracia na základe žiadosti. Je však potrebné doložiť písomné potvrdenie o prijatí služieb starším občanom, ako aj zdôvodniť nárok na pomoc.
Ak sa zamestnanci PFR previnia tým, že nedostanú platby, dlh je kompenzovaný v plnej výške.

Iné typy preferencií pre opatrovateľov

Starostlivosť o seniorov im často bráni v práci. A to zbavuje človeka možnosti získať príjem nielen počas plnenia svojich záväzkov, ale aj v budúcnosti. V tejto súvislosti sa rozhodlo:

Za každý rok úradnej starostlivosti o seniorov nad 80 rokov sa pripočítavajú dôchodkové body - 1.8.
Na ich prijatie je potrebné pred opatrovaním prerušiť prácu a vrátiť sa k nej ihneď po skončení zmluvy.

Pozor: dôchodkové body sa pripisujú na základe dohody s opatrovníckymi orgánmi o starostlivosti o staršiu osobu. Bez predloženia dokladu FIU nezapočítava toto obdobie do dôchodku.

Poručníctvo

Opatrovník je povinný sa o staršieho občana nielen starať (ako vo vyššie popísanom prípade), ale aj chrániť jeho práva. Medzi jeho povinnosti patrí:

služby pre domácnosť pre starších ľudí;
riadenie svojich finančných príjmov;
správa nehnuteľností;
účasť v jeho mene na oficiálnych podujatiach vrátane súdov.

Pozor: opatrovníctvo je spravidla pridelené ľuďom, ktorí sa nedokážu sami obslúžiť. Preto sa podporuje spolužitie osôb.

Dostávajú opatrovníci výhody?

Na legislatívnej úrovni neexistuje osobitný príspevok pre opatrovníkov. Títo ľudia sa môžu spoľahnúť na pomoc od štátu, ak oddelenie:

prekročili hranicu 80 rokov;
je zdravotne postihnutá osoba 1. skupiny alebo zdravotne postihnuté dieťa.

Opatrovník má zároveň právo disponovať s týmito príjmami opatrovanca:

dôchodkové časové rozlíšenie;
paušálne platby;
sociálne benefity.

Dôležité: prostriedky oddelenia je dovolené používať iba v jeho prospech.

pestúnska rodina

V mnohých regiónoch Ruskej federácie sa takéto programy dlhodobo úspešne realizujú (napríklad v Tatarskej republike, Rostove, Kirovských regiónoch, na území Trans-Bajkal atď.).

Všeobecná podstata: orgány sociálneho zabezpečenia uzatvoria dohodu so staršou osobou, ktorá potrebuje opateru, a stranou, ktorá je ochotná takúto starostlivosť poskytovať – o vytvorení pestúnskej rodiny. Predpisuje všetky základné podmienky pre skutočnú starostlivosť:

adresa bydliska rodiny, jej úplné zloženie,
akú osobnú asistenciu potrebuje starší človek (podľa dohody) a pod.

Je celkom logické, že všetci plnoletí rodinní príslušníci opatrovateľa sú povinní písomne potvrdiť svoj súhlas s vytvorením pestúnskej rodiny.

Sociálne privilégium opatrovateľov:

mesačné hotovostné platby, ktorých objem je v priemere 3-10 tisíc rubľov. Schvaľujú ich regionálne parlamenty v závislosti od finančných možností príslušného rozpočtu. Pre starších občanov, ktorí sú oficiálne uznaní za tých, ktorí potrebujú pomoc tretej strany (napríklad zdravotne postihnutí ľudia s hmotnosťou 1 gr.), sa najčastejšie poskytujú zvýšené platby;
dávky na úhradu bývania a komunálnych služieb - tk. podľa podmienok programu je pobyt staršieho občana spolu s opatrovateľom povinný - opatrovateľ má všetky existujúce výhody (federálna / regionálna úroveň), ktoré prináležia dôchodcom v sektore bývania a komunálnych služieb. Ide najmä o 50 % zľavu na úhradu za bývanie a komunálne služby z dôvodu podielu dôchodcu, ktorý má postavenie veterána, invalida alebo iné dôvody na dávky;
bezplatné cestovanie v sprievode staršej osoby vo vozidle mestskej komunikácie a medzimestskej dopravy - pri ceste s ním na miesto ošetrenia a späť;
pri prihlásení dôchodcu do pestúnskej rodiny bude v dohode určite predpísaný postup financovania nákladov na jeho udržiavanie. Potom zostane najstaršej osobe k dispozícii najviac ¼ všetkých jeho príjmov. Zvyšok ide do obecného rozpočtového „kotla“ pestúnskej rodiny. To znamená, že opatrovateľ svoje osobné úspory vôbec nemíňa.

Ďalšie výhody

Starší ľudia dostávajú preferencie v rôznych oblastiach:

zníženie dane za:
- doprava;
- zem;
- nehnuteľnosť;
v závislosti od kategórie:
- platiť účty za energie;
- získať bezplatnú kúpeľnú liečbu;
- používanie mestskej a prímestskej dopravy (okrem taxíkov).

Vážení čitatelia!

Popisujeme typické spôsoby riešenia právnych problémov, ale každý prípad je jedinečný a vyžaduje si individuálnu právnu pomoc.

Pre rýchle vyriešenie vášho problému odporúčame kontaktovať kvalifikovaných právnikov našej stránky.

Obsah

Mnohým občanom sú vyplácané kompenzačné platby – za účelom preplatenia nákladov, ktoré im vznikli v dôsledku podmienok spojených s ich pracovnou činnosťou. Ich veľkosť je určená pracovnou zmluvou a ruskou legislatívou. Sociálne dávky sa vyplácajú občanom, ktorí sa ocitli v ťažkej životnej situácii a potrebujú podporu. Sú prideľovaní zo štátneho rozpočtu, menovaní na základe stanov alebo dekrétov prezidenta Ruska a kontrolovaní federálnou službou kompenzačných platieb.

Čo sú kompenzačné platby

Podľa definície sú kompenzačné platby systémom peňažných akruálov, ktorý je zameraný na podporu občanov. Môže ísť o určitý okruh ľudí, ktorí potrebujú pomoc:

mladé matky;
osoby so zdravotným postihnutím;
obete katastrof spôsobených človekom;
pracovníkov a obyvateľov Ďalekého severu a iných kategórií.

Zamestnanci podnikov dostávajú od zamestnávateľa kompenzačné príplatky, ak:

menia sa ich pracovné podmienky – sťahovanie, práca mimo bežného pracovného času;
sú na ne kladené zvýšené požiadavky - kombinácia viacerých pozícií, práca v sťažených podmienkach.

Druhy kompenzácií

Existuje klasifikácia platieb podľa charakteru frekvencie: jednorazové, ročné a jedenkrát mesačne. Príjemcami kompenzácie od štátu môžu byť:

obete katastrof spôsobených človekom (Černobyľská JE, MPO Mayak);
starostlivosť o zdravotne postihnutých;
matky / iní príbuzní vychovávajúci deti do 3 rokov;
študenti, ktorí odišli na akademickú dovolenku;
nepracujúce manželky vojenského personálu;
rodinní príslušníci padlých vojakov;
obyvatelia Ďalekého severu.

Náhrada mzdy podľa Zákonníka práce

Upozornenie: všetky kompenzačné platby sa vyplácajú z rozpočtu zamestnávateľa. Pracovné právo popisuje systém platieb zamestnancom, ktorých zamestnanie sa zmenilo na žiadosť alebo zavinenie zamestnávateľa. Čo sa týka kompenzačných platieb:

pridelenie na prácu v inom regióne;
služobné cesty;
získanie vzdelania na pracovnom profile;
ukončenie pracovnej zmluvy z dôvodov, ktoré zamestnanec nemôže ovplyvniť;
menovanie zamestnanca na verejné a štátne práce;
neposkytnutie včasnej pracovnej knihy v čase prepustenia.

Platby sociálneho zabezpečenia

Legislatíva určuje, že systém sociálneho zabezpečenia je zodpovedný za kompenzáciu:

O dieťa sa stará rodinný príslušník (manželka, manžel, opatrovník), ktorý vychováva deti do 3 rokov veku.
Osoby, ktoré sú nútené starať sa o zdravotne postihnutých rodinných príslušníkov.
Obete priemyselných nehôd.
Vojaci a rodinní príslušníci zabitých v akcii.
Nútení migranti (jednorazové presťahovanie a mesačný príspevok).
Osoby so zdravotným postihnutím (kompenzácia výmenou za náklady na ošetrenie v prípade odmietnutia auta).
Obyvatelia Ďalekého severu (náhrada za cestu do miest odpočinku a platby v čase presťahovania sa do európskej časti Ruskej federácie).

Kompenzačné a motivačné platby zamestnancom verejného sektora

Zamestnanci štátnych inštitúcií dostávajú ďalšie kompenzačné príspevky:

pri práci v nebezpečnej výrobe alebo v nebezpečných výrobných podmienkach;
keď je zamestnanec pozvaný na kombináciu viacerých pozícií;
nadčasy, mimo pracovného času, víkendy a sviatky;
na zvýšenie množstva práce predpísanej v štátnej zmluve;
pri nakladaní so štátnym tajomstvom.

Stimulačné platby sa uskutočňujú, ak zamestnanec štátnej štruktúry poskytuje vysokú kvalitu práce, práca je vykonávaná nadčas alebo činnosť zamestnanca vedie k výrazným úsporám. Výška motivačných platieb a postup ich výpočtu je v súlade s odborovou organizáciou. Príplatky sa akumulujú aj za nepretržitú úspešnú prax a neustále zlepšovanie kvalifikačných kategórií.

Pri presune do inej oblasti

Ak organizácia vyšle zamestnancov za prácou do iného kraja alebo mesta, preplácajú sa jej všetky náklady spojené s presťahovaním alebo usadením sa na novom pracovisku. Toto upravuje čl. 169 Zákonníka práce Ruskej federácie. Pri vyslaní zamestnanca na nové miesto musí zamestnávateľ pochopiť, že platí presťahovanie nielen zamestnanca, ale aj rodinných príslušníkov. Postup pri náhrade škody je stanovený v pracovnej zmluve. Dohodnuté:

predaj lístkov;
typ a náklady na obslužné bývanie.

Náhrada výdavkov spojených s pracovnou cestou

Pri vyslaní zamestnanca na pracovnú cestu spojenú s pracovnou činnosťou zamestnávateľ uhrádza náklady na dopravné služby, úhradu diét. V mieste pracovnej cesty je povinný poskytnúť na čas pobytu hotelovú izbu alebo služobný byt. V právnej úprave vyplácanie cestovných náhrad spresňuje § 168 Zákonníka práce.

Náhrada pri výkone štátnych alebo verejných povinností

V článku 170 Zákonníka práce Ruskej federácie sa uvádza, že inštitúcia je povinná ponechať si miesto, mzdu alebo vyplatiť náhradu zamestnancovi, ak je počas pracovného času vyslaný na vykonávanie verejných úloh a povinností. to:

práca v orgánoch samosprávy a vo volených verejných funkciách;
činnosť v odborových orgánoch;
účasť v komisii pre pracovné spory;
uvoľnený z práce na prácu vo verejnej službe (poroty alebo ľudoví posudzovatelia);
plnenie vojenských povinností;
pracovať ako záchranári, konzultanti a špecialisti v núdzových situáciách.

Platby študentom na akademickej dovolenke

Sú situácie, keď sú študenti nútení odísť na študijnú akademickú dovolenku zo zdravotných dôvodov alebo z okolností (narodenie dieťaťa, odvod do armády, vážna choroba alebo životná situácia). Hoci sa štipendium neudeľuje počas akademickej dovolenky, štát poskytuje mesačnú kompenzáciu 50 rubľov (vládne nariadenie č. 1206 z 3.11.1994).

Náhrada za nevyčerpanú dovolenku

Zákonník práce stanovuje, že každý zamestnanec musí dostať ročnú platenú dovolenku. Zamestnanec môže z rôznych dôvodov odmietnuť čerpanie dovolenky a dostať náhradu za nevyčerpanú dovolenku, čo upravuje čl. 140 Zákonníka práce Ruskej federácie. To isté platí pre rozpočtové organizácie.

Výplaty pri prepustení z dôvodu likvidácie

Počas likvidácie podniku sú prepustení všetci zamestnanci, s výnimkou tých, ktorí sú v súčasnosti na práceneschopnosti alebo na rodičovskej dovolenke. Zamestnávateľ zároveň poskytuje zamestnancom nasledovné druhy náhrad

platba za obdobie, keď zamestnanec plnil svoje povinnosti (za mesiac prepustenia);
náhrada za nevyčerpanú, základnú a dodatočnú dovolenku;
platby za predčasné ukončenie zmluvy;
odškodné.

Kto má nárok na vyplácanie sociálnych dávok

Existuje množstvo osôb, ktorým štát vypláca kompenzáciu – takzvanú sociálnu formu platieb. Tie obsahujú:

ľudia pracujúci a žijúci na Ďalekom severe;
študenti vysokých škôl, ktorí sú na nútenej akademickej dovolenke;
osoby, ktoré sa musia starať o zdravotne postihnutého člena rodiny, a preto nechodia do práce;
občania, ktorí prišli o zdravie v dôsledku katastrof spôsobených človekom (likvidátori jadrovej elektrárne v Černobyle žijúci na území NPO Mayak).

Kompenzácia v systéme sociálneho zabezpečenia

V niektorých prípadoch štát preberá povinnosť finančne podporovať určité okruhy obyvateľstva vyplácaním mesačných, ročných alebo jednorazových kompenzačných platieb. Sú v podstate podobné sociálnym dávkam, no nie sú s nimi totožné. Dávky sú oveľa vyššie a ich regulačným základom je federálny zákon. Sociálne kompenzácie schvaľujú zákony a nariadenia vlády Ruskej federácie. Podstatou náhrady škody je náhrada škody spôsobenej v súvislosti s:

prirodzený fenomén;
katastrofy;
ťažké životné situácie.

Platby za deti

Najbežnejšia platba za deti je prideľovaná ženám alebo mužom, ktorí sa doma starajú o dieťa do dovŕšenia 3 rokov veku, čo predpisuje nariadenie vlády Ruskej federácie č. 1110 z 30. mája 1994. Platba je 50 rubľov. Je pozoruhodné, že odvtedy sa výška náhrady nikdy neindexovala. Náhradu vypláca buď zamestnávateľ rodiča (alebo iná osoba), alebo štát, ak občan poberajúci príspevok oficiálne nikde nepracuje.

Starostlivosť o postihnutých

Ak je v rodine osoba so zdravotným postihnutím prvej skupiny alebo osoba staršia ako 80 rokov, ktorá potrebuje vonkajšiu starostlivosť, odškodnenie patrí členovi rodiny, ktorý preberá zodpovednosť za každodennú výživu, a preto nie je fyzicky schopný chodiť do práce. Výška platby je 1200 rubľov, rodičia postihnutého dieťaťa dostávajú 5500 rubľov. každý mesiac. Takáto kompenzačná platba sa poskytuje každému zdravotne postihnutému členovi rodiny (zdravotne postihnutej osobe alebo staršej osobe).

Výplaty dôchodcom v roku 2019

Koncom minulého roka bol schválený návrh zákona, v ktorom bude ročná indexácia inflácie nahradená paušálnou platbou 5 000 rubľov. Je to spôsobené problematickým stavom ruskej ekonomiky na pozadí všeobecnej hospodárskej krízy. Celkový rozpočet kompenzačných fondov bude predstavovať 221,7 miliardy rubľov. Dotkne sa to dôchodcov podľa veku a tých, ktorí majú nárok na dôchodok pre stratu živiteľa, invaliditu, poistné udalosti, zabezpečenie štátu. Výnimkou budú dôchodcovia, ktorí nemajú trvalý pobyt v Ruskej federácii.

Náhrada pre nepracujúce práceneschopné osoby

Zdravé osoby, ktoré nemôžu chodiť do práce, pretože slúžia a starajú sa o zdravotne postihnutých rodinných príslušníkov (starších, zdravotne postihnutých), majú plné právo na výplatu každý mesiac vo výške 1200 rubľov. (Nariadenie vlády Ruskej federácie č. 343 zo 4. júna 2007). Nárok na túto dávku nemajú tí, ktorí sú poberateľmi dávky v nezamestnanosti. Po návrate do práce sa náhrada nevypláca.

Kompenzácia pre nútených migrantov

Zákon Ruskej federácie č. 4530-I z 19. februára 1993 definuje finančnú pomoc osobám, ktoré boli nútené opustiť svoje domovy z určitých dôvodov (vojna, katastrofy, nepriateľské prostredie). Osoby, ktoré získali oficiálny štatút núteného migranta, majú nárok na tieto kompenzácie:

jednorazový peňažný príspevok;
kompenzácia za nákup lístkov a prepravu majetku;
poskytovanie dočasného bývania

Kompenzačné platby Rosgosstrachu

Teraz existuje možnosť získať odškodnenie na základe zmlúv o detskom alebo životnom poistení uzavretých v období pred perestrojkou. Po rozpade ZSSR sa tieto poistky začali považovať za neplatné, ale teraz môžete poskytnúť potrebné papierové dôkazy a dostať náhradu v násobkoch - závisí to od zostatku na zmluve pred 1. januárom 1992.

Osoby narodené pred rokom 1945 dostávajú platbu vo výške trojnásobku zostatku vkladu, po roku 1945 - dvojnásobok. Náhradu môžu dostať dedičia poistenca. K žiadosti sú potrebné tieto dokumenty:

kópia významných strán pasu (2, 3, 5, 18-19);
potvrdenie o poistení alebo potvrdenie z práce, odkiaľ sa odvody počítali.

Video o výške kompenzačných platieb určitým kategóriám občanov

Našli ste v texte chybu? Vyberte to, stlačte Ctrl + Enter a my to opravíme!

Kompenzačná platba nepracujúcim práceneschopným osobám, ktoré sa starajú o zdravotne postihnutých občanov

Výška kompenzačnej platby je 1200 rubľov. Výplata sa vykonáva spolu s dôchodkom prideleným invalidnému občanovi.

Mesačná platba osobám, ktoré sa starajú o deti so zdravotným postihnutím a so zdravotným postihnutím od detstva 1. skupiny

Výška mesačnej splátky je:

rodič (adoptívny rodič) alebo opatrovník (opatrovník) - 10 000 rubľov;
ostatné osoby - 1200 rubľov.

Osobe, ktorá sa stará o zdravotne postihnutú osobu I. skupiny, zdravotne postihnuté dieťa a o osobu, ktorá dovŕšila vek 80 rokov, sa započítava obdobie starostlivosti v evidencii poistenia vo výške 1,8 dôchodkového koeficientu za každý rok starostlivosti. . Opatrovateľ si tak môže vytvoriť svoje dôchodkové nároky na poistný dôchodok.