పరిమిత బాధ్యత కంపెనీలో ఎవరు సభ్యులుగా ఉండవచ్చు. సభ్యుడు మరియు వ్యవస్థాపకుడి మధ్య వ్యత్యాసం

ఈ ఒప్పందం యొక్క ముగింపు మరియు దాని స్వంత ప్రయోజనాలకు అనుగుణంగా వ్యవహరించడం కోసం, (మధ్యవర్తిత్వ) ధర్మకర్త ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 01.01.2001. "దివాలా (దివాలా)పై", కింది వాటిపై ఈ ఒప్పందాన్ని ముగించారు:

1. ఒప్పందం యొక్క విషయం

1.1. ప్రతిజ్ఞ విషయం యొక్క అమ్మకం నుండి పొందిన నిధులను అకౌంటింగ్ మరియు ఉపయోగించడం కోసం బ్యాంక్ రష్యన్ ఫెడరేషన్ నం. _______________________________________ (ఇకపై ఖాతాగా సూచిస్తారు) యొక్క కరెన్సీలో క్లయింట్ కోసం ఖాతాను తెరుస్తుంది మరియు దానికి అనుగుణంగా సెటిల్మెంట్ మరియు నగదు సేవలను అందిస్తుంది. కరెంట్ తో రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క చట్టం, అలాగే ఈ ఒప్పందం యొక్క నిబంధనలు.

1.2. మొదటి మరియు రెండవ ప్రాధాన్యత కలిగిన రుణదాతల క్లెయిమ్‌లను చెల్లించడానికి, అలాగే చట్టపరమైన ఖర్చులు, ఆర్బిట్రేషన్ మేనేజర్‌కు వేతనం చెల్లించడానికి మరియు పాల్గొన్న వ్యక్తుల సేవలకు చెల్లించే ఖర్చులను చెల్లించడానికి మాత్రమే క్లయింట్ ఖాతాలోని నిధులు డెబిట్ చేయబడతాయి. ఆర్బిట్రేషన్ మేనేజర్ అతనికి కేటాయించిన విధులను నెరవేర్చడానికి మరియు రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క చట్టం ద్వారా నిర్దేశించిన సందర్భాలలో ఇతరులు.

1.3. డెబిట్ చేయడానికి బ్యాంక్ సూచనలను అందించే హక్కు క్లయింట్‌కు ఉంది డబ్బునిబంధన 1.2లో నిర్వచించిన ప్రయోజనాల కోసం మాత్రమే. ఈ ఒప్పందం యొక్క మరియు స్థాపించబడిన కళలో. 01.01.2001 నాటి ఫెడరల్ చట్టంలోని 138 "దివాలా (దివాలా)పై".

1.4. ఖాతాదారుడు బ్యాంక్ జాబితాకు అనుగుణంగా పత్రాలను అందిస్తే, బ్యాంక్ రూపంలో రూపొందించబడిన క్లయింట్ దరఖాస్తు ఆధారంగా బ్యాంక్ ఖాతాదారుడి కోసం ఖాతాను తెరుస్తుంది. బ్యాంక్ ఆపరేటింగ్ సమయంలో రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టం ద్వారా స్థాపించబడిన వారాంతాలు మరియు సెలవులు మినహా, క్లయింట్ యొక్క సెటిల్మెంట్ మరియు నగదు సేవలు రోజువారీగా బ్యాంక్చే నిర్వహించబడతాయి.

1.5. రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టం మరియు దాని ప్రకారం ఏర్పాటు చేయబడిన బ్యాంక్ ఆఫ్ రష్యా నియమాల ద్వారా అందించబడిన రూపాల్లో నగదు రహిత సెటిల్మెంట్లు నిర్వహించబడతాయి.

సెటిల్‌మెంట్ డాక్యుమెంట్‌లు ఖాతాదారు నుండి దాని పని షెడ్యూల్‌కు అనుగుణంగా బ్యాంక్ ఆపరేటింగ్ గంటలలో ఆమోదించబడతాయి లేదా అధికార ప్రతినిధిఅవసరాలతో కూడిన సెటిల్మెంట్ (చెల్లింపు) పత్రాల ఫారమ్ మరియు కంటెంట్ యొక్క సమ్మతి యొక్క తప్పనిసరి తనిఖీతో, పవర్ ఆఫ్ అటార్నీ ఆధారంగా పనిచేసే క్లయింట్ నిబంధనలుబ్యాంక్ ఆఫ్ రష్యా, అలాగే సీల్ మరియు/లేదా సంతకం(ల)తో పేర్కొన్న పత్రాలపై క్లయింట్ మరియు/లేదా అధీకృత వ్యక్తి(లు) యొక్క సీల్ మరియు/లేదా సంతకం(లు) యొక్క అనుగుణ్యత నమూనా సంతకాలు మరియు ముద్ర ముద్రలతో కార్డ్.

క్లయింట్ యొక్క సెటిల్‌మెంట్ డాక్యుమెంట్‌లను బ్యాంక్ ఏర్పాటు చేసిన వ్యాపార దినాలలో ప్రస్తుత వ్యాపార దినంలో బ్యాంక్ ఆమోదించింది. వ్యాపార దినం ముగిసిన తర్వాత బ్యాంక్ స్వీకరించిన క్లయింట్ యొక్క సెటిల్‌మెంట్ డాక్యుమెంట్‌లు మరుసటి వ్యాపార రోజున అమలు చేయడానికి అంగీకరించబడతాయి. అధికారిక వెబ్‌సైట్‌లో మరియు బ్యాంక్ నిర్మాణ విభాగాలలో సంబంధిత సమాచారాన్ని పోస్ట్ చేయడం ద్వారా ఆపరేటింగ్ రోజు వ్యవధి గురించి సమాచారం క్లయింట్ దృష్టికి తీసుకురాబడుతుంది.

సెటిల్‌మెంట్ (చెల్లింపు) పత్రాలు వాటి కోసం చెల్లించడానికి క్లయింట్ ఖాతాలో తగినంత నిధుల లభ్యతతో సంబంధం లేకుండా, అమలు కోసం బ్యాంక్ ఆమోదించింది. సెటిల్‌మెంట్ (చెల్లింపు) పత్రాన్ని పూర్తిగా చెల్లించడానికి సరిపోయే ఖాతాదారుడి ఖాతాలో నిధులు లేనట్లయితే, పేర్కొన్న పత్రాన్ని బ్యాంక్ సెటిల్‌మెంట్ (చెల్లింపు) పత్రాల వరుసలో ఉంచుతుంది.

రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క చట్టం ద్వారా స్థాపించబడిన ఆర్డర్‌కు అనుగుణంగా ఖాతాలో నిధులు స్వీకరించబడినందున, ఖాతాలో నిధుల కొరత / లేకపోవడంతో ఆమోదించబడిన సెటిల్మెంట్ (చెల్లింపు) పత్రాల అమలు బ్యాంక్చే నిర్వహించబడుతుంది.

1.6. క్లయింట్ యొక్క సెటిల్మెంట్ మరియు నగదు సేవలను బ్యాంక్ ఆమోదించిన టారిఫ్‌లకు అనుగుణంగా రుసుముతో బ్యాంక్ నిర్వహిస్తుంది.

1.7. ఖాతాలోని నిధులు జనవరి 1, 2001 నాటి ఫెడరల్ చట్టంచే స్థాపించబడిన మొత్తంలో మరియు నిబంధనల ప్రకారం “వ్యక్తుల డిపాజిట్ల బీమాపై” బీమా చేయబడతాయి. రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క బ్యాంకులు ».

2. పార్టీల బాధ్యతలు

2.1 బ్యాంక్ చేపడుతుంది:

2.1.1 . రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టానికి అనుగుణంగా సెటిల్మెంట్ మరియు నగదు సేవల కోసం క్లయింట్‌కు అనేక రకాల సేవలను అందించండి, వీటిలో:

- క్లయింట్ ఖాతాకు స్వీకరించిన నిధులను అంగీకరించడం మరియు క్రెడిట్ చేయడం;

– ఖాతా నుండి సంబంధిత మొత్తాలను బదిలీ చేయడానికి మరియు ఉపసంహరించుకోవడానికి క్లయింట్ సూచనలను నెరవేర్చడానికి, దాని చెల్లింపు ప్రయోజనం నిబంధన 1.2కి అనుగుణంగా ఉంటుంది. వాస్తవ ఒప్పందం.

సెటిల్మెంట్ మరియు నగదు సేవలకు నేరుగా సంబంధం లేని ఇతర సేవలను అందించడం బ్యాంక్ మరియు క్లయింట్ మధ్య ముగిసిన ప్రత్యేక ఒప్పందాల ఆధారంగా బ్యాంక్ ద్వారా నిర్వహించబడుతుంది.

2.1.2. ఖాతాదారుని ఖాతాకు అందిన నిధులను జమ చేయడానికి, బ్యాంకు సక్రమంగా నిర్ధారిస్తూ రసీదు చేసిన రోజు తర్వాతి వ్యాపార దినం కంటే తర్వాత పరిష్కార పత్రాలుసంబంధిత డబ్బు కోసం. సందర్భాలలో పరిష్కార పత్రాలుక్లయింట్ గురించి అసంపూర్ణమైన, వక్రీకరించిన లేదా విరుద్ధమైన సమాచారాన్ని కలిగి ఉంటుంది లేదా అటువంటి పత్రాలు తప్పిపోయాయి, అందుకున్న మొత్తం ఖాతాకు జమ చేయడం కరస్పాండెంట్ ఖాతాబ్యాంక్, నిధుల గ్రహీత గురించి ఖచ్చితమైన సమాచారాన్ని కలిగి ఉన్న పత్రాన్ని స్వీకరించే వరకు తయారు చేయబడదు. క్లయింట్‌ను స్వీకరించిన నిధుల గ్రహీతగా నిస్సందేహంగా గుర్తించడం సాధ్యమయ్యే ఖచ్చితమైన సమాచారం లేదా సెటిల్‌మెంట్ పత్రాల చట్టం ద్వారా నిర్దేశించిన వ్యవధిలో రసీదు పొందనట్లయితే, బ్యాంక్ ఈ నిధులను చెల్లింపు బ్యాంకుకు తిరిగి ఇస్తుంది.

2.1.3. ఖాతాలో వారి బ్యాలెన్స్ పరిమితుల్లో ఖాతాదారుల సూచనల మేరకు నిధులను జారీ చేయడం లేదా బదిలీ చేయడం, ఈ ఒప్పందం మరియు రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టం యొక్క అవసరాలతో సమర్పించిన లావాదేవీలు మరియు సమర్పించిన సెటిల్మెంట్ పత్రానికి లోబడి బ్యాంక్ చెల్లింపు (సెటిల్‌మెంట్) పత్రాన్ని స్వీకరించిన రోజు తర్వాతి వ్యాపార రోజు.

2.1.4. ఖాతాలో నిధులు ఉంటే, ఖాతాకు వ్యతిరేకంగా ఉన్న అన్ని క్లెయిమ్‌లను సంతృప్తి పరచడానికి సరిపోయే మొత్తం, ఖాతా నుండి నిధులను డెబిట్ చేయడానికి క్లయింట్ సూచనలను స్వీకరించిన క్రమంలో ఖాతా నుండి ఈ నిధులను డెబిట్ చేయండి (క్యాలెండర్ ప్రాధాన్యత), తప్ప లేకపోతే రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టం ద్వారా అందించబడుతుంది.

2.1.5. ఖాతాపై లావాదేవీ మరియు క్లయింట్ అభ్యర్థనను స్వీకరించిన తేదీ తర్వాత తదుపరి వ్యాపార రోజు కంటే తర్వాత ఖాతా స్టేట్‌మెంట్‌లను క్లయింట్‌కు అందించండి. స్టేట్‌మెంట్‌లను అందించే పద్ధతి బ్యాంకుచే స్థాపించబడింది. క్లయింట్ యొక్క వ్రాతపూర్వక అభ్యర్థన మేరకు నకిలీ ప్రకటనల జారీ చేయబడుతుంది. స్టేట్‌మెంట్‌లు (డూప్లికేట్ స్టేట్‌మెంట్‌లు) మరియు నిర్వహించిన లావాదేవీలను ధృవీకరించే పత్రాల జారీ ఖాతాలోని నిధులను నిర్వహించడానికి అధికారం ఉన్న వ్యక్తికి మాత్రమే నిర్వహించబడుతుంది.

2.1.6. బ్యాంక్ ఖాతా యొక్క గోప్యత, ఖాతాపై లావాదేవీలు మరియు క్లయింట్ గురించిన సమాచారాన్ని గ్యారంటీ చేయండి. రూపొందించినట్లు సమాచారం బ్యాంకింగ్ గోప్యతక్లయింట్ లేదా అతని ప్రతినిధులకు మాత్రమే అందించబడుతుంది. ఇటువంటి సమాచారం రాష్ట్ర సంస్థలు, వారి అధికారులు, ఇతర అధీకృత సంస్థలకు మాత్రమే సందర్భాలలో మరియు రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టంచే సూచించబడిన పద్ధతిలో అందించబడుతుంది.

2.1.7 . ఖాతాకు సమర్పించిన తర్వాత చెల్లింపు అభ్యర్థనలు, చెల్లింపుదారు అంగీకారంతో చెల్లించబడుతుంది, ముందస్తు అంగీకారం లేనప్పుడు, బ్యాంక్ ఆఫ్ రష్యా యొక్క నియమాల ద్వారా నిర్దేశించబడిన సమయ పరిమితుల్లో అంగీకారం కోసం అంగీకరించిన చెల్లింపు అభ్యర్థనను క్లయింట్‌కు క్రింది క్రమంలో బదిలీ చేయండి:

2.1.7.1. జారీ చేసే బ్యాంకు నుండి చెల్లింపు అభ్యర్థనను స్వీకరించిన తర్వాత, పార్టీల మధ్య ఆమోదించబడిన కమ్యూనికేషన్ పద్ధతుల్లో ఒకదానిని ఉపయోగించి (ఫ్యాక్స్ ద్వారా అభ్యర్థన కాపీని పంపడం, ఇ-మెయిల్, మొదలైనవి), వీటి వివరాలు ఈ ఒప్పందంలోని సెక్షన్ 7లో పేర్కొనబడ్డాయి.

2.1.7.2. చెల్లింపు అభ్యర్థన యొక్క చివరి కాపీ తదుపరి అంగీకారం కోసం బ్యాంక్‌కు వచ్చిన క్లయింట్ యొక్క అధీకృత ప్రతినిధికి అందజేయబడుతుంది.

2.1.7.3. క్లయింట్ చెల్లింపు అభ్యర్థనను స్వీకరించడంలో విఫలమైతే, దానిని బదిలీ చేయడానికి బ్యాంక్ యొక్క బాధ్యత నిబంధన 2.1.7.1 ప్రకారం క్లయింట్‌కు నోటిఫికేషన్ పంపబడిన క్షణం నుండి సక్రమంగా నెరవేరినట్లు పరిగణించబడుతుంది. వాస్తవ ఒప్పందం.

2.1.8. ఖాతాదారుల ఒప్పంద సంబంధాలలో బ్యాంక్ జోక్యం చేసుకోదు. క్లయింట్ మరియు నిధుల గ్రహీత మధ్య పరస్పర దావాలు, బ్యాంక్ యొక్క తప్పు ద్వారా ఉత్పన్నమయ్యేవి మినహా, బ్యాంక్ భాగస్వామ్యం లేకుండా రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క చట్టం ద్వారా ఏర్పాటు చేయబడిన విధానానికి అనుగుణంగా పరిష్కరించబడతాయి.

2.2 క్లయింట్ తీసుకుంటుంది:

2.2.1 . ఖాతాను తెరవడానికి మరియు నిర్వహించడానికి అవసరమైన సమాచారం మరియు పత్రాలను బ్యాంక్‌కు అందించండి, అలాగే రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టం ద్వారా అందించబడిన విధులను నిర్వహించడానికి బ్యాంక్‌కు అందించండి.

ఖాతా తెరవడానికి అవసరమైన పత్రాల జాబితా బ్యాంక్చే నిర్ణయించబడుతుంది.

2.2.2. రష్యన్ ఫెడరేషన్, ఇతర ప్రస్తుత చట్టానికి అనుగుణంగా బ్యాంక్ యొక్క అవసరాలకు అనుగుణంగా చట్టపరమైన చర్యలునియంత్రించడం సంబంధంబ్యాంకుతో క్లయింట్.

బ్యాంక్ టారిఫ్‌లకు అనుగుణంగా బ్యాంక్‌కు వేతనం చెల్లించండి మరియు ఖర్చులను రీయింబర్స్ చేయండి. లావాదేవీని పూర్తి చేయడానికి క్లయింట్ ఆర్డర్ అందిన రోజున చెల్లింపు నగదు రూపంలో చేయబడుతుంది లేదా బ్యాంక్‌లో తెరిచిన మరొక క్లయింట్ ఖాతా నుండి బ్యాంక్ కరస్పాండెంట్ ఖాతాకు బదిలీ చేయబడుతుంది లేదా ఈ మొత్తాలను డెబిట్ చేయడంతో సహా చట్టం ద్వారా నిషేధించబడని మరే ఇతర మార్గంలో అయినా చెల్లింపు చేయబడుతుంది. బ్యాంక్‌తో తెరిచిన ఇతర బ్యాంక్ ఖాతాల నుండి ముందస్తు అంగీకారం యొక్క నిబంధనలపై బ్యాంక్ యొక్క ఆర్డర్‌పై మరియు మరొక క్రెడిట్ సంస్థ ద్వారా తెరిచిన బ్యాంక్ ఖాతా నుండి వారు లేకపోవడంతో.

2.2.3. బ్యాంకుకు సమర్పించండి డబ్బు ఆర్డర్లు, దీని చెల్లింపు ప్రయోజనం నిబంధన 1.2లో పేర్కొన్న షరతులకు అనుగుణంగా ఉండాలి. వాస్తవ ఒప్పందం.

2.2.4. బ్యాంకుకు కేటాయింపును నిర్ధారించుకోండి చెల్లింపు పత్రాలునమూనా సంతకాలు మరియు క్లయింట్ యొక్క ముద్ర ముద్రతో చెల్లుబాటు అయ్యే కార్డ్ ప్రకారం, క్లయింట్ ఖాతాలో నిధులను నిర్వహించడానికి అధికారం కలిగిన వ్యక్తి(ల) స్టాంప్ మరియు/లేదా సంతకం(ల)ను కలిగి ఉంటుంది.

2.2.5. తపాలా వివరాలు, ఫోన్ నంబర్లు మొదలైనవాటిలో మార్పు జరిగిన తేదీ నుండి మూడు పనిదినాలలోగా బ్యాంక్‌కి వ్రాతపూర్వకంగా తెలియజేయడంతో సహా గుర్తింపు పత్రం యొక్క చిరునామా మరియు వివరాలలో అన్ని మార్పులను, అలాగే ఒకరి హోదాలో మార్పులను వెంటనే బ్యాంక్‌కు తెలియజేయండి. సెటిల్‌మెంట్ పత్రాలపై సంతకం చేయడానికి అర్హులైన వ్యక్తుల కూర్పులో మార్పులు (అదే సమయంలో, నోటిఫికేషన్‌తో పాటు, బ్యాంకుకు కొత్తది సమర్పించండి బ్యాంకు కార్డుసంతకాలు మరియు ముద్ర ముద్రల నమూనాలతో).

2.2.6. ఖాతాకు తప్పుగా జమ చేయబడిన లేదా ఖాతా నుండి డెబిట్ చేయబడిన మొత్తాల గురించి క్లయింట్‌కు ఖాతా స్టేట్‌మెంట్‌లను జారీ చేసిన తర్వాత 3 (మూడు) బ్యాంకింగ్ రోజులలోపు బ్యాంక్‌కి వ్రాతపూర్వకంగా తెలియజేయండి. పేర్కొన్న వ్యవధిలో క్లయింట్ ఎటువంటి అభ్యంతరాలను స్వీకరించకపోతే, చేసిన కార్యకలాపాలు మరియు ఖాతాలోని నిధుల బ్యాలెన్స్ ధృవీకరించబడినట్లు పరిగణించబడుతుంది.

2.2.7. చెల్లింపుదారు అంగీకారంతో చెల్లించిన చెల్లింపు క్లెయిమ్‌లతో సెటిల్‌మెంట్లు చేస్తున్నప్పుడు, ఈ క్రింది చర్యలను చేయండి:

2.2.7.1. ఈ ఒప్పందంలోని నిబంధన 2.1.7.1 ప్రకారం బ్యాంక్ నుండి నోటీసు అందిన తర్వాత, తదుపరి బ్యాంకింగ్ రోజు కంటే, దాని అంగీకారం కోసం బ్యాంక్ నుండి చెల్లింపు అభ్యర్థన కాపీని స్వీకరించండి.

2.2.7.2. 5 (ఐదు) పని దినాలలో, బ్యాంక్ ఆఫ్ రష్యా యొక్క అవసరాలకు అనుగుణంగా రూపొందించబడిన అంగీకార తిరస్కరణ కోసం బ్యాంక్ ఆఫ్ అంగీకారానికి తెలియజేయండి లేదా వ్రాతపూర్వక దరఖాస్తును సమర్పించండి.

2.3. ఈ ఒప్పందంపై సంతకం చేయడం ద్వారా, అదనపు ఆర్డర్‌లు లేకుండా, బ్యాంక్‌లో అమలులో ఉన్న టారిఫ్‌ల ద్వారా ఏర్పాటు చేయబడిన మొత్తం మరియు నిబంధనలలో చెల్లింపు మొత్తం మరియు ఇతర మొత్తాలను డెబిట్ చేయడానికి క్లయింట్ ముందుగానే బ్యాంక్‌కు అంగీకారాన్ని అందిస్తారు. రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క చట్టం మరియు ఈ ఒప్పందం.

3. పార్టీల హక్కులు

3.1 బ్యాంకుకు హక్కు ఉంది:

3.1.1. రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క చట్టం ద్వారా అందించబడిన విధానానికి అనుగుణంగా క్లయింట్ ఖాతా నుండి క్లయింట్ ఖాతాకు తప్పుగా జమ చేయబడిన డబ్బు మొత్తాలను వ్రాయండి, రైట్-ఆఫ్ కోసం సమర్థనగా ఉన్న పత్రాన్ని ప్రకటనకు జోడించడం.

3.1.2. బ్యాంక్ మరియు ఇతర క్రెడిట్ సంస్థలతో తెరిచిన క్లయింట్ యొక్క ఇతర బ్యాంక్ ఖాతాల నుండి, అదనపు సూచనలు లేకుండా, క్లయింట్ ముందుగానే ఇచ్చిన అంగీకార నిబంధనలపై, సెటిల్మెంట్ సదుపాయం కోసం చెల్లింపు మొత్తంలో మరియు రష్యన్ ఫెడరేషన్ మరియు/లేదా విదేశీ రాష్ట్రాల్లోని కరస్పాండెంట్ బ్యాంకులకు చెల్లించిన లేదా చెల్లించవలసిన మొత్తాలతో సహా, బ్యాంక్ యొక్క సుంకాలు మరియు క్లయింట్ ఖాతాలో లావాదేవీలు నిర్వహించేటప్పుడు బ్యాంక్ చేసే వాస్తవ ఖర్చులకు అనుగుణంగా ఈ ఒప్పందం ప్రకారం క్లయింట్ యొక్క నగదు సేవలు; క్లయింట్ యొక్క సూచనలను అమలు చేసే క్రమంలో బ్యాంక్ ద్వారా తపాలా, టెలిగ్రాఫ్ ఖర్చులు; క్లయింట్‌కు చెల్లింపు పత్రాలను డెలివరీ చేసిన తర్వాత బ్యాంక్ చేసే ఖర్చుల ఖర్చు.

3.1.3. రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టం ద్వారా స్థాపించబడిన సందర్భాలలో, రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టంతో ఖాతాలో నిర్వహించబడిన కార్యకలాపాల సమ్మతిని ధృవీకరించడానికి క్లయింట్ పత్రాలను అందించవలసి ఉంటుంది.

3.1.4. రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టం, బ్యాంక్ ఆఫ్ రష్యా నిబంధనలు, అలాగే సెటిల్మెంట్ (చెల్లింపు) పత్రాలను అందించడానికి గడువులను పాటించనట్లయితే, ఖాతాదారుల సెటిల్మెంట్ మరియు నగదు పత్రాలను అమలు చేయడానికి అంగీకరించకూడదు. నిబంధన 1.2లో పేర్కొన్న ఉద్దేశ్యాలు లేదా ఉద్దేశ్యంతో ఆపరేషన్‌ను పాటించనట్లయితే, వాటి అమలు కోసం నిబంధనలను ఉల్లంఘించడం లేదా వాటి ప్రామాణికతపై అనుమానం ఉంటే (పత్రం యొక్క స్పష్టమైన సంకేతాల తప్పుడు సమాచారం). వాస్తవ ఒప్పందం.

3.1.5. చెల్లింపు ఆర్డర్‌లో అతను సూచించిన క్రమానికి అనుగుణంగా క్లయింట్ యొక్క ఆర్డర్‌లను అమలు చేయండి, అయితే ఈ ఆర్డర్ యొక్క సూచన యొక్క ఖచ్చితత్వాన్ని మరియు క్లెయిమ్‌లను తిరిగి చెల్లించడానికి నిర్దేశించిన నిధుల మొత్తాన్ని బ్యాంక్ నియంత్రించదు.

3.1.6. సెటిల్‌మెంట్‌లను ఆప్టిమైజ్ చేయడానికి, సాధారణ నిబంధనలకు లోబడి, బదిలీ ఆపరేషన్‌లో పాల్గొన్న కరస్పాండెంట్ బ్యాంకులను స్వతంత్రంగా నిర్ణయించడంతో సహా, చెల్లింపుదారు (చెల్లింపు మార్గం) ఖాతాకు నిధులను బదిలీ చేయడానికి సెటిల్‌మెంట్ లావాదేవీని నిర్వహించే మార్గాన్ని స్వతంత్రంగా నిర్ణయించండి. నగదు రహిత చెల్లింపులురష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టం ద్వారా స్థాపించబడింది.

3.1.7. బ్యాంక్ యొక్క కొత్త టారిఫ్‌లను ఏకపక్షంగా ప్రవేశపెట్టడం, బ్యాంక్ యొక్క ప్రస్తుత టారిఫ్‌లను సవరించడం, క్లయింట్‌కు సేవలందించే విధానాన్ని ఏర్పాటు చేయడం మరియు మార్చడం, పని షెడ్యూల్ మరియు బ్యాంక్ ఆపరేటింగ్ సమయం యొక్క వ్యవధి, సెటిల్‌మెంట్ (చెల్లింపు) పత్రాలను ఆమోదించడానికి మరియు ధృవీకరించడానికి షరతులు. . బ్యాంక్ టారిఫ్‌లలో మార్పుల గురించిన సమాచారం, బ్యాంక్ నిర్వహణ సమయం మరియు సేవా నిబంధనల వ్యవధి సంబంధిత సమాచారాన్ని బ్యాంక్ అధికారిక వెబ్‌సైట్‌లో, బ్యాంక్ ప్రాంగణంలో అలాగే ఇతర మార్గాల్లో ఎంపిక చేయడం ద్వారా ఖాతాదారునికి తెలియజేయబడుతుంది. బ్యాంకు.

3.1.8. కింది సందర్భాలలో లావాదేవీని (క్లయింట్ ఖాతాకు స్వీకరించిన నిధులను క్రెడిట్ చేయడం కోసం లావాదేవీలు మినహా) నిర్వహించడానికి క్లయింట్ యొక్క ఆర్డర్‌ను అమలు చేయడానికి నిరాకరించండి:

01.01.2001 నాటి ఫెడరల్ లా ప్రకారం సమాచారాన్ని రికార్డ్ చేయడానికి అవసరమైన పత్రాల బ్యాంక్ ఏర్పాటు చేసిన నిబంధనలలో సమర్పించకపోవడం. “నేరం మరియు ఉగ్రవాదానికి ఆర్థిక సహాయం చేయడం ద్వారా వచ్చే ఆదాయాన్ని చట్టబద్ధత (లాండరింగ్) ఎదుర్కోవడంపై”;

క్లయింట్ మరియు/లేదా అధీకృత వ్యక్తి(ల) యొక్క ముద్ర మరియు/లేదా సంతకం(లు) యొక్క ప్రామాణికత, అలాగే క్లయింట్ అందించిన ఇతర పత్రాల విశ్వసనీయత గురించి బ్యాంక్‌కు సందేహాలు ఉన్నప్పుడు.

3.2 క్లయింట్‌కు హక్కు ఉంది:

3.2.1. రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టం ద్వారా ఏర్పాటు చేయబడిన విధానానికి అనుగుణంగా బ్యాంకుతో ఖాతాలోని నిధులను స్వతంత్రంగా పారవేయండి.

3.2.2. సంప్రదింపులను స్వీకరించండి మరియు సెటిల్మెంట్ మరియు నగదు సేవల సమస్యలపై బ్యాంక్‌కు వ్రాతపూర్వక అభ్యర్థనలను పంపండి.

3.2.3. బ్యాంక్ ఏర్పాటు చేసిన విధానానికి అనుగుణంగా ఖాతా యొక్క స్థితిపై స్టేట్‌మెంట్‌లు మరియు ధృవపత్రాలను స్వీకరించండి.

4. పార్టీల బాధ్యతలు

4.1. ఈ ఒప్పందం కింద భావించిన బాధ్యతలను నెరవేర్చకపోవడం లేదా సరికాని నెరవేర్పు కోసం, రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టం మరియు ఈ ఒప్పందానికి అనుగుణంగా పార్టీలు బాధ్యత వహిస్తాయి.

4.2. ఖాతాదారుని ఖాతాకు స్వీకరించిన నిధులను సకాలంలో జమ చేయని సందర్భాల్లో లేదా ఖాతా నుండి బ్యాంక్ వారి అకాల (అసమంజసమైన) డెబిట్ చేసిన సందర్భాల్లో, బ్యాంక్ ఈ మొత్తంపై వడ్డీ రేటు మొత్తంలో క్లయింట్‌కు చెల్లించాలి. రీఫైనాన్సింగ్బ్యాంక్ ఆఫ్ రష్యా, ఆలస్యమైన ప్రతి రోజు కోసం వాస్తవ క్రెడిట్ (రైటింగ్ ఆఫ్) రోజున సెట్ చేయబడింది.

అదే సమయంలో, ఇది అనుమతించబడుతుంది పెనాల్టీబ్యాంక్ నుండి ఈ పేరాలో అందించిన వడ్డీ మాత్రమే.

4.3. ఖాతాదారుడి ఖాతాలో లావాదేవీల అమలులో జాప్యానికి బ్యాంక్ ఖాతాదారుడికి బాధ్యత వహించదు, ఈ జాప్యం బ్యాంక్ తప్పు లేకుండా జరిగిన సందర్భాల్లో.

4.4 ఖాతాలోని నిధులను (నకిలీ సెటిల్‌మెంట్) పారవేసేందుకు క్లయింట్‌చే అధికారం లేని వ్యక్తులచే సంతకం చేయబడిన, క్లయింట్ ఖాతా నుండి నిధులను డెబిట్ చేయడం మరియు పంపిణీ చేయడం కోసం సెటిల్‌మెంట్ (చెల్లింపు) పత్రాల అమలు యొక్క పరిణామాలకు బ్యాంక్ ఖాతాదారునికి బాధ్యత వహించదు. (చెల్లింపు) పత్రాలు), సెటిల్మెంట్ (చెల్లింపు) పత్రం అమలు చేయబడిన సందర్భాల్లో, ప్రత్యేక పరికరాలను ఉపయోగించకుండా, సీల్ మరియు/లేదా సంతకాలను పాటించని వాస్తవాన్ని బ్యాంక్ దృష్టిలో ఉంచుకోలేకపోయింది. క్లయింట్ యొక్క నమూనాల సంతకాలు మరియు ముద్రలతో కార్డ్‌లో ఉన్న క్లయింట్ ద్వారా అధికారం పొందిన వ్యక్తుల యొక్క ముద్ర మరియు/లేదా సంతకాల నమూనాలతో బ్యాంక్‌కు సమర్పించిన సెటిల్‌మెంట్ (చెల్లింపు) పత్రం, మరియు ఈ సమ్మతి లేని వాస్తవం మాత్రమే స్థాపించబడుతుంది. ప్రత్యేక పరీక్ష ద్వారా.

4.5 క్లయింట్ 2.2.5., 2.2.6 నిబంధనల నిబంధనలకు అనుగుణంగా చెల్లింపు ఆర్డర్‌ను రూపొందించే విధానాన్ని పాటించడంలో విఫలమైతే. ఈ ఒప్పందం యొక్క, నిధులను బదిలీ చేయడానికి క్లయింట్ యొక్క ఆర్డర్‌ను అమలు చేయడంలో వైఫల్యానికి బ్యాంక్ బాధ్యత వహించదు మరియు ఈ చెల్లింపు ఆర్డర్‌ను అమలు చేయడంలో పాల్గొన్న బ్యాంక్ మరియు ఇతర బ్యాంకుల యొక్క అన్ని ఖర్చులు, కమీషన్‌లు మరియు వేతనాలు క్లయింట్ ద్వారా చెల్లించబడతాయి.

5. ఒప్పందం యొక్క నిబంధన, దాని సవరణ మరియు ముగింపు ప్రక్రియ

5.1. ఈ ఒప్పందం రెండు పార్టీలు సంతకం చేసిన తేదీ నుండి అమల్లోకి వస్తుంది మరియు ఒక సంవత్సరం పాటు చెల్లుబాటు అవుతుంది.

ఒప్పందం ముగిసే తేదీకి 10 (పది) పనిదినాల కంటే ముందు కాకపోతే, పార్టీలు ఏవీ వ్రాతపూర్వకంగా దాని రద్దును ప్రకటించనట్లయితే, ఒప్పందం స్వయంచాలకంగా ప్రతి తదుపరి సంవత్సరానికి పొడిగించబడుతుంది.

5.2. ఈ ఒప్పందానికి అన్ని మార్పులు మరియు చేర్పులు పార్టీల ఒప్పందం ద్వారా చేయబడతాయి, నిబంధన 3.1.7లో అందించబడిన కేసులను మినహాయించి. వాస్తవ ఒప్పందం. ఈ ఒప్పందానికి సవరణలు (చేర్పులు)పై పార్టీల ఒప్పందాలు చెల్లుబాటు అవుతాయి, అవి వ్రాతపూర్వకంగా చేయబడి, పార్టీల అధీకృత ప్రతినిధులచే సంతకం చేయబడి ఉంటాయి.

5.3. ఏ సమయంలోనైనా ఈ ఒప్పందాన్ని ముగించే హక్కు క్లయింట్‌కు ఉంది. అదే సమయంలో, ఒప్పందం రద్దు కోసం దరఖాస్తులో తదుపరి తేదీని పేర్కొనకపోతే, ఒప్పందం రద్దు కోసం బ్యాంక్ ఆఫ్ క్లయింట్ యొక్క వ్రాతపూర్వక దరఖాస్తు ద్వారా రసీదు తేదీ నుండి ఒప్పందం రద్దు చేయబడినట్లు పరిగణించబడుతుంది. క్లయింట్ యొక్క ఖాతాను మూసివేయడానికి ఒప్పందం యొక్క ముగింపు ఆధారం.

ఈ సందర్భంలో, క్లయింట్, ఈ ఒప్పందాన్ని రద్దు చేయడానికి దరఖాస్తును దాఖలు చేసిన తేదీ నుండి 7 (ఏడు) పని రోజులలోపు, ఈ ఒప్పందం ప్రకారం బ్యాంక్‌కు ఇప్పటికే ఉన్న అన్ని బాధ్యతలను నెరవేర్చాలి.

5.4. బ్యాంక్, ఒప్పందం రద్దుపై క్లయింట్ యొక్క సంబంధిత వ్రాతపూర్వక దరఖాస్తును స్వీకరించిన తేదీ నుండి 7 (ఏడు) పని దినాలలో, క్లయింట్‌కు జారీ చేస్తుంది లేదా అతని సూచన మేరకు, క్లయింట్ ఖాతా నుండి మరొకరికి నిధులను బదిలీ చేస్తుంది రుణగ్రహీత యొక్క ప్రత్యేక లేదా బ్యాంకు ఖాతా.

5.5. బ్యాంక్ అభ్యర్థన మేరకు, రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టం ద్వారా ఏర్పాటు చేయబడిన విధానానికి అనుగుణంగా ఈ ఒప్పందం రద్దు చేయబడుతుంది.

6. ఇతర నిబంధనలు

6.1. ఈ ఒప్పందం ప్రకారం వివాదాలను పరిష్కరించడానికి మరియు దానికి సంబంధించి, తప్పనిసరి దావా విధానం ఏర్పాటు చేయబడింది. ఒక పార్టీ యొక్క క్లెయిమ్ దాని పరిశీలనకు అవసరమైన పత్రాలను జోడించి ఇతర పార్టీకి పంపబడుతుంది. క్లెయిమ్‌ను స్వీకరించిన పక్షం తప్పనిసరిగా దానిని పరిగణనలోకి తీసుకోవాలి మరియు క్లెయిమ్ స్వీకరించిన తేదీ నుండి 10 (పది) పనిదినాల్లోపు ఇతర పార్టీకి ప్రతిస్పందనను పంపాలి. వాటికి సంబంధించిన క్లెయిమ్‌లు మరియు ప్రతిస్పందనలు పార్టీలు ఒకరికొకరు రిజిస్టర్డ్ మెయిల్ ద్వారా రసీదు యొక్క రసీదుతో పంపబడతాయి లేదా రసీదుకు వ్యతిరేకంగా అందజేయబడతాయి.

ఫిర్యాదు ప్రక్రియలో పార్టీలచే పరిష్కరించబడని వివాదాలు రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టానికి అనుగుణంగా పరిష్కరించబడతాయి.

6.2. ఈ ఒప్పందం ద్వారా స్పష్టంగా అందించబడని అన్ని ఇతర అంశాలలో, పార్టీలు రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ప్రస్తుత చట్టం ద్వారా మార్గనిర్దేశం చేయబడతాయి.

6.3. ఈ ఒప్పందం రెండు కాపీలలో తయారు చేయబడింది - ప్రతి పక్షానికి ఒక కాపీ. రెండు కాపీలు ఒకే చట్టపరమైన శక్తిని కలిగి ఉంటాయి.

6.4. క్లయింట్ ఇందుమూలంగా, కళకు అనుగుణంగా. ఫెడరల్ చట్టంలోని 9 -FZ "వ్యక్తిగత డేటాపై" ఖాతాదారు యొక్క వ్యక్తిగత డేటా (బయోమెట్రిక్‌తో సహా) ప్రాసెస్ చేయడానికి బ్యాంక్ సమ్మతిని అందిస్తుంది, క్లయింట్ యొక్క దరఖాస్తులో పేర్కొన్న వాటితో సహా మరియు / లేదా అందించిన ఇతర పత్రాలతో సహా బ్యాంక్ లేదా ఇతర వ్యక్తులు, ఈ సమ్మతికి అనుగుణంగా, క్లయింట్ యొక్క వ్యక్తిగత డేటా, ఏదైనా చర్య (ఆపరేషన్) లేదా ఆటోమేషన్ సాధనాలను ఉపయోగించడంతో సహా చర్యల సమితి (ఆపరేషన్లు) అందించవచ్చు, వీటిలో: సేకరణ, రసీదుతో సహా మూడవ పక్షాల నుండి (ప్రభుత్వం మరియు ఇతర సంస్థలు మరియు సంస్థలతో సహా) క్లయింట్ గురించి వ్యక్తిగత డేటా మరియు ఇతర అదనపు సమాచారం, కలపడం, వ్యవస్థీకరించడం, సేకరించడం, నిల్వ చేయడం, స్పష్టం చేయడం (నవీకరించడం, మార్చడం), ఉపయోగించడం, వ్యక్తిగతీకరించడం, నిరోధించడం, తొలగించడం మరియు నాశనం చేయడం, సరిహద్దు ఈ ఒప్పందం ముగింపుకు సంబంధించి బ్యాంక్‌కు అందించిన వ్యక్తిగత డేటాను మూడవ పార్టీలకు బదిలీ చేయడం, పంపిణీ చేయడం (బదిలీతో సహా) ఒప్పంద బాధ్యతలను నెరవేర్చడం కోసం, అలాగే బ్యాంక్ ద్వారా కొత్త ఉత్పత్తులు మరియు సేవలను అభివృద్ధి చేయడం మరియు ఈ ఉత్పత్తులు మరియు సేవల గురించి క్లయింట్‌కు తెలియజేయడం.

ఈ సమ్మతి యొక్క ఫ్రేమ్‌వర్క్‌లో, ఇతర ఆపరేటర్ల సేవలను ఉపయోగించడంతో సహా, క్లయింట్ అందించిన వ్యక్తిగత డేటా యొక్క ఖచ్చితత్వం మరియు సంపూర్ణతను ధృవీకరించే హక్కు బ్యాంక్‌కు ఉందని క్లయింట్ ఇందుమూలంగా అంగీకరిస్తున్నారు. ఇతర సేవలను అందించడం మరియు కొత్త ఒప్పందాలను ముగించడం వంటి సమస్యలను పరిగణనలోకి తీసుకునేటప్పుడు పనితీరు మరియు/లేదా ఒప్పంద బాధ్యతల యొక్క సరికాని పనితీరు గురించి సమాచారాన్ని ఉపయోగించడం, దీనికి సంబంధించి బ్యాంక్ క్లయింట్ యొక్క వ్యక్తిగత డేటాను (బయోమెట్రిక్‌తో సహా) సంబంధిత రాష్ట్రానికి బదిలీ చేయవచ్చు / స్వీకరించవచ్చు మరియు ఇతర సంస్థలు మరియు సంస్థలు. నాతో ముందస్తు ఒప్పందం లేకుండా సూచించిన రాష్ట్రం మరియు ఇతర సంస్థలు మరియు సంస్థలను స్వతంత్రంగా ఎంచుకునే హక్కును క్లయింట్ బ్యాంక్‌కు మంజూరు చేస్తారు. వ్యక్తిగత డేటా ప్రాసెసింగ్‌కు క్లయింట్ యొక్క సమ్మతి మొత్తానికి చెల్లుతుంది చెల్లుబాటు కాలంఈ ఒప్పందం యొక్క, అలాగే ఈ ఒప్పందం ముగిసిన తేదీ నుండి 5 (ఐదు) సంవత్సరాలలోపు. పేర్కొన్న వ్యవధి ముగిసిన తర్వాత, సమ్మతి యొక్క చెల్లుబాటు దాని వ్రాతపూర్వక ఉపసంహరణ గురించి సమాచారం లేనప్పుడు ప్రతి తదుపరి 5 (ఐదు) సంవత్సరాలకు పొడిగించబడుతుంది.

క్లయింట్ ఇందుమూలంగా పైన పేర్కొన్న షరతులపై వారి వ్యక్తిగత డేటాను బ్యాంక్ ప్రాసెస్ చేయడానికి తన ప్రతినిధుల సమ్మతిని కూడా హామీ ఇస్తాడు.

7. పార్టీల చిరునామాలు మరియు వివరాలు

బ్యాంక్:జాయింట్ స్టాక్ కమర్షియల్ బ్యాంక్ మాస్కో రీజినల్ బ్యాంక్ ఓపెన్ జాయింట్ స్టాక్ కంపెనీ, టిన్, లొకేషన్ అడ్రస్: రష్యా, మాస్కో, సెయింట్. Bolshaya Semyonovskaya, 32, నిర్మించారు. ఒకటి; ; బ్యాంక్ ఆఫ్ రష్యా యొక్క మాస్కో GTU యొక్క OPERA వద్ద కరస్పాండెంట్, Tel./; .

కస్టమర్: __________________________________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

పరిమిత బాధ్యత సంస్థను నిర్వహించే హక్కు ఒకటి లేదా అంతకంటే ఎక్కువ మంది వ్యవస్థాపకులకు ఉంది. LLC పాల్గొనేవారి మధ్య సంబంధం యొక్క ప్రాథమిక అంశాలు, వారి విధులు మరియు హక్కులు ఫెడరల్ లా "పరిమిత బాధ్యత కంపెనీలపై" నం. 14-FZ ద్వారా నియంత్రించబడతాయి.

పాల్గొనేవారి జాబితా

రష్యన్ చట్టం ప్రకారం, వ్యక్తులు మరియు చట్టపరమైన సంస్థలు, విదేశీయులతో సహా, LLC రూపంలో కంపెనీని నమోదు చేసుకోవచ్చు మరియు దాని పనిలో పాల్గొనవచ్చు. ఈ వ్యక్తులు వ్యవస్థాపకతలో నిమగ్నమై ఉన్నారా లేదా అనేది పట్టింపు లేదు. అయినప్పటికీ, పౌరుడు లేదా సంస్థ యొక్క కార్యాచరణ రకం LLCలో సభ్యుడిగా మారే సామర్థ్యంపై పరిమితులను విధించవచ్చు.

వ్యక్తులు

ప్రత్యేకించి, వ్యాపార సంస్థలలో చేరడంపై నిషేధం పౌరులకు వర్తిస్తుంది, దీని స్థితి వ్యవస్థాపకతకు అనుకూలంగా లేదు, అవి:

• సైనిక సేవలో ఉన్నవారు;
• ప్రజా సేవకులు;
• శాసన, కార్యనిర్వాహక మరియు న్యాయ అధికారుల ప్రతినిధులు;
• స్టేట్ డూమా యొక్క డిప్యూటీలు మరియు ఫెడరేషన్ కౌన్సిల్ సభ్యులు.

అటువంటి నిషేధం కిందకు వచ్చే వ్యక్తుల సర్కిల్ వారి అధికారిక కార్యకలాపాలను నియంత్రించే ఫెడరల్ చట్టాల నిబంధనల ద్వారా నిర్ణయించబడుతుంది. సివిల్ కోడ్ ప్రకారం 18 సంవత్సరాల కంటే ఎక్కువ వయస్సు ఉన్న ఇతర సమర్థులైన పౌరులందరూ (లేదా విముక్తి పొందిన మైనర్లు) LLC వ్యవస్థాపకులు లేదా సభ్యులు కావచ్చు.

చట్టపరమైన పరిధులు

పాల్గొనడంపై పరిమితులు చట్టపరమైన సంస్థలకు కూడా వర్తిస్తాయి:

1. ఒక వ్యవస్థాపకుడిని మాత్రమే కలిగి ఉన్న సంస్థ మరొక కంపెనీలో మాత్రమే సభ్యుడు కాకూడదు.
2. వాణిజ్య సంస్థలలో ఈక్విటీ హోల్డర్‌లలో చేరడానికి కేంద్ర మరియు స్థానిక అధికారుల సంస్థలు నిషేధించబడ్డాయి.
3. పురపాలక సంస్థలు LLC రూపంలో ఆర్థిక సంస్థలను నిర్వహించవచ్చు, సంస్థల పనిలో పాల్గొనవచ్చు మరియు మునిసిపాలిటీ అనుమతితో వారి అధీకృత మూలధనంలో వాటాలను పొందవచ్చు, అటువంటి హక్కు రాష్ట్ర సంస్థ యొక్క చార్టర్లో స్థిరంగా ఉంటే.

LLCలో ఎంత మంది సభ్యులు ఉండవచ్చు?

కాబట్టి, సమాజంలో సభ్యులుగా ఉండే హక్కు ఎవరికి ఉందో మేము కనుగొన్నాము. మరో ముఖ్యమైన ప్రశ్న: ఎన్ని ఉండవచ్చు?

కంపెనీలో పాల్గొనేవారి సంఖ్య 1 నుండి 50 వరకు పరిధికి పరిమితం చేయబడింది. కంపెనీ రిజిస్ట్రేషన్ తర్వాత ఏకైక వ్యవస్థాపకుడు ఒక వ్యక్తిలో పనిచేయడం కొనసాగించవచ్చు. సంస్థలో ఇతర పౌరులను చేర్చుకోవడాన్ని ఎవరూ నిషేధించరు.

ఈక్విటీ హోల్డర్ల జాబితా ఎగువ పరిమితిని అధిగమించడం సంస్థ యొక్క లిక్విడేషన్‌కు ముప్పు కలిగించవచ్చు. ఈ పరిస్థితి నుండి రెండు చట్టబద్ధమైన మార్గాలు ఉన్నాయి:

1. సంఘం నుండి "మితిమీరిన" సభ్యులను ఉపసంహరించుకోండి.
2. సభ్యుల సంఖ్య 51కి పెరిగినప్పుడు, LLCని జాయింట్-స్టాక్ కంపెనీగా లేదా ప్రొడక్షన్ కోఆపరేటివ్‌గా పునర్వ్యవస్థీకరించండి.

ఈ సమస్యను పరిష్కరించడానికి కంపెనీకి 1 సంవత్సరం సమయం ఇవ్వబడుతుంది, అయితే ఈ అవసరం నెరవేరకపోతే, స్థానిక ప్రభుత్వాలు లేదా ఫెడరల్ టాక్స్ సర్వీస్‌కు కోర్టులో కంపెనీని మూసివేయడానికి ప్రతి కారణం ఉంది.

పాల్గొనేవారి హక్కులు మరియు బాధ్యతలు

చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క రిజిస్ట్రేషన్ కోసం దరఖాస్తుపై వారి సంతకాలను ఉంచిన తరువాత, దాని వ్యవస్థాపకులు వెంటనే వారి "బ్రెయిన్‌చైల్డ్" కు సంబంధించి విధులు మరియు అధికారాల యజమానులు అవుతారు. ఈ నిబంధన చట్టం నం. 14-FZ మరియు సంస్థ యొక్క చార్టర్ ద్వారా నియంత్రించబడుతుంది.

ఒక సంస్థ తన కార్యకలాపాలను ప్రారంభించే ముందు, అన్ని ఫార్మాలిటీలను పూర్తి చేయడం ద్వారా దాని సృష్టిని పూర్తి చేయాలి. ఇక్కడే వ్యవస్థాపకుల ప్రధాన పని ముగుస్తుంది మరియు పాల్గొనేవారి బాధ్యతలు అమల్లోకి వస్తాయి.

సభ్యులు మరియు వ్యవస్థాపకుల మధ్య తేడా ఏమిటి?

ఇక్కడ నిబంధనలను నిర్వచించడం విలువ. సాధారణంగా "పాల్గొనేవాడు" మరియు "వ్యవస్థాపకుడు" ఒకే విధమైన భావనలుగా అర్థం చేసుకుంటారు, కానీ వాటి మధ్య వ్యత్యాసం ఉంది. మొదటిది కంపెనీ స్థాపకులుగా ఉన్న వ్యక్తులు మరియు ఒక నియమం వలె, వారి కూర్పు సంస్థ యొక్క మొత్తం పనితీరు కాలానికి స్థిరంగా ఉంటుంది. "పాల్గొనేవారు" అనే భావన కొంత విస్తృతమైనది: వారు సంస్థ యొక్క ఆర్థిక కార్యకలాపాల్లో ప్రత్యక్షంగా పాల్గొనే పౌరులు మరియు సంస్థలు. ఈ వ్యక్తుల సర్కిల్ స్వేచ్ఛగా ఎన్నిసార్లు అయినా మార్చవచ్చు.

రాష్ట్ర నమోదు క్షణం నుండి, వ్యవస్థాపకులు పాల్గొనేవారు అవుతారు. సంస్థ స్థాపన తర్వాత వారితో చేరిన వ్యక్తులు దీని కోసం LLCని తిరిగి నమోదు చేయకపోతే, వ్యవస్థాపకుల జాబితాలోకి రారు. దీని ప్రకారం, వ్యవస్థాపకుల విధులు సంస్థ యొక్క సాధారణ సభ్యుల విధుల నుండి కొంత భిన్నంగా ఉంటాయి.

స్థాపకుడి ప్రత్యేక హక్కులో ఇవి ఉన్నాయి:

• సమాజాన్ని స్థాపించాలనే నిర్ణయం;
• చార్టర్ను గీయడం;
• కంపెనీ డైరెక్టర్ల నియామకం;
• ఆడిట్ కమిషన్ ఏర్పాటు;
• సాధారణ సమావేశంలో ఓటు హక్కు, చట్టబద్ధమైన నిధికి దాని సహకారానికి అనులోమానుపాతంలో ఉంటుంది.

స్థాపించబడిన సమయ పరిమితుల్లో అధీకృత మూలధనంలో స్థాపకుడు తన వాటాను కూడా చెల్లించాలి మరియు దాని పరిమితుల్లో రుణదాతలకు సంస్థ యొక్క బాధ్యతలకు బాధ్యత వహించాలి.

సమాజంలోని సభ్యులకు ఏ హక్కులు ఉన్నాయి?

కంపెనీ సభ్యుల అధికారాలు చాలా విస్తృతమైనవి మరియు దాని కార్యకలాపాల యొక్క దాదాపు అన్ని రంగాలకు విస్తరించాయి. వారికి హక్కు ఉంది:

• సంస్థ యొక్క వ్యవహారాలను నిర్వహించండి, సాధారణ సమావేశంలో ఓటు వేయండి, వివిధ సమస్యల పరిశీలనను ప్రారంభించండి;
• అన్ని డాక్యుమెంటేషన్ మరియు రిపోర్టింగ్‌లకు ప్రాప్యత కలిగి ఉండండి, సంస్థ యొక్క ఆర్థిక పరిస్థితి మరియు పని గురించి పూర్తి సమాచారాన్ని స్వీకరించండి;
• ఇతర ఈక్విటీ హోల్డర్లతో సంయుక్తంగా లాభాలను పంపిణీ చేయండి;
• చట్టబద్ధమైన నిధి నుండి తన సహకారాన్ని ఉపసంహరించుకోవడంతో ఇష్టానుసారంగా కంపెనీని స్వేచ్ఛగా వదిలివేయండి;
• అధీకృత మూలధనంలో దాని వాటాను మరొక సహచరుడికి లేదా మూడవ పక్షానికి బదిలీ చేయడం లేదా విక్రయించడం;
• సంస్థ యొక్క లిక్విడేషన్ తర్వాత, దాని అప్పుల చెల్లింపు తర్వాత మిగిలిన ఆస్తిలో కొంత భాగాన్ని పొందండి.

ఈ హక్కులు ప్రాథమికమైనవి, LLC సభ్యులందరికీ చట్టబద్ధంగా హామీ ఇవ్వబడతాయి మరియు పరిమితికి లోబడి ఉండవు. అసోసియేషన్ యొక్క కథనాలు సభ్యులందరికీ లేదా వ్యక్తులకు అదనపు హక్కులను పరిచయం చేయడానికి అనుమతించవచ్చు. తరువాతి నిబంధన, ఒక నియమం వలె, సాధారణ సమావేశం యొక్క ఏకగ్రీవ నిర్ణయం ద్వారా నిర్ణయించబడుతుంది. ఇటువంటి అధికారాలు వ్యక్తిగతమైనవి మరియు నిర్దిష్ట వ్యక్తి యొక్క అధీకృత మూలధనంలో వాటాతో ముడిపడి ఉండవు.

ఇప్పటికే "జారీ చేయబడిన" అదనపు హక్కులు, కంపెనీకి తిరిగి ఉపసంహరించుకోవడానికి లేదా గణనీయంగా తగ్గించడానికి హక్కు ఉంది. అన్ని వాటాదారుల విషయానికి వస్తే, సమావేశం యొక్క ఏకగ్రీవ ఓటు అవసరం మరియు వ్యక్తిగత విశేష సభ్యుల కోసం, ఓటింగ్ చేసిన వారిలో 2/3 మంది సానుకూల నిర్ణయం మరియు సంబంధిత వ్యక్తి యొక్క సమ్మతి సరిపోతుంది. అదేవిధంగా, పాల్గొనేవారిపై అదనపు బాధ్యతలు విధించబడతాయి.

ప్రాథమిక మరియు అదనపు బాధ్యతలు

"పరిమిత బాధ్యత కంపెనీలపై" చట్టంలో పొందుపరచబడిన, కంపెనీ షేర్‌హోల్డర్‌లలో ఇప్పటికే ఉన్న మరియు కొత్తగా చేరిన ఇద్దరూ సమాన బాధ్యతలను కలిగి ఉంటారు:

• రాజ్యాంగ పత్రాలు మరియు చట్టం ద్వారా అవసరమైన విధంగా అధీకృత మూలధనంలో వారి వాటాలను పూర్తిగా చెల్లించండి;
• వాణిజ్య రహస్యాలను గమనించండి: LLCలో పాల్గొనే వారందరూ కంపెనీ కార్యకలాపాలకు సంబంధించిన రహస్య సమాచారాన్ని బహిర్గతం చేయడానికి బాధ్యత వహిస్తారు.

ఈ రెండు పాయింట్లు అందరికీ సాధారణ విధులకు పరిమితం చేయబడ్డాయి. స్పష్టంగా, వారు సంస్థ యొక్క పనిలో ప్రత్యక్ష భాగస్వామ్యాన్ని నియంత్రించరు. సంస్థ యొక్క నిర్వహణ మరియు వ్యవస్థాపక కార్యకలాపాల నిర్వహణ సమావేశ నిర్ణయం ద్వారా అటువంటి బాధ్యతను స్వీకరించిన సభ్యులచే అందించబడుతుంది. అదనపు విధులు ఉన్న వారి జాబితాలో మినహాయింపు లేకుండా పాల్గొనే వారందరినీ చేర్చినట్లయితే, వారు తప్పనిసరిగా 100% ఓట్లతో తమ సమ్మతిని తెలియజేయాలి.

ఒక నిర్దిష్ట సర్కిల్ వ్యక్తులకు విధులు కేటాయించబడితే, అప్పుడు వారి నుండి అనుమతి పొందాలి మరియు 2/3 మెజారిటీతో ఓటు వేయాలి. సాధారణ సమావేశం యొక్క ఏకగ్రీవ ఆమోదంతో మాత్రమే పాల్గొనేవారు ప్రాథమిక వాటి కంటే ఎక్కువ బాధ్యతలను స్వచ్ఛందంగా వదిలించుకోలేరు.

వ్యక్తిగత ప్రయోజనం కోసం అదనపు విధుల యొక్క లక్షణాలు, అంటే, అధీకృత మూలధనంలో సహకారం యొక్క విక్రయం లేదా బదిలీ చేయబడినప్పటికీ, ఇతర వ్యక్తులకు బదిలీ చేయబడదు. నిర్దిష్ట పాల్గొనేవారి అదనపు ఫంక్షన్ల పనితీరు స్వయంచాలకంగా అధికారాలు మరియు హక్కులను పొందడం కాదు.

LLC సభ్యత్వాన్ని ఎలా మార్చాలి?

సభ్యుల్లో ఒకరు బలవంతంగా LLC నుండి నిష్క్రమించమని "అడిగినప్పుడు" కేసులు మినహాయించబడవు. కొన్నిసార్లు, దీనికి విరుద్ధంగా, అదనపు పాల్గొనేవారిని ఆకర్షించడం అవసరం, ఇది ఫెడరల్ టాక్స్ సర్వీస్‌తో వారి తదుపరి రిజిస్ట్రేషన్‌తో పాల్గొనేవారి జాబితాలో మార్పులు చేయడం ద్వారా మాత్రమే సాధ్యమవుతుంది. అలాంటి మార్పులు ఎలా చేస్తారు?

కొత్త సభ్యుని అంగీకారం

ఒక కొత్త సభ్యుడు కంపెనీకి వచ్చిన సందర్భంలో, తన సహకారంతో అధీకృత మూలధన పరిమాణాన్ని పెంచే సందర్భంలో, అతని ప్రవేశం కంపెనీ సభ్యుల ఉమ్మడి నిర్ణయం ద్వారా నిర్ణయించబడుతుంది. LLC పాల్గొనేవారి జాబితాలో మార్పుల నమోదు స్థాపించబడిన విధానానికి అనుగుణంగా ఫెడరల్ టాక్స్ సర్వీస్ యొక్క ప్రాదేశిక సంస్థలో నిర్వహించబడుతుంది. నమోదు చేసుకున్న క్షణం నుండి, కొత్తగా వచ్చిన వ్యక్తికి ఇతర పాల్గొనేవారి వలె అదే అధికారాలు మరియు బాధ్యతలు ఉంటాయి.

నిష్క్రమించు పార్టిసిపెంట్

పాల్గొనేవారిలో ఒకరు కంపెనీ నుండి వైదొలగాలని నిర్ణయించుకున్నట్లయితే, ఇతర వ్యవస్థాపకులు అధీకృత మూలధనంలో అతని వాటాను కొనుగోలు చేయడానికి ప్రాధాన్యత హక్కును కలిగి ఉంటారు. ఉపసంహరణలో పాల్గొనేవారి సహకారం బయటి వ్యక్తికి బదిలీ చేయబడకపోతే, కంపెనీ నుండి ఉపసంహరించుకోవడానికి కంపెనీ సమ్మతి అవసరం లేదు. పాల్గొనేవారి జాబితాలో మార్పులు చేసి, వారి రిజిస్ట్రేషన్ కోసం దరఖాస్తు చేస్తే సరిపోతుంది. పాల్గొనేవారి నిష్క్రమణ హక్కు తప్పనిసరిగా సంస్థ యొక్క చార్టర్‌లో ప్రకటించబడాలి.

LLC నుండి ఏకైక సభ్యుడిని ఉపసంహరించుకోవడం సాధ్యం కాదు మరియు అలాంటి అవసరం ఉన్నట్లయితే, సంస్థ యొక్క లిక్విడేషన్ అధికారికంగా చేయబడుతుంది.

సభ్యుల భర్తీ

మూడవ పక్షం ద్వారా కంపెనీ పాల్గొనేవారిలో ఒకరిని భర్తీ చేయడం అధీకృత మూలధనంలో వాటాల విక్రయానికి సంబంధించిన లావాదేవీ ఆధారంగా జరుగుతుంది. ఒప్పందం రెండు పార్టీల తప్పనిసరి ఉనికిని మరియు అవసరమైన ఫార్మాలిటీలను పాటించడంతో నోటరీ కార్యాలయంలో నమోదు చేయబడింది. లావాదేవీకి సంబంధించిన పార్టీలకు చట్టబద్ధమైన జీవిత భాగస్వాములు ఉన్నట్లయితే, వారు వాటాలను కొనుగోలు చేయడానికి లేదా విక్రయించడానికి అనుమతిని పొందవలసి ఉంటుంది. అప్పుడు పాల్గొనేవారి జాబితాకు మార్పులు లాగ్ చేయబడతాయి.

పాల్గొనేవారిని భర్తీ చేయడానికి రెండవ మార్గం నోటరీ భాగస్వామ్యం లేకుండా జరుగుతుంది. పాత పార్టిసిపెంట్ నుండి కొత్తవారికి వాటాల విక్రయం కోసం ఒప్పందం రూపొందించబడలేదు. మొదట, కొత్త పార్టిసిపెంట్ కంపెనీలో చేరాడు, ఆపై విడిచిపెట్టాలనుకునే వ్యక్తి అధీకృత మూలధనంలో తన భాగాన్ని కొత్తదానికి బదిలీ చేస్తాడు మరియు LLC నుండి తీసివేయబడతాడు.

సభ్యుని మినహాయింపు

సభ్యుని బలవంతంగా బహిష్కరించడం అనేది సమాజంలోని ఇతర సభ్యుల చొరవతో తీసుకోబడిన తీవ్రమైన చర్య. ఇది కోర్టులో మాత్రమే సాధ్యమవుతుంది మరియు వాది అనేది అన్ని ఇతర సభ్యులచే ప్రాతినిధ్యం వహించే LLC లేదా వారిలో కొంత భాగం, మొత్తం ఓట్లలో 10% కంటే ఎక్కువ సాధారణ సమావేశంలో ప్రభావం చూపుతుంది.

పాల్గొనేవారి న్యాయపరమైన ముగింపుకు ఆధారం సంస్థకు సంబంధించి విధుల పనితీరు నుండి అతని హానికరమైన ఎగవేత కావచ్చు. ఉదాహరణకు, ఈ వ్యక్తి వ్యవస్థాపక నిధిలో తన వాటాను చెల్లించనట్లయితే, సంస్థ యొక్క పనిలో పాల్గొనడాన్ని విస్మరించి, అతని బాధ్యతలను వదులుకుంటాడు, అతని చర్యలు లేదా నిష్క్రియాత్మకత ద్వారా సంస్థ యొక్క పనితీరును భంగపరుస్తాడు.

న్యాయస్థానం మరియు సానుకూల నిర్ణయం ద్వారా సమస్యను పరిగణనలోకి తీసుకున్న తరువాత, దోషిగా పాల్గొనేవారిని మినహాయించే ప్రక్రియ చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క కూర్పులో మార్పుల యొక్క రాష్ట్ర నమోదుతో ముగుస్తుంది.

సృష్టించిన క్షణం నుండి మరియు దాని ఉనికి అంతటా, LLC పాల్గొనేవారి జాబితాను నిర్వహించడానికి బాధ్యత వహిస్తుంది, ఇక్కడ కంపెనీలోని ప్రతి సభ్యుని డేటా, వ్యవస్థాపక నిధిలో దాని వాటా పరిమాణం మరియు వారి చెల్లింపుపై సమాచారం, అలాగే అన్నింటికీ సంభవించే మార్పులు నమోదు చేయబడతాయి.

పరిమిత బాధ్యత కంపెనీలో పాల్గొనేవారి కూర్పు, వారి హక్కులు మరియు బాధ్యతలు ఫెడరల్ లా నంబర్ 14-FZ "పరిమిత బాధ్యత కంపెనీలపై" పరిష్కరించబడ్డాయి, అయితే చట్టం యొక్క కఠినమైన పదాలు అందరికీ స్పష్టంగా లేవు. అందువల్ల, వారు ఎవరో - LLC పాల్గొనేవారు మరియు వారు సరిగ్గా ఏమి అర్హులు అనే దాని గురించి మరింత వివరంగా మాట్లాడటం విలువ.

LLC సభ్యులు

చట్టం ప్రకారం, చట్టపరమైన సంస్థలు మరియు వ్యక్తులు ఇద్దరూ LLCలో పాల్గొనవచ్చు. అయితే, వారు వ్యవస్థాపక కార్యకలాపాలలో నిమగ్నమై ఉండవలసిన అవసరం లేదు. కానీ చట్టం కొన్ని వర్గాల పౌరుల LLCలో పాల్గొనడాన్ని నియంత్రించే హక్కును కలిగి ఉంది. అవి:

• ప్రభుత్వ యాజమాన్యంలోని సంస్థలు LLCలో పాల్గొనవచ్చు, కానీ వారి ఆస్తి యజమాని (మునిసిపాలిటీ) దీనికి అంగీకరిస్తే మాత్రమే
• మునిసిపాలిటీల ప్రాతినిధ్య సంస్థలు, అసాధారణమైన సందర్భాలలో, పరిమిత బాధ్యత కంపెనీల రూపంలో అంతర్-మునిసిపల్ వ్యాపార సంస్థలను స్థాపించవచ్చు.
• వివిధ సంస్థలు అంచనాకు వెలుపల వారు పొందిన ఆదాయంలో వాటాలను పొందగలవు, అయితే సంస్థల యొక్క రాజ్యాంగ పత్రాలు వారికి అలాంటి హక్కును ఇస్తే మాత్రమే

స్థానిక ప్రభుత్వాలు లేదా ఇతర రాష్ట్ర నిర్మాణాల విషయానికొస్తే, వారు LLCలో పాల్గొనలేరు.

అదనంగా, సొసైటీని ఒక వ్యక్తి ద్వారా స్థాపించవచ్చు, అతను మళ్లీ దానిలో మాత్రమే పాల్గొనవచ్చు. కానీ అదే సమయంలో, పాల్గొనే వ్యక్తి మాత్రమే ఒక చట్టపరమైన సంస్థగా ఉండకూడదు.

పాల్గొనేవారి గరిష్ట సంఖ్య

LLCలో పాల్గొనేవారి గరిష్ట సంఖ్య యాభై కంటే ఎక్కువ ఉండకూడదు. లేకుంటే (51 మంది పాల్గొనేవారు ఉన్నప్పటికీ), పరిమిత బాధ్యత కంపెనీని తప్పనిసరిగా ఉత్పత్తి సహకారంగా లేదా ఓపెన్ జాయింట్ స్టాక్ కంపెనీగా వచ్చే ఏడాదిలోగా మార్చాలి. బాగా, ఇది జరగకపోతే, లేదా LLC లో పాల్గొనేవారి సంఖ్య యాభైకి తగ్గకపోతే, కంపెనీ, చట్టం ప్రకారం, కోర్టులో లిక్విడేషన్కు లోబడి ఉంటుంది. మరియు న్యాయపరమైన చర్యలను ప్రారంభించేవారు రిజిస్టర్ చేసే అధికారులు (FTS) మరియు స్థానిక ప్రభుత్వాలు కావచ్చు.

వ్యవస్థాపకుడు లేదా సభ్యుడు?

చాలా మంది వ్యక్తులు "పాల్గొనేవారు" మరియు "వ్యవస్థాపకుడు" అనే పదాలను గందరగోళానికి గురిచేస్తారు. అవి నిజానికి అర్థంలో సారూప్యంగా ఉన్నాయి, కానీ ఇప్పటికీ, అవి భిన్నమైనవి. వ్యవస్థాపకుడు పాల్గొనేవారి నుండి ఎలా భిన్నంగా ఉంటారనే ప్రశ్నకు సమాధానమివ్వడానికి, మేము ఈ భావనలను నిర్వచిస్తాము.

స్థాపకుడు సంస్థను సృష్టించాలని (స్థాపించాలని) నిర్ణయించుకునే వ్యక్తి, మరియు పాల్గొనే వ్యక్తి దాని ఉనికిలో సంస్థ యొక్క జీవితం మరియు పనిలో చురుకుగా పాల్గొనే వ్యక్తి. అందువల్ల, "పాల్గొనేవాడు" అనే భావన విస్తృతమైనది మరియు మరింత సాధారణమైనది.

నియమం ప్రకారం, వ్యవస్థాపకులు ఎల్‌ఎల్‌సిలో సభ్యులుగా ఉంటారు, అయితే సభ్యులు కంపెనీని తిరిగి నమోదు చేసుకున్న తర్వాత మాత్రమే వ్యవస్థాపకులుగా మారగలరు. అదనంగా, వ్యవస్థాపకుల కూర్పు సాధారణంగా మారదు (సంస్థలు తిరిగి నమోదు చేయబడినప్పుడు మాత్రమే మార్పులు సంభవిస్తాయి), కానీ LLC పాల్గొనేవారి కూర్పు చాలాసార్లు మారవచ్చు.

వ్యవస్థాపకులు సంస్థ యొక్క చార్టర్‌ను స్వీకరించారు, రాజ్యాంగ పత్రాలను సిద్ధం చేస్తారు, LLC యొక్క చార్టర్ క్యాపిటల్‌లో తమ వాటాను అందించారు, ఆడిట్ గ్రూప్ మరియు మేనేజ్‌మెంట్ బాడీలను నియమించారు, వారి వాటా పరిమాణాన్ని బట్టి ఓటు వేయడానికి మరియు కంపెనీ కార్యకలాపాలకు బాధ్యత వహించే హక్కును కలిగి ఉంటారు. చార్టర్ రాజధానిలో .

ఎవరు వ్యవస్థాపకులు కాగలరు?

చట్టం ప్రకారం, LLC వ్యవస్థాపకులు రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క పౌరులు మరియు విదేశీ పౌరులు, వ్యక్తులు లేదా చట్టపరమైన సంస్థలు కావచ్చు. కానీ పబ్లిక్ సర్వీస్‌లో ఉన్నవారు, సైనిక సిబ్బంది, స్టేట్ డూమా డిప్యూటీలు, లెజిస్లేటివ్ లేదా ఎగ్జిక్యూటివ్ అధికారుల అధికారులు మరియు ఫెడరేషన్ కౌన్సిల్ సభ్యులు పరిమిత బాధ్యత కంపెనీ వ్యవస్థాపకులుగా వ్యవహరించలేరు.

LLC సభ్యుని యొక్క చట్టపరమైన హక్కులు

LLC పాల్గొనేవారి హక్కుల విషయానికొస్తే, వారు వ్యవస్థాపకుల కంటే చాలా విస్తృతంగా ఉంటారు మరియు ఈ క్రింది కార్యకలాపాలకు వర్తింపజేస్తారు:

• కంపెనీ వ్యవహారాల నిర్వహణలో భాగస్వామ్యం
• కంపెనీ కార్యకలాపాల గురించి పూర్తి సమాచారాన్ని పొందడం
• అకౌంటింగ్ మరియు ఇతర పత్రాలకు యాక్సెస్
• కంపెనీ అందుకున్న లాభాల పంపిణీలో పాల్గొనడం
• లిక్విడేషన్ కోటా హక్కును వినియోగించుకోవడం (దీని అర్థం రుణదాతలతో సెటిల్‌మెంట్ల తర్వాత మిగిలి ఉన్న కంపెనీ ఆస్తిలో కొంత భాగానికి సమానమైన ద్రవ్య లేదా ఆస్తిని పొందే అవకాశం)
• ఇతర పాల్గొనేవారి అభిప్రాయంతో సంబంధం లేకుండా, ఎప్పుడైనా కంపెనీ నుండి ఉపసంహరించుకునే అవకాశం మరియు ఆస్తి యొక్క వాటాను పొందడం
• కంపెనీ యొక్క అధీకృత మూలధనంలో మీ వాటాను (లేదా వాటాలో కొంత భాగాన్ని) విక్రయించే లేదా కేటాయించగల సామర్థ్యం
• సాధారణ సమావేశాలలో పాల్గొనడానికి, నియంత్రణ మరియు నిర్వహణ సంస్థలను ఎన్నుకోవటానికి మరియు ఎన్నుకోబడటానికి, వారి సమస్యలను ఎజెండాలో ఉంచడానికి అవకాశం

LLC పాల్గొనేవారి ఈ హక్కులు ప్రాథమికమైనవి, కాబట్టి ఈ జాబితాను తగ్గించడం లేదా పరిమితం చేయడం అసాధ్యం, ఉదాహరణకు, కంపెనీ చార్టర్ ద్వారా. కానీ మీరు పాల్గొనేవారికి అదనపు హక్కులను పెంచవచ్చు మరియు బదిలీ చేయవచ్చు.

అదనపు హక్కులు

ఇది సాధారణంగా రాజ్యాంగ పత్రాల సహాయంతో చేయబడుతుంది, ఇది ప్రత్యేక షరతులను నిర్దేశిస్తుంది.

అదే సమయంలో, అదనపు హక్కులు మూలధనంలో యాజమాన్య వాటాలకు సంబంధించినవి కావు, కానీ వ్యక్తిగతంగా కంపెనీ సభ్యులకు భిన్నంగా ఉన్నాయని గమనించాలి, అంటే సభ్యుని వాటా మరొక వ్యక్తికి బదిలీ చేయబడినప్పుడు కూడా (లేదా చట్టపరమైన పరిధి), పాల్గొనేవారి అదనపు హక్కులు అన్నీ ఇప్పటికీ మిగిలి ఉన్నాయి మరియు వాటా యొక్క కొత్త యజమానికి పంపబడవు. అదనంగా, పాల్గొనే వారందరికీ అదనపు హక్కులు మంజూరు చేయబడకపోవచ్చు, కానీ కొందరికి మాత్రమే. దీని కారణంగా, ఒకే LLCలో వేర్వేరు పాల్గొనేవారి హక్కులు పరిధిలో గణనీయంగా మారవచ్చు.

అటువంటి పరిస్థితి చాలా చట్టబద్ధమైనది మరియు పరిమిత బాధ్యత కంపెనీ యొక్క అంతర్గత విధానంలో సౌకర్యవంతమైన నియంత్రణకు సంబంధించిన అంశంగా ఉపయోగపడుతుంది, అయితే కొంతమంది పాల్గొనేవారికి మొదట్లో కొన్ని అధికారాలు ఉంటాయి కాబట్టి, సాధారణ పాల్గొనేవారి నుండి ప్రతికూల ప్రతిస్పందన తలెత్తవచ్చు. కొత్త సభ్యులలో ఎవరైనా అదనపు హక్కులను క్లెయిమ్ చేయాలని నిర్ణయించుకుంటే, సభ్యులందరూ ఏకగ్రీవంగా ఓటు వేస్తే మాత్రమే, సొసైటీ సభ్యులకు అధికారాలను మంజూరు చేసే హక్కు ఉన్న సాధారణ సమావేశంలో అతని వాదనలు పరిగణించబడతాయి.

కానీ పాల్గొనేవారికి అదనపు హక్కులను మంజూరు చేయడంతో పాటు, సాధారణ సమావేశం LLCలో పాల్గొనే వారందరి హక్కులను కూడా కోల్పోతుంది లేదా పరిమితం చేయవచ్చు. ఈ విషయంలో ఏకగ్రీవంగా నిర్ణయం తీసుకోవాలి. నిర్దిష్ట పాల్గొనేవారికి మంజూరు చేయబడిన అదనపు హక్కుల పరిమితి లేదా రద్దుకు సంబంధించి, ఇది పాల్గొనేవారి సమ్మతితో (వ్రాతపూర్వకంగా లేదా మౌఖికంగా) మాత్రమే చేయబడుతుంది మరియు మొత్తం LLC పాల్గొనేవారిలో 2/3 మంది రద్దుకు ఓటు వేస్తే లేదా హక్కుల పరిమితి.

LLC సభ్యుల బాధ్యతలు

ఎప్పటిలాగే, హక్కులతో పాటు, LLC పాల్గొనేవారికి బాధ్యతలు కూడా ఉన్నాయి, వీటిలో:

• అధీకృత మూలధనానికి విరాళాలు చేయడం (కంట్రిబ్యూషన్ల మొత్తం, వాటిని చేసే విధానం మరియు కంట్రిబ్యూషన్ చేయడానికి అవసరమైన నిబంధనలు ఇప్పటికే ఉన్న చట్టం మరియు కంపెనీ యొక్క రాజ్యాంగ పత్రాల ద్వారా నిర్ణయించబడతాయి)
• వాణిజ్య రహస్యాలను పాటించడం మరియు LLC యొక్క పని గురించి రహస్య సమాచారాన్ని బహిర్గతం చేయకపోవడం

ఇవి ప్రధాన విధులు మరియు వాటికి సొసైటీ సభ్యుల నుండి వ్యక్తిగత వ్యాపార కార్యకలాపాలు అవసరం లేదు. కానీ చార్టర్ లేదా ఇతర రాజ్యాంగ పత్రాలు అదనపు బాధ్యతలను అందించగలవు. సాధారణ సమావేశం యొక్క నిర్ణయం ద్వారా, వారు పాల్గొనే వారందరికీ (ఏకగ్రీవ ఓటుకు లోబడి) లేదా ఒక నిర్దిష్ట పాల్గొనేవారికి, అతని సమ్మతికి లోబడి (వ్రాతపూర్వకంగా లేదా మౌఖికంగా, ఇది ఓటింగ్‌లో వ్యక్తీకరించబడుతుంది) మరియు మొత్తం LLCలో 2/3 ఉంటే పాల్గొనేవారు అదనపు బాధ్యతల కోసం ఓటు వేస్తారు.

అదనపు బాధ్యతలకు సంబంధించి, ఈ క్రింది వాటిని కూడా చెప్పవచ్చు: వాటి సారాంశం సొసైటీ యొక్క రాజ్యాంగ పత్రాల ద్వారా నిర్ణయించబడుతుంది మరియు బాధ్యతలు సొసైటీ యొక్క పనిలో వ్యక్తిగత భాగస్వామ్యం లేదా సొసైటీకి కొన్ని సేవలను అందించడానికి సంబంధించినవి. ఈ బాధ్యతలు వ్యక్తిగతీకరించబడ్డాయి మరియు వాటా లేదా దాని భాగం యొక్క పరాయీకరణ (అమ్మకం, బదిలీ, వారసత్వం) సందర్భంలో, అవి కొనుగోలుదారుకు బదిలీ చేయబడవు.

అదనపు బాధ్యతలకు సంబంధించి మరొక ముఖ్యమైన విషయం ఏమిటంటే, వాటిని పాల్గొనేవారికి ఇవ్వడం వల్ల అదనపు హక్కులను పొందడం లేదు మరియు మీరు ఏకగ్రీవ ఓటుకు లోబడి సాధారణ సమావేశ నిర్ణయం ద్వారా అటువంటి బాధ్యతలను వదిలించుకోవచ్చు.

కంపెనీ సభ్యత్వంలో మార్పులు

ఒక కంపెనీ స్థాపించబడి, నమోదు చేయబడినప్పుడు, కొంత సమయం తర్వాత అతను తన వాటాను విక్రయించవచ్చు, బదిలీ చేయవచ్చు లేదా కంపెనీని పూర్తిగా విడిచిపెట్టవచ్చు అని ఎవరైనా అనుకోరు. కానీ కాలక్రమేణా, పరిస్థితి మారవచ్చు, అంటే LLC పాల్గొనేవారిలో మార్పు వస్తుంది. ఇది ఎలా జరుగుతుంది? ఈ రోజు వరకు, అధీకృత మూలధనంలో పాల్గొనేవారి వాటా బదిలీ లేదా పరాయీకరణతో అనుబంధించబడిన రెండు ఎంపికలు ఉన్నాయి (మార్గం ద్వారా, ప్రస్తుత పాల్గొనేవారికి విక్రయించాలనుకునే వారి నుండి ప్రాధాన్యతలో వాటాను లేదా దానిలో కొంత భాగాన్ని కొనుగోలు చేసే హక్కు ఉంది. అది):

• LLC సభ్యుడు కాని బయటి వ్యక్తికి వాటాను విక్రయించేటప్పుడు, విక్రయ ఒప్పందం డ్రా చేయబడుతుంది, ఇది నోటరీ ద్వారా ధృవీకరించబడుతుంది. అతను రిజిస్ట్రేషన్ అధికారానికి పాల్గొనేవారి మార్పు కోసం పత్రాలను కూడా సమర్పించాడు. కానీ ఈ సందర్భంలో, లావాదేవీ సమయంలో రెండు పార్టీల యొక్క ఒక-సమయం ఉనికిని మాత్రమే కాకుండా, పార్టీల జీవిత భాగస్వాముల (ఏదైనా ఉంటే) సమ్మతి కూడా అవసరం.
• కంపెనీలో కొత్త పార్టిసిపెంట్ కనిపిస్తాడు, అతను అధీకృత మూలధనాన్ని కొంత షరతులతో పెంచుతాడు. సాధారణ సమావేశం నిర్ణయం ద్వారా అతని రాక అధికారికీకరించబడింది, ఆపై పాల్గొనేవారి కూర్పులో మార్పులను నమోదు చేయడానికి పత్రాలు ఫెడరల్ టాక్స్ సర్వీస్‌కు సమర్పించబడతాయి మరియు అప్పుడు మాత్రమే పాత పాల్గొనేవారి వాటాను కొత్తదానికి బదిలీ చేయడానికి పత్రాలు తయారు చేయబడతాయి. LLC నుండి నిష్క్రమించడానికి పాల్గొనేవారు. పాల్గొనేవారిని మార్చడానికి ఈ ఎంపిక ఎక్కువ సమయం పడుతుంది, ఎందుకంటే అన్ని పత్రాలు దశలవారీగా రూపొందించబడ్డాయి, అయితే ఇది చాలా చౌకగా ఉంటుంది మరియు నోటరీ చేయబడిన విక్రయ ఒప్పందాలు అవసరం లేదు.

LLC నుండి సభ్యుని మినహాయించడం

అదనంగా, కంపెనీ పాల్గొనేవారి కూర్పులో మార్పులు అనివార్యమైన మరొక పరిస్థితి ఉంది - LLC నుండి పాల్గొనేవారిని బలవంతంగా మినహాయించడం. క్రమపద్ధతిలో తమ విధులను నిర్వర్తించని వారికి (అధీకృత మూలధనంలో వారి వాటాను అందించవద్దు, సాధారణ సమావేశాలలో పాల్గొనవద్దు, అదనపు విధులను నిర్వహించవద్దు) లేదా పని చేయడానికి కంపెనీ యొక్క కొన్ని చర్యలకు ఆటంకం కలిగించే వారికి ఇటువంటి కొలత వర్తించవచ్చు. సాధారణంగా మరియు అవసరమైన ఫలితాలను సాధించండి.

మినహాయింపు న్యాయస్థానం ద్వారా మాత్రమే సాధ్యమవుతుంది మరియు కంపెనీలోని ఇతర సభ్యులు కోర్టుకు దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు, అయితే LLC యొక్క మొత్తం 10% కంటే తక్కువ ఓట్లను కలిగి ఉండాలనే షరతుపై.

అటువంటి దరఖాస్తును దాఖలు చేస్తే, కోర్టు దానిని పరిగణనలోకి తీసుకోవడానికి బాధ్యత వహిస్తుంది. నిజమే, విచారణ సమయంలో అపరాధి సొసైటీలో సభ్యునిగా ఉండటాన్ని నిలిపివేస్తే (అతను తన వాటాను విక్రయించవచ్చు లేదా బదిలీ చేయవచ్చు), దావా తిరస్కరించబడుతుంది.

సంస్థాగత మరియు చట్టపరమైన రూపాలు వ్యక్తులు మరియు చట్టపరమైన సంస్థలచే సృష్టించబడతాయి మరియు నిర్వహించబడతాయి. మొదటి చూపులో, పాల్గొనేవారు మరియు వ్యవస్థాపకుల మధ్య వ్యత్యాసాలు పూర్తిగా అధికారికమైనవి మరియు విధానపరమైన సమస్యలకు సంబంధించినవి. అయినప్పటికీ, సమస్య యొక్క వివరణాత్మక పరిశీలన వర్గాల మధ్య గణనీయమైన వ్యత్యాసాన్ని ఏర్పరచడానికి అనుమతిస్తుంది, ఇది వ్యాపార సంస్థ యొక్క కార్యకలాపాల యొక్క వివిధ అంశాలను ప్రభావితం చేస్తుంది.

నిర్వచనం

పాల్గొనేవాడు- పరిమిత బాధ్యత సంస్థ యొక్క అధీకృత మూలధనంలో వాటాను కలిగి ఉన్న వ్యక్తి లేదా చట్టపరమైన సంస్థ. సంస్థ యొక్క కార్యకలాపాలు మరియు లాభాల పంపిణీలో పాల్గొనే హక్కును కలిగి ఉండటం, పౌరులు మరియు సంస్థలు మూడవ పక్షాలకు అనుకూలంగా తమ వాటాను కూడా దూరం చేసుకోవచ్చు.

స్థాపకుడు- చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క సృష్టిలో పాల్గొనే పౌరుడు లేదా సంస్థ. ఈ వ్యక్తుల గురించిన సమాచారం లీగల్ ఎంటిటీల యూనిఫైడ్ స్టేట్ రిజిస్టర్‌లో నమోదు చేయబడింది మరియు కంపెనీ ఉనికి యొక్క మొత్తం వ్యవధిలో మారదు. వ్యవస్థాపకులు LLC, OJSC, ALCతో సహా వివిధ సంస్థాగత మరియు చట్టపరమైన ఫారమ్‌లను సృష్టించవచ్చు.

పోలిక

అందువలన, ప్రధాన తేడాలు ఈ నిర్వచనాల సారాంశంలో ఉన్నాయి. స్థాపకుడు అంటే మొదటి నుండి సంస్థను సృష్టించే వ్యక్తి. ఆ తర్వాత, అతను తన స్థితిని ఎప్పటికీ నిలుపుకుంటాడు, స్వయంచాలకంగా వాటాదారుగా, సభ్యుడుగా, భాగస్వామిగా లేదా వాటాదారుగా మారతాడు (చట్టపరమైన రూపాన్ని బట్టి). పాల్గొనే వ్యక్తి పరిమిత బాధ్యత కంపెనీలో మాత్రమే ఉండగలడు మరియు అధీకృత మూలధనంలో వాటాను పొందడం ద్వారా అతను తన హక్కును పొందుతాడు.

వ్యవస్థాపకులు OJSC, CJSC, ALCతో సహా ఇతర సంస్థాగత మరియు చట్టపరమైన ఫారమ్‌లను కూడా సృష్టించవచ్చు. అదే సమయంలో, వాటి గురించి సమాచారం దాని అసలు రూపంలో లీగల్ ఎంటిటీల యూనిఫైడ్ స్టేట్ రిజిస్టర్‌లో తప్పనిసరి. షేర్లు అన్యాక్రాంతమైనందున, అంటే వాటిని విక్రయించడం, విరాళం ఇవ్వడం మొదలైన వాటితో పాల్గొనేవారి గురించిన సమాచారం మారవచ్చు.

అన్వేషణల సైట్

1. ఆవిర్భావం. వ్యవస్థాపకులు ఒక సంస్థను మాత్రమే సృష్టిస్తారు, ఆ తర్వాత వారు పాల్గొనేవారు, సభ్యులు లేదా వాటాదారులు అవుతారు.
2. హోదా సముపార్జన. వ్యవస్థాపకులు అసోసియేషన్ లేదా స్టేట్‌మెంట్ యొక్క మెమోరాండమ్ ఉనికి కారణంగా, పాల్గొనేవారు - LLCలోని వాటాల యాజమాన్యం కారణంగా.
3. వర్తింపు. వ్యవస్థాపకులు ఏదైనా సంస్థాగత మరియు చట్టపరమైన రూపం యొక్క చట్టపరమైన పరిధిని సృష్టిస్తారు, అయితే పాల్గొనేవారు LLCలో మాత్రమే ఉండగలరు.
4. మార్చగల సామర్థ్యం. వ్యవస్థాపకుల గురించిన సమాచారం లీగల్ ఎంటిటీల యూనిఫైడ్ స్టేట్ రిజిస్టర్‌లో ఎప్పటికీ ఉంటుంది, కంపెనీ పనిచేస్తున్నప్పుడు పాల్గొనేవారి గురించిన సమాచారం మారవచ్చు.