በ 1s 8.3 ውስጥ የደመወዝ ክፍያ እንዴት እንደሚሠራ. የሂሳብ አያያዝ መረጃ

ደህና ከሰአት ውድ የብሎግ አንባቢዎች። በዚህ ጽሑፍ ውስጥ, እቀጥላለሁ የእድሎች አጠቃላይ እይታየሶፍትዌር ምርት "1C አካውንቲንግ 3.0"ለደመወዝ እና ለሰራተኞች መዝገቦች. ዛሬ ካሉት የደመወዝ መሳሪያዎች ጋር እንተዋወቃለን. በዚህ ተከታታይ የመጨረሻ ክፍል ላይ እንደመረመርን ላስታውስህ። የተሟላ የቁሳቁሶች ዝርዝር ከዚህ በታች ቀርቧል።

ደሞዝ

አሁን የፕሮግራሙ ገንቢዎች ምን አይነት የደመወዝ እድሎችን እዚህ እንዳቀረቡ እንይ። በደመወዝ ክፍያ ላይ ያሉ ሁሉም ሰነዶች እና የማጣቀሻ መጽሃፍቶች በፕሮግራሙ ዋና ሜኑ "ሰራተኞች እና ደሞዝ" ትር ላይ እንደሚገኙ እና በ "ደመወዝ" ክፍል ውስጥ እንደተከፋፈሉ ላስታውስዎ ።

የምናየው የመጀመሪያው ሰነድ ነው "የደመወዝ ክፍያ".ዓላማው ከስሙ ግልጽ ነው። ሰነዱ ወርሃዊ መግቢያውን ያቀርባል, ቢያንስ በወር አንድ ሰነድ መግባት አለበት. የሶስት ሰራተኞቻችንን ደሞዝ ለማስላት እንሞክር። ይህንን ለማድረግ, አዲስ እና በመስክ ውስጥ ይፍጠሩ "የመለያ ወር""ኤፕሪል 2014" የሚለውን ይምረጡ (ከኤፕሪል 1, 2014 የተቀጠሩ ሰራተኞች). በመስክ ላይ "ንዑስ ክፍል""ዋናውን ክፍል" ይተው (አንድ አለን) እና የአስማት አዝራሩን ይጫኑ "ሙላ".በውጤቱም, በሰንጠረዡ ክፍል ውስጥ ያሉ ሁሉም ትሮች በራስ-ሰር ይሞላሉ.

እባክዎን መስኮች ከሠንጠረዡ ክፍል በላይ ባለው ሰነድ ውስጥ ታይተዋል፣ ይህም አጠቃላይ የተከማቸ፣ ተቀናሾች (የግል የገቢ ግብርን ጨምሮ) እና የተሰሉ መዋጮ መጠኖችን የሚያንፀባርቁ ናቸው። በትሩ ላይ ባለው በጣም ሠንጠረዥ ውስጥ "ተከማቸ"ሰራተኞችን ስንቀጠር ባስገባነው መረጃ መሰረት መስመሮች በራስ ሰር ተሞልተዋል። እንደ “ቀናት” ያሉ መስኮች ቢኖሩም ያንን ልብ ማለት እፈልጋለሁ። (ቀናት) እና "hs." (ሰዓታት)፣ ፕሮግራሙ በመጨናነቅ ለጊዜ ሰሌዳ እና ለደመወዝ ክፍያ አይሰጥም። በሌላ አነጋገር ወሩ ሙሉ በሙሉ ካልተሰራ ደመወዙ ወዲያውኑ አይሰላም, ይህ መጠን እና ሰዓት / ቀናት በእጅ እንዲታረሙ ይጠይቃል. እንዲህ ዓይነቱ ስሌት ለእርስዎ በጣም ጉልበት የሚጠይቅ እና ችግር ያለበት ከሆነ, እመክራለሁ ለደመወዝ ክፍያ አንድ ልዩ የሶፍትዌር ምርት ይግዙ "1C: Payroll and Human Resources Management 8", ይህም በመሠረታዊ ስሪት ውስጥ ብቻ ዋጋ ያስከፍላል በ 2,550 ሩብልስ. አንተ መንጋ ተከታታይ ውስጥ ሶፍትዌር ምርት ተግባር ጋር መተዋወቅ ይችላሉ -.

አንድ ተጨማሪ ትር አለ "አስተዋጽዖዎች"። የኢንሹራንስ ክፍያዎችን በራስ-ሰር ያሰላል። የፕሪሚየም ዋጋ በልዩ መዝገብ ውስጥ ይከማቻል እና ፕሮግራሞቹን በመደበኛነት ካዘመኑ ሁልጊዜ ወቅታዊ ናቸው። 1Cን በእራስዎ እንዴት በትክክል ማዘመን እንደሚችሉ ያንብቡ። ለአደጋዎች የመዋጮ መጠን ለእያንዳንዱ ድርጅት የራሱ ነው, ለዚህም መክፈት ያስፈልግዎታል "የመረጃ ምዝገባ" "የአደጋ ኢንሹራንስ መዋጮ መጠን".

የ1C ገንቢዎች አንድ በጣም ያሸበረቀ ውሳኔ አስተውያለሁ (ወደድኩት)። ለእያንዳንዱ አቅጣጫ ከጠቅላላው የመዋጮ መጠን ጋር ለመተዋወቅ ከ "አስተዋጽኦዎች" መስክ ቀጥሎ ባለው የጥያቄ ምልክት ላይ ጠቅ ማድረግ ይችላሉ (ሥዕሉን ይመልከቱ)። ለሆልስ ተመሳሳይ ነው.

ሰነድ "የደመወዝ ክፍያ"ሲያካሂድ በተጠራቀመው ደሞዝ (26 -> 70)፣ በተሰላ የግል የገቢ ግብር (70 -> 68) እና በተሰላ የኢንሹራንስ አረቦን (26 -> 69) መሠረት ፖስታዎችን ያመነጫል።

በእኔ ምሳሌ ውስጥ ጥቅም ላይ የዋለው የወጪ ሂሳብ 26 ሊቀየር ይችላል። በማውጫው አካል ውስጥ "ተከማቸ"(በ1C ZUP ይህ ይባላል "የመለያ አይነት"), ለዚህ ዓይነቱ ክምችት ለተጠራቀሙ መጠኖች የተለየ የማንጸባረቅ ዘዴን የሚወስኑበት መስክ "የማንጸባረቅ ዘዴ" አለ.

ክፍያ በ 1C የሂሳብ አያያዝ 3.0

ደመወዙ ከተጠራቀመ በኋላ ለሰራተኞቻችን መከፈል አለበት። 1C የሂሳብ አያያዝ ሁለት የመክፈያ ዘዴዎችን ይሰጣል-

• በባንክ ሰነዶች በኩል - "በባንኩ በኩል የደመወዝ ክፍያ መግለጫ"+ "የክፍያ ማዘዣ" + "ከአሁኑ መለያ ዴቢት";
• ከሰነዶች ጋር በገንዘብ ተቀባይ በኩል - "በገንዘብ ተቀባይ በኩል የደመወዝ ክፍያ መግለጫ"+ "የወጪ ጥሬ ገንዘብ ማዘዣ" ወይም "የደመወዝ ተቀማጭ ገንዘብ"

የባንክ ክፍያ

የመጀመሪያውን አማራጭ እንመልከት. ድርጅቱ ለባንክ ካርዶች ደመወዝ የሚከፍል ከሆነ ጥቅም ላይ ይውላል. በሰነዱ ውስጥ የክፍያውን ወር መምረጥ አለብዎት (በእኛ ሁኔታ ፣ ኤፕሪል 2014) ፣ ክፍል ፣ በመስክ ውስጥ "ክፍያ"ምን ዓይነት ክፍያ መከፈል እንዳለበት ይግለጹ "ደሞዝ በወር" ወይም "የቅድሚያ ክፍያ"(የመጀመሪያውን አማራጭ እንመርጣለን) እና አዝራሩን ይጫኑ "ሙላ". በዚህ ሁኔታ, የሰንጠረዡ ክፍል በድርጅቱ ሰራተኞች ዕዳ ውስጥ ባለው መጠን በራስ-ሰር ይሞላል. እንዲሁም ከሰነዱ ወደ ባንክ የተላለፈውን የደመወዝ ዝርዝር ማተም ይችላሉ - "የዝውውር ዝርዝር"(እንዲሁም ከ ማተም ይችላሉ ማይክሮሶፍትቃል).

ለሜዳው ትኩረት ይስጡ "የደመወዝ ክፍያ ፕሮጀክት". አንድ ቀላል ምሳሌ በመጠቀም, ይህ መስክ እንዴት ጥቅም ላይ እንደሚውል ለማብራራት እሞክራለሁ. አንድ ዳይሬክተር (ኢቫኖቭ) እና ዋና የሒሳብ ባለሙያ (ፔትሮቫ) ደመወዛቸውን በባንኩ "ዘላቂ" ካርዶች ላይ ማስቀመጥ ይመርጣሉ, እና አስተዳዳሪ (ሲዶሮቫ) በባንክ "Nadezhny" ውስጥ እንበል. በዚህ ሁኔታ በእነሱ ላይ ተመስርተው ለሁለት የተለያዩ ባንኮች ሁለት የተለያዩ የክፍያ ትዕዛዞችን ለማድረግ በየወሩ ሁለት "የደመወዝ ክፍያ" ሰነዶችን ማድረግ አስፈላጊ ነው.

በአንድ ድርጅት ውስጥ ሶስት ሰራተኞች ሲኖሩ, ይህንን እራስዎ ማድረግ ይችላሉ, ነገር ግን ስለ በመቶዎች የሚቆጠሩ ሰራተኞች እየተነጋገርን ከሆነ, በእርግጥ, 1c ደመወዝ መግዛት ይሻላል :-) ወይም ቢያንስ የደመወዝ ፕሮጀክት ማዘጋጀት የተሻለ ነው. ሁለት ባንኮችን "ዘላቂ" እና "ታማኝ" ወደ ባንኮች ማውጫ እንጨምር (የዋናው ምናሌ ክፍል "ባንክ እና ገንዘብ ተቀባይ"ቡድን "ማጣቀሻዎች እና ቅንብሮች"). አሁን "የደመወዝ ፕሮጀክቶች" ማውጫውን እንከፍተው. በዋናው ምናሌ ውስጥ የዚህ ማውጫ አገናኝ አላገኘሁም, ስለዚህ ከአጠቃላይ የፕሮግራም ዕቃዎች ዝርዝር ውስጥ ከፈትኩት. ስዕል ይመልከቱ.

"ሁሉም ተግባራት" ንጥል ከሌልዎት ወደ ፕሮግራሙ መቼቶች ይሂዱ እና "ሁሉም ተግባራት" ትዕዛዙን አሳይ በሚለው ሳጥን ላይ ምልክት ያድርጉ.

ስለዚህ, የማጣቀሻ መጽሐፍ "የደመወዝ ፕሮጀክቶች". የባንኩን ድርጅት እና ስም ማስገባት አለብዎት. በእኛ ሁኔታ, የዚህ ማውጫ ሁለት አካላት ይኖራሉ.

አሁን ስለ ሶስት ሰራተኞቻችን የግል ሂሳቦች መረጃ ማስገባት አለብዎት. ይህንን ለማድረግ በዋናው ምናሌ ውስጥ "ሰራተኞች እና ደመወዝ" ክፍል ውስጥ "የግል መለያዎችን አስገባ" የሚለውን ንጥል ይክፈቱ. በመጀመሪያ በባንክ ውስጥ መለያዎች ስላላቸው የዳይሬክተሩ እና የሒሳብ ባለሙያ የግል ሂሳቦች መረጃ ያስገቡ "ዘላቂ" እና ተጓዳኝ የደመወዝ ፕሮጀክት። እና ከዚያ በ Nadezhny ባንክ ውስጥ መለያ ላለው ሥራ አስኪያጅ።

አሁን ወደ "ባንክ መግለጫ" ሰነድ መመለስ ይችላሉ. በመስክ ላይ "የደመወዝ ክፍያ ፕሮጀክት""የደመወዝ ፕሮጀክት:" ዘላቂ ባንክ" የሚለውን ይምረጡ እና "ሙላ" የሚለውን ቁልፍ ይጫኑ. በውጤቱም, የሰነዱ የሰንጠረዡ ክፍል ከዚህ የደመወዝ ክፍያ ፕሮጀክት ጋር በተያያዙ ሰራተኞች ብቻ ይሞላል. ስለዚህም በተለያዩ ባንኮች ካርዶች ላይ ደመወዝ የሚቀበሉ ሰዎችን መለየት ቀላል ነው.

“ለባንክ የተሰጠ መግለጫ” በሚለው ሰነድ ላይ “የክፍያ ማዘዣ” ሰነድ እና “ከአሁኑ አካውንት ዴቢት” ሰነዱን መፍጠር ይችላሉ ፣ ይህም ቅጽ 70 -> 51 መለጠፍን ይፈጥራል ።

ገንዘብ ማውጣት

ከዚህም በላይ በፕሮግራሙ አካባቢ ብቻ ሳይሆን በውጫዊ የጽሑፍ አርታኢ ውስጥም ለማየት ሪፖርቱን መክፈት ይቻላል. ማይክሮሶፍት ዎርድ.

በክፍያ ሰነዱ መሠረት "የወጣ የገንዘብ ማዘዣ" ሰነዱን መፍጠር ይችላሉ.

ሰነዱ "የወጣ የገንዘብ ማዘዣ" በመለጠፍ ጊዜ ቅጽ 70 -> 50.01 መለጠፍ ያመነጫል. ሰነዱ በተጨማሪም የታተመ ቅጽ ይዟል "የወጪ ጥሬ ገንዘብ ማዘዣ (KO-2)".

በአንድ ሰነድ "ለገንዘብ ተቀባይ የተሰጠ መግለጫ" ላይ በርካታ የገንዘብ መዝገቦችን መፍጠር.

ምናልባት ከሰነዱ በቀጥታ እንዳስተዋሉት "Vedomosti ወደ ገንዘብ ተቀባይ"ሁሉም የክፍያ ሰነዱ ሰራተኞች ግምት ውስጥ የሚገቡበት አንድ የገንዘብ መመዝገቢያ ሰነድ መፍጠር ይችላሉ. ነገር ግን, አንዳንድ ጊዜ ከዝርዝሩ ውስጥ ለእያንዳንዱ ሰራተኛ በተናጠል የጥሬ ገንዘብ መመዝገቢያ ሰነድ ማዘጋጀት አስፈላጊ ነው. ለዚህም, 1C ገንቢዎች ልዩ ሂደትን ሰጥተዋል "በወጪ ትዕዛዞች የደመወዝ ክፍያ". ይህ ሂደት በዋናው ምናሌ ክፍል ውስጥ ሊገኝ ይችላል "ሰራተኞች እና ደመወዝ"በአገናኝ ቡድን ውስጥ "ደሞዝ"በእውነቱ ሂደት ውስጥ ሰነድ መምረጥ አስፈላጊ ነው "Vedomosti ወደ ገንዘብ ተቀባይ"እና የወጪ ንጥል ነገር, ከዚያም "ሰነዶችን ፍጠር" እና "ሰነዶችን ለጥፍ" ቁልፍን ጠቅ ያድርጉ.

የደመወዝ ተቀማጭ ገንዘብ

እንዲሁም "ለገንዘብ ተቀባይ የተሰጠ መግለጫ" በሚለው ሰነድ መሠረት "ተቀማጭ ገንዘብ" ሰነዱን ማመንጨት ይችላሉ. ይህ ሰነድ የሰራተኛው ደሞዝ በተጠራቀመበት ሁኔታ ውስጥ ገብቷል, ነገር ግን በሆነ ምክንያት ለመቀበል ወደ ገንዘብ ተቀባይ አልመጣም. መሠረት ላይ በገባው ሰነድ ውስጥ ተቀማጩ የገባባቸውን ሰዎች መተው አስፈላጊ ነው. የተቀማጭ ሰነዱ ቅፅ 70 -> 76.04 መለጠፍ ያመነጫል። እንዲሁም ከ ሊታተም ይችላል "የተቀማጭ ገንዘብ መመዝገቢያ".

ነገር ግን ይህንን ሰነድ ሲጠቀሙ በመጀመሪያ "ተቀማጭ" ሰነዱን መሙላት እና መለጠፍ እንዳለብዎት እና ከዚያ በኋላ ብቻ "የጥሬ ገንዘብ ወጪ ማዘዣ" ሰነዱን ይፍጠሩ እና ይለጥፉ ስለዚህ ደመወዙ በ ውስጥ ያስቀመጠውን ሰው አያካትትም. ልጥፎች.

እንዲሁም በክፍል ውስጥ "ሰራተኞች እና ደመወዝ"የፕሮግራሙ ዋና ምናሌ ሰነድ አለው "የተቀማጭ ደሞዝ መሰረዝ",የቅጹን መለጠፍ የሚያመነጨው . በዚህ ረገድ, ለተቀማጭ ደሞዝ ክፍያ ሰነድ ለምን እንደሌለ ሙሉ በሙሉ ግልጽ አይደለም, እና በፕሮግራሙ አንጀት ውስጥ የሆነ ቦታ ከሆነ, ለምን በምናሌው ውስጥ አይታይም.

የደመወዝ ሪፖርቶች

እና በእርግጥ, ፕሮግራሙ በርካታ የደመወዝ ሪፖርቶችን ያቀርባል. እነዚህ ሪፖርቶች በሰራተኞች እና በደመወዝ ትር ላይ ካለው የደመወዝ ሪፖርቶች አገናኝ ማግኘት ይችላሉ። በጣም የተጠየቁት እነኚሁና፡-

• የደመወዝ ክፍያ (T-51);
• የክፍያ ወረቀት;
• የተጠራቀሙ እና ተቀናሾች አጭር ማጠቃለያ;
• የተከማቸ፣ ተቀናሾች እና ክፍያዎች የተሟላ ስብስብ።

በቅጽበታዊ ገጽ እይታዎች ውስጥ ቀደም ሲል የተዘረዘሩትን ሪፖርቶች ገጽታ አቀርባለሁ.

ደሞዝ (T-51)

የክፍያ ወረቀት

የተጠራቀሙ እና ተቀናሾች አጭር ማጠቃለያ

የተከማቸ፣ ተቀናሾች እና ክፍያዎች የተሟላ ስብስብ

ለዛሬ ያ ብቻ ነው። ይህን ጽሑፍ ከወደዱት፣ ይችላሉ። የማህበራዊ ሚዲያ አዝራሮችን ይጠቀሙለራስዎ ለማቆየት!

እንዲሁም የእርስዎን ጥያቄዎች እና አስተያየቶች አይርሱ. በአስተያየቶቹ ውስጥ ይተዉ!

በፕሮግራሙ ውስጥ የደመወዝ ክፍያ እንዴት እንደሚሰጥ ደረጃ በደረጃ አስቡበት 1C የሂሳብ እትም 3.0. ይህንን ለማድረግ በፕሮግራሙ ምናሌ ውስጥ "ደሞዝ እና ሰራተኞች" የሚለውን ትር, ከዚያም "ደሞዝ" የሚለውን ክፍል ይምረጡ እና ወደ "የደመወዝ ክፍያ" ንጥል ይሂዱ. "ፍጠር" የሚለውን ቁልፍ ተጫን. መስኮቹን ይሙሉ፡-

የተጠራቀመ ወር - ደመወዙ የሚሰበሰበው ለየትኛው ወር ነው;

ቀን - ለተጠቀሰው ወር ስሌት ቀን;

ክፍፍል - እንደ አስፈላጊነቱ ይለወጣል.

የ "ኢንቮይስ" አምድ እንይ. በደመወዙ መሰረት የደመወዝ ስሌት መደረጉ ተጠቁሟል። ይህ አይነት ለስራ ሲያመለክቱ በሰራተኛው ካርድ ውስጥ ይገለጻል. ቅንብሮቹን እንፈትሽ። ወደ ትር "ደሞዝ እና ሰራተኛ", ክፍል "የሰው የሂሳብ አያያዝ", ንጥል "ቅጥር" ላይ ያለውን ምናሌ እንመለስ እና "በደመወዝ" accrual ዓይነት ተመርጧል የት ሠራተኛ ካርድ, እንሂድ. ወደ ቅንጅቶች ለመሄድ በጽሁፉ ላይ ሁለቴ ጠቅ ያድርጉ። "በሂሳብ አያያዝ ውስጥ ነጸብራቅ" አንድ ንጥል አለ, ካልተሞላ, ከዚያም አዲስ "የደመወዝ ሂሳብ ዘዴ" እንፈጥራለን.

"ደሞዝ (20 መለያ)" የሚለውን ስም እንጽፋለን, በቅንፍ ውስጥ የመለያ ቁጥሩን እንጠቁማለን. ይህ ደሞዝ የተጠራቀመው ለየትኛው መለያ እና ለየትኛው ወጪ እንደሆነ እንዲረዳው ይህ አስፈላጊ ነው። የወጪውን ንጥል "ክፍያ" ያመልክቱ. "መዝገብ እና ቅበር" ን ጠቅ ያድርጉ. በመስክ ውስጥ "በሂሳብ አያያዝ ውስጥ ነጸብራቅ" የገባው መለያ ታይቷል. እንደገና "መዝገብ እና ዝጋ" ን ጠቅ ያድርጉ እና ወደ ደመወዝ ይመለሱ። ሰነዱ የሰራተኞችን ስም, የመምሪያውን ስም, የመሰብሰቢያ አይነት, የደመወዝ መጠን, የስራ ቀናት እና ሰዓቶች ብዛት ያሳያል. ድርጅቱ ለማንኛውም የሰራተኛ ማቆየት የሚያቀርብ ከሆነ በ "Hold" ትር ውስጥ በራስ-ሰር ይታከላሉ. መሙላት እንዲሁ በ "አክል" ቁልፍ በኩል በእጅ ሊከናወን ይችላል-

የሚቀጥለው ትር "የግል የገቢ ግብር" ነው። እዚህ, በግለሰብ ገቢ ላይ የተጠራቀሙ ክፍያዎች በራስ-ሰር ይሰላሉ. አስፈላጊ ከሆነ, "የግል የገቢ ግብርን አስተካክል" ባንዲራ በማጣራት ሊስተካከሉ ይችላሉ. በቀኝ በኩል ባለው መስክ የሰራተኛውን ሁሉንም ተቀናሾች ማየት ወይም አዲስ ማከል ይችላሉ። ይህንን ለማድረግ የመቀነስ ኮድ ይምረጡ እና መጠኑን ይግለጹ-

በሚቀጥለው ትር "መዋጮዎች" , እሱም እንዲሁ በራስ-ሰር ይሞላል, ለሠራተኛው የሚደረጉትን ሁሉንም ክምችቶች ማየት ይችላሉ. አስፈላጊ ከሆነ፣ “መዋጮዎችን ያስተካክሉ” ከሚለው ንጥል ቀጥሎ ባለው ሳጥን ላይ ምልክት በማድረግ ሊለወጡ ይችላሉ።

አሁን ስለ ክምችት፣ ተቀናሾች እና ተቀናሾች መረጃ በተዛማጅ መስኮች ላይ ይታያል። በጥያቄ ምልክቱ ላይ ጠቅ ሲያደርጉ መርሃግብሩ ምን እና የት እንደሚተላለፍ ይገልፃል-

ሰነዱን እንፈትሽ እና የተለጠፉትን እንይ። አንድ የተጠራቀመ መለጠፍ፣ አንድ የግል የገቢ ግብር መለጠፍ እና አራት የተከማቸ አስተዋጽዖ ልጥፎች ይንጸባረቃሉ፡

ለቁጥጥር, የማጠራቀሚያ መዝገብ በ "ሰፈራዎች ከሰራተኛ ጋር" ትር ውስጥ ማየት ይችላሉ. እዚህ የተጠራቀመውን መጠን እና የተቀነሰውን መጠን ማየት ይችላሉ፡-

እንዲሁም የሚቀጥሉትን ትሮች መጠናቀቁን ማረጋገጥ ይችላሉ። ክፍያ ተፈፅሟል። አሁን በገንዘብ ተቀባይ በኩል መክፈል ያስፈልግዎታል. ወደ ምናሌ ትር ይሂዱ "ደሞዝ እና ሰው", "Vedomosti ወደ ገንዘብ ተቀባይ" መጽሔት. ቀደም ሲል ለሠራተኛው የቅድሚያ ክፍያ ከተከፈለ, የእሱ መዝገብ እዚህ ይንጸባረቃል. "ፍጠር" የሚለውን ቁልፍ በመጠቀም የደመወዝ ክፍያ እንፍጠር። ሰነዱ "በጥሬ ገንዘብ ዴስክ በኩል የደመወዝ ክፍያ መግለጫ" ይከፈታል. እንሞላለን፡-

የክፍያ ወር;

መከፋፈል;

ክፍያ - ከተቆልቋይ ሳጥን ውስጥ "ደሞዝ በወር" ውስጥ ይምረጡ;

መዞር - ማጠጋጋት የለም.

በመቀጠል "ሙላ" የሚለውን ቁልፍ ይጫኑ. ከሠራተኛው ስም አጠገብ ለእሱ መከፈል ያለበት ቀሪው መጠን ይኖራል. መርሃግብሩ ቀደም ብሎ በገባው የቅድሚያ ክፍያ ሰነድ እና በተፈጠረ ሰነድ "የደመወዝ ክፍያ" ላይ በመመርኮዝ ሁሉንም ነገር በራሱ ያሰላል.

እንሂድና ሽቦውን እንይ። ምንም የሂሳብ ግቤቶች እንደሌሉ ማየት ይችላሉ. "ከሰራተኞች ጋር የጋራ መኖሪያ ቤት" እና "ደመወዝ የሚከፈል" እቃዎች ብቻ አሉ:

የቀረው ለሰራተኛው ክፍያ መክፈል ብቻ ነበር። በ "ላይ የተመሰረተ ፍጠር" ቁልፍን በመጠቀም "ጥሬ ገንዘብ ማውጣት" የሚለውን ይምረጡ. እዚህ ምንም የሚሞላ ነገር የለም፣ ይመልከቱ እና ያካሂዱ። ልጥፎቹን ከተመለከቱ, ለደመወዝ ክፍያ አንድ መለጠፍ ይታያል.

የደመወዝ ክፍያ እያንዳንዱ የሂሳብ ባለሙያ በየወሩ የሚያጋጥመው መደበኛ ስራ ነው። እና ለሰራተኞች ቀጥተኛ ገቢ ምዝገባን ብቻ ሳይሆን የተቀናሾችን የሂሳብ አያያዝን ፣ የግል የገቢ ግብርን እና የኢንሹራንስ አረቦን ስሌትን ስለሚያካትት ስለ ፕሮግራሙ መቼቶች በጣም መጠንቀቅ እና አስፈላጊውን መረጃ ማስገባት እንዳለቦት ግልፅ ይሆናል ። ለስሌቱ. በዚህ ጽሑፍ ውስጥ በ 1C ፕሮግራም ውስጥ ደመወዝ እንዴት እንደሚሰላ እንመለከታለን የድርጅት ሂሳብ 8 እትም 3.0.

የተጠራቀመ ገንዘብ ምዝገባ የሚከናወነው በሰነዱ "የደመወዝ ክፍያ" ነው.
ትርን ይክፈቱ "ደሞዝ እና ሰራተኞች" ንጥል "ሁሉም የተጠራቀሙ"

አዝራሩን ተጫን "+ ፍጠር" - "የደመወዝ ክፍያ"

ደመወዙን የምናሰላበትን ወር, ቀኑን ይግለጹ እና "ሙላ" የሚለውን ቁልፍ ይጫኑ

እና የሰነዱን ውሂብ ያረጋግጡ

ገቢዎች፣ ተቀናሾች፣ የግል የገቢ ግብር እና ለሁሉም ገንዘቦች የሚደረጉ መዋጮዎች በደመወዝ ሂሳብ መቼቶች እና በቅጥር ትዕዛዞች ላይ ተመስርተው በራስ-ሰር ይሞላሉ።

የ "Accruals" ትር ለሠራተኞች የተመደቡትን ዋና ዋና የሂሳብ ዓይነቶች ይዘረዝራል (በ "ቅጥር" ሰነድ).

ተቀናሾች ትር ከደሞዝ ላይ የተለያዩ ተቀናሾችን ያሳያል። የማስፈጸሚያ ተቀናሾች በጽሑፍ በራስ-ሰር ሊደረጉ ይችላሉ። ይህንን እንዴት ማድረግ እንደሚቻል በ 1C ውስጥ የአፈፃፀም ጽሁፍ መከልከል በአንቀጹ ውስጥ በዝርዝር ተገልጿል: የድርጅት አካውንቲንግ 8 እትም 3.0
ሌሎች የቅናሽ ዓይነቶች በእጅ ተሞልተዋል-ሰራተኛው ፣ ተቀናሾቹ ዓይነት እና መጠን ይጠቁማሉ።

የግል የገቢ ታክስ ትር የተሰላው የግል የገቢ ታክስን መጠን በራስ-ሰር ያንፀባርቃል፣ እንዲሁም ማን እንደተቀነሰ እና በምን መጠን እንደተቀበለ ያሳያል።

በ«አስተዋጽዖዎች» ትር ላይ የኢንሹራንስ አረቦን በራስ-ሰር በቅደም ተከተል በፈንዶች ይሰላሉ።

በሂሳብ ግቤቶች መልክ "የደመወዝ ክፍያ" ሰነዱን በራስ ሰር እንደገና አስላ በሚለው ሳጥን ላይ ምልክት ካደረጉ "የደመወዝ ክፍያ" ሰነዱ ማንኛውንም መጠን በእጅ ሲያስተካክል በራስ-ሰር ይሰላል።
አሁን ሰነዱን እናስባለን እና የተገኙትን ልጥፎች እንመለከታለን.

በ 1 ዎቹ የሂሳብ አያያዝ 3.0 ፕሮግራም ውስጥ ለሠራተኞች ደመወዝ እንዴት መክፈል እንደሚቻል?

"1C: Accounting 8.3" እትም 3.0 የሰራተኞችን ደመወዝ በራስ-ሰር ለማስላት, ለህመም እና ለእረፍት አማካኝ ገቢዎችን ለማስላት, የግል የገቢ ግብር እና የግዴታ የኢንሹራንስ አረቦን ከደመወዝ ጋር ለማስላት እና ሪፖርቶችን ለማመንጨት ያስችላል.

እነዚህን ተግባራት ለማከናወን 1C ለደመወዝ ሂሳብ በትክክል ማዋቀር አለብዎት።

የሂሳብ መለኪያዎች 1C

ዋና / ቅንጅቶች / የሂሳብ አማራጮች

በዚህ ቅጽ፣ በ"ደሞዝ እና ሰራተኛ" ትር ላይ የሚከተሉት አማራጮች ለምርጫ ይገኛሉ።

• የሰራተኞች እና የደመወዝ ሂሳብ - በ 1C Accounting 8.3 ወይም በውጫዊ (1C ZUP) ውስጥ ይከናወናል;
• ከሰራተኞች ጋር ሰፈራ እንዴት እንደሚወሰድ - ለሁሉም ሰራተኞች ማጠቃለያ ወይም ለእያንዳንዱ በዝርዝር;
• መርሃግብሩ የሕመም እረፍት, የእረፍት ጊዜ, የአስፈፃሚ ሰነዶችን ግምት ውስጥ ማስገባት እንዳለበት;
• ሰነዱን "የደመወዝ ክፍያ" በራስ ሰር እንደገና ለማስላት እንደሆነ;
• የትኛውን የሰራተኞች መዝገቦች ለማመልከት - የተሟላ ወይም ቀለል ያለ (በኋለኛው ጉዳይ ላይ የሰራተኞች ሰነዶች እንደ የተለየ ዕቃዎች አልተፈጠሩም)።

በ 1C ውስጥ ለደሞዝ የሂሳብ አያያዝ ዘዴዎች

ደመወዝ እና HR / ማጣቀሻዎች እና መቼቶች / የደመወዝ ሂሳብ ዘዴዎች

ይህ መመሪያ የተነደፈው በ 1C የደመወዝ ሂሳብ መንገዶች ነው። እያንዳንዱ ዘዴ ለደሞዝ መመደብ የሂሳብ አካውንት እና የወጪ ዕቃ ይዟል. በመረጃ ቋቱ ውስጥ አንድ ዘዴ አስቀድሞ ተፈጥሯል፣ እሱም “በነባሪ የተጠራቀመ ክምችትን የሚያንፀባርቅ”፣ መለያ 26 እና “ክፍያ” የሚለውን መጣጥፍ ያሳያል። የሂሳብ ባለሙያው, አስፈላጊ ከሆነ, ይህንን ዘዴ መቀየር ወይም አዲስ መፍጠር ይችላል.

ክፍያዎች እና ተቀናሾች

ደሞዝ እና ሰራተኞች / ማውጫዎች እና መቼቶች / የተጨመሩ (ቅናሾች)

Accruals ለደሞዝ እና ለሌሎች ክፍያዎች የሂሳብ ዓይነቶች ናቸው። በነባሪ, በ 1C 8.3, የሚከተሉት እዚህ ተፈጥረዋል-ደሞዝ, ዕረፍት - መሰረታዊ እና የወሊድ, የሕመም እረፍት. ለእያንዳንዱ ክፍያ ተጠቁሟል፡-

• ለግል የገቢ ግብር, የገቢ ግብር ኮድ ተገዢ ነው
• የኢንሹራንስ አረቦን ለግብር የገቢ ዓይነት
• የገቢ ግብር ሲሰላ የወጪ አይነት
• የሂሳብ አያያዝ ዘዴ (የቀደመውን አንቀፅ ይመልከቱ). ካልተመረጠ, ፕሮግራሙ የነባሪውን አክሬል ነጸብራቅ ይጠቀማል

የሂሳብ ባለሙያው, አስፈላጊ ከሆነ, ለደመወዝ አዲስ ክምችቶችን መፍጠር እና አስፈላጊዎቹን መለኪያዎች በውስጣቸው መምረጥ ይችላል. ክምችቱ ለአንድ የተወሰነ ሰራተኛ (በመቀጠር ወይም በሚተላለፍበት ጊዜ) ሊመደብ ይችላል.

ተቀናሾች - ከሠራተኞች የተቀነሰውን መጠን ለማንፀባረቅ የሚያገለግሉ የሂሳብ ዓይነቶች። ፕሮግራሙ አስቀድሞ የተወሰነ "በአስፈፃሚው ሰነድ ላይ ማቆየት" አለው. አዲስ ተቀናሾችን መፍጠር ይቻላል - ለምሳሌ የሠራተኛ ማኅበር ክፍያዎች ወይም በፈቃደኝነት የጡረታ ዋስትና መዋጮ።

የክፍያ ቅንብሮች

የደመወዝ ክፍያ እና HR / ማጣቀሻዎች እና መቼቶች / የደመወዝ ሂሳብ መቼቶች

እነዚህ ቅንብሮች ለእያንዳንዱ ድርጅት በተናጠል የተሰሩ ናቸው። የቅንብሮች ቅጹ በርካታ ትሮች አሉት።

የደመወዝ ሂሳብ. በ "ደመወዝ" ትር ላይ ለደመወዝ የሂሳብ አያያዝ ዘዴን ያመልክቱ, ለዚህ ድርጅት ዋናው ይሆናል. ለማጠራቀም ካልሆነ በስተቀር ፕሮግራሙ ይጠቀምበታል። እዚህ እንዲሁም የተቀመጡትን መጠኖች ለመጻፍ የማንጸባረቅ ዘዴን መምረጥ ይችላሉ.

ከደመወዝ ክፍያ የሚመጡ ግብሮች እና መዋጮዎች። ይህ ትር የግላዊ የገቢ ግብር እና የኢንሹራንስ አረቦን ከደመወዝ ክፍያ ጋር በራስ ሰር ስሌት እና ስሌት መለኪያዎችን ይዟል፡-

• ለኢንሹራንስ አረቦን የታሪፍ ዓይነት
• ተጨማሪ መዋጮዎች የሚሰበሰቡበት ሙያዎች መኖራቸውን, በአስቸጋሪ ወይም ጎጂ ሁኔታዎች ውስጥ የሰራተኞች ቅጥር
• ለኢንዱስትሪ አደጋዎች እና ለ PZ ኢንሹራንስ ለ FSS መዋጮ መጠን
• የግል የገቢ ግብር ስሌት ገፅታዎች

የእረፍት ጊዜ መጠባበቂያዎች. ለዓመቱ ከፍተኛው የተቀናሽ መጠን፣ የወርሃዊ ተቀናሾች መቶኛ እና የሂሳብ አያያዝ ዘዴን በሚያመላክቱበት ጊዜ እዚህ የእረፍት ጊዜ መጠባበቂያ የመፍጠር እድልን ማንቃት ይችላሉ።

የክልል ሁኔታዎች. ይህ ትር በ 1C 8.3 የተሞላው የዲስትሪክቱ ኮፊሸን ወይም የሰሜኑ አበል ተግባራዊ ከሆነ ነው። እባክዎን የዲስትሪክቱ ኮፊፊሸን እንደ ክፍልፋይ ቁጥር የተጠቆመ እና ከአንድ በላይ መሆን እንዳለበት ልብ ይበሉ። ለምሳሌ፣ በላዩ ላይ ያለው ፕሪሚየም 15% ከሆነ፣ እዚህ መፃፍ አለቦት፡ 1.15. ምንም ተጨማሪ ክፍያ ከሌለ እሴቱ 1. ከታች ባለው መስክ, አስፈላጊ ከሆነ, የቦታዎችን ልዩ የክልል ሁኔታዎችን ይምረጡ.

ለጊዜያዊ ዝርዝሮች፣ ሥራ የሚጀምሩበትን ወር መግለጽ አለቦት።

ምንጭ፡ programmer1s.ru

የአነስተኛ ኩባንያዎችን ፍላጎት ለማሟላት, ቁጥራቸው ከስልሳ ሰራተኞች የማይበልጥ, ከዋናው ዓይነት "ደመወዝ" እና በ 40-ሰዓት የስራ ሳምንት ውስጥ ለመስራት, 1C በስፋት ጥቅም ላይ የዋለውን 1C ተግባራዊነት ጨምሯል: አካውንቲንግ 3.0 ከሰራተኞች የሂሳብ ስራዎች ጋር የመሥራት ችሎታ ያለው. በዚህ ጽሑፍ ውስጥ የማዋቀር ደረጃዎችን በዝርዝር እንመረምራለን, እንዲሁም በ 1C Accounting 3.0 ውስጥ የደመወዝ ክፍያ እንዴት እንደሚሰላ እና እንደሚከፈል በዝርዝር እንመረምራለን.

ለደመወዝ፣ ለታክስ እና ለስጦታዎች የሂሳብ አያያዝ ቅንብሮች

በ 1C የሂሳብ አያያዝ 3.0 ውስጥ ያለው የደመወዝ ቅደም ተከተል, በዚህ አካባቢ የሂሳብ መዝገቦችን መያዝ እና ተከታይ ክፍያዎችን መተግበር መጀመሪያ ላይ ቅንብሮችን ይጠይቃል. ወደ ክፍሉ እንሸጋገር "ZIK / ማውጫዎች እና መቼቶች / የደመወዝ ቅንጅቶች / አጠቃላይ ቅንብሮች" ሊተገበሩ የሚችሉበት.

እና ለዚህ የመጀመሪያው ነገር "በዚህ ፕሮግራም ውስጥ" በማቀያየር ቡድን ውስጥ "የደመወዝ ክፍያ እና የሰራተኛ መዝገቦች ሒሳብ ይያዛል" የሚለውን ማግበር ነው.

የማጠራቀሚያ እና የደመወዝ ክፍያ ሁኔታዎች ቅንብሮች

"ZIK / ማውጫዎች እና መቼቶች / የደመወዝ ቅንጅቶች / አጠቃላይ ቅንብሮች / የደመወዝ ሂሳብ አሰራር / ደመወዝ".

• በመጀመሪያ "በሂሳብ አያያዝ ውስጥ የማንጸባረቅ ዘዴ" የሚለውን መግለጽ ያስፈልግዎታል, ይህም ከ "የደመወዝ ሂሳብ ዘዴ" ማውጫ ውስጥ ዋጋን ለመምረጥ ያስችልዎታል. ለተወሰኑ ገቢዎች ወይም ሰራተኞች ሌላ የሂሳብ አያያዝ ዘዴ ካልተዋቀረ የተገለጸው ዘዴ በራስ-ሰር ይተገበራል።

• በመቀጠል, በሚፈለገው "ደሞዝ የሚከፈልበት" ውስጥ የደመወዝ ክፍያ የሚከፈልበትን ቀን መግለጽ አለብዎት.

• ደመወዝ በሚያስቀምጡበት ጊዜ በ "የተቀማጭ መጠን ይጻፉ" በሚለው ተለዋዋጭ ውስጥ በሂሳብ አያያዝ ውስጥ ተቀማጮችን የሚያንፀባርቁበትን ዘዴ መግለጽ ያስፈልግዎታል.

• ኩባንያው በ FSS የሙከራ ፕሮጀክት ውስጥ ከተሳተፈ, ከተቆልቋይ ዝርዝሩ ውስጥ "የህመም እረፍት ክፍያ" ባህሪን መምረጥ ያስፈልግዎታል.

የሕመም እረፍት, የእረፍት ጊዜ እና የአፈፃፀም ጽሑፍን የማስላት ተግባርን ማካተት ማዘጋጀት

"ZIK / ማውጫዎች እና ቅንብሮች / የደመወዝ ቅንጅቶች / ደሞዝ"

ማግበር "የሕመም እረፍት, የእረፍት ጊዜ እና የአስፈፃሚ ሰነዶችን ይመዝግቡ" እንደ "የህመም ፈቃድ", "እረፍት", "የአስፈፃሚ ዝርዝር" ባሉ የውሂብ ጎታ ውስጥ ካሉ ሰነዶች ጋር አብሮ የመስራት ችሎታ ነው. የሚተገበር ይሆናል። አለበለዚያ ሁሉም የተጠራቀሙ ክፍያዎች የሚከናወኑት በ "የደመወዝ ክፍያ" ሰነድ ብቻ ነው.

ለኤንሲ እና ፒዜድ የኢንሹራንስ አረቦን እና የፕሪሚየም ተመኖች ቅንብሮች

"ZIK / ማውጫዎች እና መቼቶች / የደመወዝ መቼቶች / አጠቃላይ ቅንጅቶች / የደመወዝ ሂሳብ አሰራር / የግብር እና የሪፖርት ማቅረቢያ ቅንብሮች / የኢንሹራንስ አረቦን".

በኩባንያው ውስጥ ተጨማሪ መዋጮዎች ካሉ (እንደ ማዕድን ቆፋሪዎች, ፋርማሲስቶች, የበረራ ሰራተኞች አባላት, ወዘተ የመሳሰሉ የስራ መደቦች የተለመደ አሰራር) ሳጥኑ ላይ ምልክት ማድረግ እና በ "ZIK / ማውጫዎች እና ቅንጅቶች / የደመወዝ ቅንጅቶች / ውስጥ ማስገባት አስፈላጊ ነው. አጠቃላይ ቅንጅቶች/የሂሳብ አያያዝ ሂደት ደሞዝ/ታክስ እና ሪፖርቶችን ማዘጋጀት/የኢንሹራንስ አረቦን/ተጨማሪ መዋጮዎች።

የግል የገቢ ግብርን ለማስላት ሂደት

"ZIK / ማውጫዎች እና መቼቶች / የደመወዝ ቅንብሮች / አጠቃላይ ቅንብሮች / የደመወዝ ሂሳብ አሰራር / የግብር እና ሪፖርት / የግል የገቢ ግብር መቼቶች".

ለኢንሹራንስ ፕሪሚየም የመስመር ዕቃዎችን ያዘጋጁ

"ZIK / ማውጫዎች እና መቼቶች / የደመወዝ ቅንጅቶች / በሂሳብ አያያዝ ውስጥ ነጸብራቅ / ለኢንሹራንስ አረቦን ወጪዎች እቃዎች."

በነባሪነት ከደመወዝ መዝገብ ላይ የሚደረጉ ታክሶች እና ተቀናሾች በሂሳብ መዝገብ ውስጥ እንደ ስሌቱ ከተጠራቀሙ ገንዘቦች ጋር ለተመሳሳይ የወጪ እቃዎች ይንጸባረቃሉ. በዚህ ጉዳይ ላይ "የዋጋ እቃ መጨመር" ባህሪው አልተሞላም. በሂሳብ አያያዝ ኢንሹራንስ አረቦን ወይም ለሶሻል ኢንሹራንስ ፈንድ ከኤንሲ እና ከፒዜድ ለሚያበረክቱት መዋጮዎች ከተጠራቀመው የወጪ ዕቃ ውጪ ለወጪ እቃዎች ማሰላሰል ካስፈለገዎት ጽሑፉን ለማንፀባረቅ በ "Cost item of accrual" ተለዋዋጭ ውስጥ ጽሑፉን መግለጽ አለብዎት። , እና በ "ወጪ ንጥል" ተለዋዋጭ ውስጥ መዋጮዎችን የሚያንፀባርቁበትን ያመልክቱ.

ለዋና ዋና የመጠራቀሚያ ዓይነቶች ቅንጅቶች

"ZIK / ማውጫዎች እና ቅንጅቶች / የደመወዝ ቅንጅቶች / የደመወዝ ክፍያ / Accruals".

አንዳንድ የክፍያ ዓይነቶች ቀድሞውኑ በነባሪ በፕሮግራሙ ውስጥ አሉ። በተጨማሪም "ፍጠር" የሚለውን ቁልፍ በመጫን (ለምሳሌ "ላልተጠቀመበት የእረፍት ጊዜ ካሳ", "ወርሃዊ ጉርሻ", "በቢዝነስ ጉዞ ላይ ጊዜ የሚከፈል ክፍያ") ላይ በመጫን አዳዲስ የማጠራቀሚያ ዓይነቶችን መጨመር ይቻላል.

መሰረታዊ የመያዣ ዓይነቶች ቅንጅቶች

"ZIK / ማውጫዎች እና ቅንብሮች / የደመወዝ ቅንጅቶች / የደመወዝ ክፍያ / ተቀናሾች".

"በማስፈጸሚያ ጽሑፍ ላይ ማቆየት" በፕሮግራሙ ውስጥ አስቀድሞ ተጭኗል። በ"ፍጠር" ቁልፍ ላይ ያለው የመያዣዎች ዝርዝር በሚከተሉት ምድቦች ሊሰፋ ይችላል፡-

• የሰራተኛ ማህበር ክፍያዎች;
• የአፈጻጸም ዝርዝር;
• የክፍያ ወኪል ክፍያ;
• ተጨማሪ የኢንሹራንስ መዋጮዎች በገንዘብ ለሚደገፈው የጡረታ ክፍል;
• ለ NPF በፈቃደኝነት መዋጮ.

"ZIK / ማውጫዎች እና ቅንብሮች / የደመወዝ ፕሮጀክቶች".

በሠራተኞች የግል ሂሳቦች ላይ ያለው መረጃ በ "ZIK / Payroll Projects / የግል መለያዎች ውስጥ መግባት" በሚለው ክፍል ውስጥ ወይም በ "የግል መለያ ቁጥር" ተለዋዋጭ ውስጥ "ክፍያዎች እና ወጪ ሂሳብ" የሚለውን አገናኝ በመጠቀም በ "ሰራተኞች" ማውጫ ውስጥ ገብቷል.

"ZIK / ማውጫዎች እና ቅንብሮች / የደመወዝ ቅንጅቶች / የሰራተኞች መዝገቦች".

በ "ሙሉ" መቀየሪያ አማካኝነት የሰራተኞች ሰነዶች "ቅጥር", "የሰው ማስተላለፍ" እና "ከስራ ማሰናበት" ተፈጥረዋል. የ "ቀላል" መቀየሪያ ከተዘጋጀ, በፕሮግራሙ ውስጥ የሰራተኞች ሰነዶች የሉም, የሰራተኞች ትዕዛዞች ከሰራተኛው ካርድ ታትመዋል.

የሰራተኛ ሰነዶችን ማካሄድ

የቅድሚያ ክፍያ ወይም ደመወዙን ከማስላትዎ በፊት የሰራተኛ ትዕዛዞችን መግቢያ ማረጋገጥ አለብዎት። "ሙሉ" የሰራተኞች መዝገቦች ከተቀመጡ, ሁሉም ሰነዶች በ "ZIK / Personel records" ክፍል ውስጥ ይገኛሉ. የሰራተኞች መዝገቦች "ቀላል" ከሆኑ ሁሉም የሰራተኞች መረጃ በ "ሰራተኞች" ማውጫ ውስጥ ይገኛሉ.

የቅድሚያ ስሌት እና ክፍያ

የቅድሚያ ክፍያው በቀጥታ ከጥሬ ገንዘብ ጠረጴዛው ላይ ከሆነ, ስሌቱ የሚከናወነው በሰነዱ "የጥሬ ገንዘብ ዴስክ መግለጫ" ነው. በባንኩ በኩል ያለው የቅድሚያ ክፍያ "ለባንኩ መግለጫ" በሚለው ሰነድ ውስጥ ይሰላል. ሁለቱም ሰነዶች በዚኪ/ደሞዝ ክፍል ውስጥ ይገኛሉ።

በ "ክፍያ" መስክ ውስጥ በራስ-ሰር ለመሙላት * "ቅድመ" የሚለውን ዋጋ ይምረጡ እና "ሙላ" የሚለውን ቁልፍ ጠቅ ያድርጉ.

* ለእነዚህ ሰነዶች አውቶማቲክ መሙላት አስፈላጊው "የቅድሚያ ክፍያ" በሠራተኛ ሰነዶች "ቅጥር", እንዲሁም "የሰው ማስተላለፍ" በ "ሙሉ" የሠራተኛ መዛግብት ወይም በሠራተኛው ካርድ ውስጥ "ቀላል" ያለው ምልክት መሆኑን ልብ ይበሉ. ተጠያቂ።

የ “Advance” ፕሮፖጋንዳዎች ከሁለት ሊሆኑ ከሚችሉ መንገዶች በአንዱ ሊሞሉ ይችላሉ፡-

• ቋሚ መጠን;
• የታሪፍ %።

"ጥሬ ገንዘብ ማውጣት" የሚለው ሰነድ Dt 70 - Kt 50 ልጥፎችን ይፈጥራል.

ለወሩ የደመወዝ ፣ የግብር እና መዋጮ ስሌት

ለድርጅቱ ሰራተኞች የደመወዝ ክፍያ በፕሮግራሙ ውስጥ በትክክል እንዲታይ, በ "ZIK / ደመወዝ" ክፍል ውስጥ የሚገኘውን "የደመወዝ ክፍያ" ሰነድ እንሞላለን. ስሌት "ሙላ" የሚለውን ቁልፍ ጠቅ በማድረግ ነው.

በ 1C ውስጥ የደመወዝ ክፍያን ለማካሄድ "መለጠፍ" የሚለውን ቁልፍ ይጠቀሙ.

ሰነዱ "የደመወዝ ክፍያ" በርካታ ልጥፎችን ለመፍጠር ይፈቅድልዎታል፡

የደመወዝ ክፍያ

ደመወዝ ለሠራተኞች በባንክ በኩል እና በሥራ ቦታ ከጥሬ ገንዘብ ዴስክ ሊከፈል ይችላል. ለመጀመሪያው ጉዳይ "ለባንክ የተሰጠ መግለጫ" ሰነዱን ማፍለቅ አስፈላጊ ነው, ለሁለተኛው - "ለገንዘብ ተቀባይ የተሰጠ መግለጫ".

የደመወዝ ክፍያ እውነታ በ "ከአሁኑ መለያ ይፃፉ" ውስጥ ተመዝግቧል, የደመወዝ ክፍያው በባንክ በኩል ከተሰራ, ወይም "ጥሬ ገንዘብ ማውጣት" ሰነድን በመጠቀም, ደመወዙ ከጥሬ ገንዘብ ዴስክ ሲከፈል.

"ከአሁኑ መለያ ዴቢት" የሚለው ሰነድ Dt 70 - Kt 51 ልጥፎችን ይፈጥራል።

ለበጀቱ የታክስ ክፍያ እና መዋጮ

ከኦፕሬሽኑ ዓይነት "የግብር ክፍያ" ጋር "የክፍያ ማዘዣ" ሰነድ መፍጠር ያስፈልግዎታል. የግብር ዓይነት ወይም መዋጮ በ "ታክስ" ተለዋዋጭ ውስጥ መጠቆም አለበት.

ሰነዱ "የክፍያ ማዘዣ" ለግብር እና መዋጮ ክፍያ በረዳት "ግብር እና ክፍያዎች ክፍያ" በኩል ሊሰጥ ይችላል. ይህንን ለማድረግ በክፍያ ማዘዣ ጆርናል ውስጥ "ክፍያ / የተጠራቀሙ ግብሮችን እና መዋጮዎችን ይክፈሉ" የሚለውን ቁልፍ ጠቅ ያድርጉ። የግብር አከፋፈል እውነታ በሰነዱ "የክፍያ ማዘዣ" መሠረት የተፈጠረ "ከአሁኑ መለያ ይፃፉ" በሚለው የሥራ ዓይነት "የግብር ክፍያ" በሚለው ሰነድ ውስጥ መመዝገብ አለበት.

የቅርብ ጊዜውን 1C: Enterprise የቴክኖሎጂ መድረክን መሰረት በማድረግ የተፈጠረውን 1C: Accounting 3.0 software solution በመጠቀም የሰራተኞችን ደሞዝ ለማስላት ያለውን አሰራር መርምረናል። በዚህ ጽሑፍ መጀመሪያ ላይ እንደተገለፀው በዚህ ክፍል ውስጥ ያለው የፕሮግራሙ ችሎታዎች የአንድ ትልቅ ድርጅት ፍላጎቶችን ለማሟላት የተነደፉ አይደሉም. ሰራተኞቹ ከ 60 ሰዎች በላይ ሲሆኑ, እና በ 1C 8.3 ውስጥ የደመወዝ ክፍያን ማድረግ ሲኖርብዎት, በመሠረታዊ ስሪት ውስጥ እንኳን ሳይቀር የያዘውን ልዩ መደበኛ መፍትሄ "1C: Payroll and HR Management" በመጠቀም የሰራተኞችን ደመወዝ ማንፀባረቅ የበለጠ ትክክል ነው. ለሠራተኞች ሁሉንም ዓይነት ክፍያዎች ለማስላት ዝርዝር ተግባራት እና ዝርዝር ስልተ ቀመር።