En yaratıcı özgeçmişler. İş bulmak için en iyi özgeçmiş örnekleri

Bu yazıda size 2018'de nasıl doğru bir özgeçmiş yazılacağını anlatacağım. spesifik örnekler. Özgeçmiş örnekleri Word'e indirilebilir ve kolayca düzenlenebilir.

Merhaba, sevgili arkadaşlar! Alexander Berezhnov temas halinde.

Başlıktan da anladığınız gibi bugün iş bulmaktan bahsedeceğiz, yani yetkin bir şekilde özgeçmiş yazmak.İnternette bu konuyla ilgili pek çok literatür var, ancak açık ve net. talimatları temizle Bulamadım. Bu nedenle, erişilebilir ve basit bir algoritmaya göre derlenmiş talimatlarımı sunuyorum.

Makaleyi sonuna kadar okuduğunuzdan emin olun - final indirmenizi bekliyor!

1. Özgeçmiş nedir ve ne içindir?

Eğer hala özgeçmişin ne olduğunu tam olarak anlamadıysanız, ona bir tanım vermenizi öneririm:

Özet- Bu kısa bilgi Gelecekteki iş yerinizde başarıyla uygulamayı planladığınız mesleki becerilerinizi, başarılarınızı ve kişisel niteliklerinizi, bunlar için tazminat almak amacıyla (örneğin, para veya başka türde bir tazminat şeklinde) yazılı olarak kendi sunumunuz

Geçmişte, bir işe başvururken benim de özgeçmiş yazmam gerekiyordu. Sonuçta, bu olmadan hiçbir işveren sizi ve mesleki becerilerinizi bile bilmeyecek.

Özgeçmişimi yazmaya ilk başladığımda, onu doğru bir şekilde oluşturmanın ve tüm standartlara göre biçimlendirmenin çok zamanımı aldığını hatırlıyorum. Ve her şeyi iyice anlamayı sevdiğim için doğru yazım konusunu çok derinlemesine inceledim. Bunu yapmak için konuştum profesyonel uzmanlar personel hakkında ve üzerinde çalışılan çok sayıda konuyla ilgili makaleler.

Artık özgeçmişin nasıl doğru yazılacağını biliyorum ve bunu sizinle memnuniyetle paylaşacağım.

Kendim için yazdığım özgeçmiş örneklerini sizlerle paylaşıyorum:

(tamamen ücretsiz olarak indirebilirsiniz)

Yazabildiğim için teşekkürler profesyonel özgeçmişlerİş bulmakta hiç zorluk yaşamadım. Bu nedenle bilgilerim pekiştirildi pratik tecrübe ve kuru akademik teori değildir.

Peki iyi bir özgeçmiş yazmanın sırrı nedir? Aşağıda bunun hakkında bilgi edinin.

2. Özgeçmiş nasıl doğru yazılır - 10 basit adım

Adımlara geçmeden önce şunu hatırlamanızı istiyorum için 3 ana kural başarılı yazmaözet:

Kural 1. Gerçeği yazın, ancak gerçeğin tamamını değil

Güçlü yönlerinizi vurgulayın ve zayıf yönlerinizden çok fazla bahsetmeyin. Mülakatta size bunlar sorulacak, buna hazırlıklı olun.

Kural 2. Net bir yapıya sadık kalın

Özgeçmiş 1-2 sayfaya yazılır, artık yok. Bu nedenle, çok fazla olsa bile gerekli tüm bilgileri kısa ve öz bir şekilde sunmaya çalışın.

Özgeçmiş metninin dikkatli bir şekilde biçimlendirilmesine ve yapılandırılmış sunumuna dikkat edin. Çünkü kimse gobbledygook okumayı sevmiyor.

Kural 3. İyimser ve neşeli olun

Olumlu insanlar başarıyı çeker. Senin durumunda yeni bir iş.

Öyleyse özgeçmiş yazmanın yapısına geçelim.

Adım 1. Devam Et Başlığı

Burada "Devam Et" kelimesinin kendisini yazmalı ve kimin için derlendiğini belirtmelisiniz.

Bütün bunlar tek satırda yazılmıştır.

Örneğin: Ivanov Ivan Ivanovich'in Özgeçmişi

O zaman potansiyel işvereniniz özgeçmişin kime ait olduğunu hemen anlayacaktır. Örneğin, daha önce ilgilendiğiniz bir şirketi arayıp bu açık pozisyonun hala açık olup olmadığını öğrenmek için aradınız. Olumlu yanıt aldınız ve özgeçmişinizi göndermeniz istendi.

İlk adımın sonunda özgeçmişiniz şöyle görünecek:

Adım 2. Özgeçmişin amacı

Özgeçmişinizin bir amacı olması gerektiğini unutmamak önemlidir. Bunu şu şekilde formüle etmek doğrudur (ifade):

Özgeçmişin amacı muhasebeci pozisyonuna başvurmaktır.

Şu anda size öyle deniyor - bir başvuru sahibi, yani bir kişi iş arayan, potansiyel olarak bunu iddia ediyor.

İkinci adımın sonunda özgeçmişiniz şu şekilde görünecektir:

Adım 3. Başvuru Sahibi ve Verileri

Bu paragrafta aşağıdakileri yazmalısınız:

• doğum tarihi;
• adres;
• iletişim numarası;
• e-posta;
• Aile durumu.

Üçüncü adımın sonunda özgeçmişiniz şöyle görünmelidir:

Adım 4. Eğitim

Birden fazla varlığınız varsa bunları sırayla yazın.

Örneğin:

Moskova Devlet Üniversitesi 2005-2010,

Uzmanlık: muhasebeci (lisans)

Moskova Devlet Üniversitesi, 2007-2013,

Uzmanlık: profesyonel iletişim alanında çevirmen (lisans derecesi)

Bu aşamada özgeçmişiniz şu şekilde görünmelidir:

Adım 5. İş deneyimi

Özgeçmişte “iş deneyimi” sütununun, tek değilse en son çalıştığınız yerden başlayarak ve bu pozisyonda geçirdiğiniz dönemden itibaren yazıldığını lütfen unutmayın.

Örneğin:

İş unvanı: baş muhasebeci asistanı;

İş unvanı: muhasebeci

Şimdi özgeçmişin yarısını zaten yazdık, şöyle görünmeli:

Adım 6. İş Sorumlulukları

Başvurduğunuz açık pozisyon oldukça yaygınsa ve önceki iş yerinizde benzer bir pozisyonda bulunduysanız, özgeçmişteki bu öğe her zaman gerekli değildir.

Bazen bu nokta kendi noktanızı yazarak bir önceki noktaya dahil edilebilir. iş sorumlulukları yazının hemen ardından.

Adım 7. Önceki işlerdeki başarılar

“Başarılar” öğesi özgeçmişteki en önemli öğelerden biridir! Eğitimden ve hatta iş deneyiminden çok daha önemlidir.

Potansiyel işvereniniz size tam olarak ne için ödeme yapacağını bilmek istiyor ücretler. Bu nedenle özgeçmiş yazarken önceki işlerde elde edilen tüm önemli başarılardan bahsetmek çok önemlidir. Aynı zamanda çalışanlar için “işaretleyici” olarak adlandırılan kelimelerle yazmanın doğru olduğunu lütfen unutmayın. personel hizmetleriözgeçmişinizi inceliyor.

Örneğin, yazmanın doğru yolu:

• artırılmış satış hacimleri 6 ayda yüzde 30 arttı;
• gelişmiş ve uygulandı yeni teknolojiüretime;
• azaltılmış ekipman bakım maliyetleri %40 oranında azalır.

Şunu yazmak yanlıştır:

• satışları artırmak için çalıştı;
• yeni bir teknoloji yaratma projesinde yer aldı;
• azaltılmış ekipman maliyetleri.

Gördüğünüz gibi, başarılarınızın özünü çok net bir şekilde yansıttıkları için belirli sayıları yazmak da önemlidir.

Artık özgeçmişiniz şuna benzer:

Adım 8: Ek Bilgiler

Burada açıklamanız gerekiyor güçlü, profesyonel bilgi ve yeni iş yerinizde size verilen görevleri daha iyi ve daha verimli bir şekilde yerine getirmenize doğrudan yardımcı olacak beceriler.

Genellikle buraya aşağıdakiler yazılır:

1. Bilgisayar ve özel programlara hakim olmak. Bu, doğrudan işi bir bilgisayarla ilgili olan ofis çalışanları ve çalışanlar için geçerlidir. Örneğin tasarımcılar, muhasebeciler, programcılar, ofis yöneticileri için.
2. Yabancı dil bilgisi. Gelecekteki çalışmalarınız yabancı dilde okumayı, tercüme etmeyi veya iletişim kurmayı içeriyorsa ve bunları belli bir dereceye kadar konuşuyorsanız, bunun hakkında yazdığınızdan emin olun. Örneğin: İngilizce konuşulur.
3. Bir arabanın mevcudiyeti ve sürüş becerileri.İşiniz iş seyahatini içeriyorsa ve örneğin bir satış temsilcisi olarak çalışırken sık sık araba kullanmak zorunda kalıyorsanız, arabanızın varlığını, ehliyet kategorisini ve deneyiminizi belirtmelisiniz.

Böylece, bilgisayar becerileri ile birlikte ek bilgiler ve yabancı Dil yazın: kişisel bir arabanız var, kategori B, 5 yıllık deneyim.

Adım 9. Kişisel Nitelikler

Burada çok fazla niteliği tanımlamaya gerek yok, özellikle de bunlar sizin için geçerli değilse. gelecek iş. Çocukları seven ve arkadaşlarına saygı duyan, nazik ve sempatik bir insan olabilirsiniz, ancak potansiyel bir işveren sizin "samimiyetiniz" ve zengin iç dünyanız hakkında okumakla ilgilenmeyecektir.

Örneğin, bir muhasebeci pozisyonuna başvuruyorsanız, buraya yazmanız iyi olur: soğukkanlılık, dikkatlilik, dakiklik, verimlilik, matematiksel zeka, analiz yeteneği.

Daha yaratıcı bir mesleğe, örneğin bir tasarımcıya veya yaratıcıya başvuruyorsanız, burada şunları belirtmelisiniz: gelişmiş bir yaratıcı hayal gücü, bir stil duygusu, bir soruna alışılmadık bir bakış açısı, sağlıklı mükemmeliyetçilik.

Özgeçmişinizin sonunda tam adınızı belirtmeniz çok hoş olacaktır. Önceki yöneticilerinizin pozisyonlarını ve pozisyonlarını belirtiniz. İletişim telefon numaraları böylece potansiyel işvereniniz veya onun temsilcisi, önceki amirlerinizden hakkınızda geri bildirim alarak profesyonelliğinizi doğrulayabilir.

Potansiyel işvereniniz önceki yöneticilerinizi aramasa bile, tavsiye almak için irtibat kişilerinizin olması onun size olan güvenini önemli ölçüde artıracaktır.

Özgeçmişinizin en sonunda ne zaman işe başlamaya hazır olduğunuzu belirtmelisiniz ve burada istediğiniz maaş seviyesini de belirtebilirsiniz.

Özgeçmişinizin son görünümü:

Tebrikler! Özgeçmişiniz %100 hazır!

Hayalinizdeki işi bulmak için özgeçmişinizi İnternet portallarına göndermeniz gerekir. İş bulmak için çok kullanışlı ve basit bir site İŞ.RU. Burada çok hızlı bir şekilde ve bugün bir işverenden ilk çağrınızı alabilirsiniz.

Son olarak, biraz değiştirilebilecek ve potansiyel işvereninize hemen gönderilebilecek birkaç örnek özgeçmiş sunacağım.

3. Tüm durumlar için 2018 özgeçmiş örnekleri - 50 hazır özgeçmiş!

Arkadaşlar, size büyük bir hediyem var - en yaygın meslekler için 50 hazır özgeçmiş! Tüm özgeçmiş örnekleri şahsen benim tarafımdan çok yetkin ve profesyonel bir şekilde derlenmiştir ve bunları Word'de tamamen ücretsiz olarak indirebilirsiniz. Bu çok kullanışlıdır, artık her şey tek bir yerde olduğundan bunları internette farklı sitelerde aramanıza gerek yoktur.

Sağlığınız için tadını çıkarın! :)

Ayrıca şunları da kullanabilirsiniz: çevrimiçi servis Simpledoc'a . Bu hizmet, özgeçmişinizi hemen bir işverene göndermenize veya çıktısını almanıza olanak tanır.

İndirmek için hazır özgeçmiş örnekleri (.doc):

En çok indirilen TOP 3 özgeçmiş:

İndirilmeye hazır özgeçmişlerin listesi:

• (belge, 44 Kb)
• (belge, 45 Kb)
• (belge, 43 Kb)
• (belge, 43 Kb)
• (belge, 45 Kb)
• (belge, 43 Kb)
• (belge, 47 Kb)
• (belge, 44 Kb)
• (belge, 46 Kb)
• (belge, 45 Kb)
• (belge, 45 Kb)
• (belge, 44 Kb)
• (belge, 44 Kb)
• (belge, 295 Kb)

Özgeçmiş bildiğiniz gibi her çalışanın arama kartıdır. Ve doğru şekilde derlenip sunulan bir kartvizit olmadan hayalinizdeki şirkete erişim ne yazık ki kapatılacaktır. Neyse ki, bugün bu kesinlikle herhangi bir sorun teşkil etmiyor, çünkü İnternet, her türlü kariyer rehberliği için yüksek kaliteli özgeçmiş yazımı konusunda tavsiyelerle doludur - finansal analistler grafik tasarımcılarına.

Bu yazıda sizin için DOC, PSD, AI ve PDF gibi formatlarda 30'dan fazla ücretsiz özgeçmiş şablonunu topladık. Burada her zevke ve mesleğe uygun “kartvizitler” bulacaksınız!

Tasarımcılar için Özgeçmiş

Yaratıcı, modern ve çekici tasarım. Dosya formatı – AI

Grafik tasarımcıları için PSD formatında orijinal özgeçmiş. 3 renk seçeneği mevcuttur ve ayrıca bir kapak mektubu ile birlikte gelir.

Halka şeklindeki parlak turuncu grafikler çalışanın becerilerini, deneyimini ve diğer özelliklerini gösterir. Yaratıcı mesleklerden insanlar için çok uygundur.

Grafik tasarımcıları için özel olarak oluşturulmuş göze çarpmayan ancak etkileyici bir özgeçmiş tasarımı. Mutluluk için başka ne gerekiyor? AI formatında mevcuttur

Ve yine tasarımcılar için bir hediye - PSD formatında başka bir çalışma. Mutluluk için başka ne gerekiyor?

Avustralyalı tasarımcı Maisie Everett'in bu eseri, el ilanı veya poster biçimindeki CV'nin basılabilir versiyonudur. Doğru, çok ağır - 43 MB kadar, ama buna değer.

Grafik tasarımcı özgeçmişi artı kapak mektubu. Üç renkte mevcuttur

Özgeçmişinizi grafik ve istatistik şeklinde biçimlendirmek istiyorsanız bu şablon tam size göre; bu belgede verileriniz sunulabilir ve sunulabilir bir biçimde sunulacaktır. Orijinal form. AI formatı.

Zaten tanıdık tasarımcı John Doe'dan sarı ve kırmızı olmak üzere iki renkte geliştirildi. PSD formatı bir posteri andırır, bu nedenle basıldığında etkileyici görünür.

Herkes için evrensel özgeçmişler

Gözünüze çarpan harika bir özgeçmiş. Mühendisler, müteahhitler ve tasarımcılar için uygundur.

Biyografinizi, becerilerinizi ve daha fazlasını ekleyebileceğiniz bir PSD belgesi. Maksimum rahatlık için tüm katmanlar buna göre ayrılmıştır. Herkes için uygundur.

PSD formatında hoş görünümlü tasarım. Renk bileşimi nedeniyle daha uygundur kadın yarısı işçiler.

Geometrik unsurlarla güzel bir şekilde tasarlanmış. Herkes için uygundur. Docx biçimi.

Bu becerileri gösteren grafiklerin özgün tasarımı nedeniyle mesleki becerileri vurgulamak için idealdir. Önceki belgeye benzer şekilde Docx formatında mevcuttur.

Bu özgeçmişin tasarımı, simgeler içermesi nedeniyle benzersizliğiyle dikkat çekiyor. İçeri gelin ve her şeyi kendiniz görün.

Yalnızca bir özgeçmiş değil aynı zamanda bir portföy olduğu için fotoğrafçılar için idealdir. Ne kadar zaman tasarruf edildi!

Yani bugün size en iyi özgeçmiş örnekleri sunulacak. Bu belge olmadan istihdamı hayal etmek artık çok zor. Ve buna göre, bir kişi buna sahip olmadığında, boşluğu doldurma şansı hızla sıfıra yaklaşıyor. Bu nedenle özgeçmişin nasıl yazılacağı konusunda çok düşünmeniz gerekir. Bazen gerçeklikle tutarsız hale getirilir. Bir dereceye kadar bu doğrudur. Özellikle hızlı öğrenen biriyseniz. Daha sonra belgede belirtilen becerilere ve programlara her zaman hızlı bir şekilde hakim olabilirsiniz. Ancak durum böyle değilse, o zaman yalnızca gerçeği yazmanız gerekecektir. En iyi özgeçmiş örnekleri yalnızca becerilerinizi ve yeteneklerinizi değil aynı zamanda bütünlüğünüzü de gösteren örneklerdir. O halde bir an önce bugünkü konumuza başlayalım.

Konsept

Bugün ne hakkında konuşacağımızı daha net anlamaya çalışarak başlayalım. Nasıl beste yapılacağını bilmek iyi özgeçmiş(Bunun bir örneğine bileşenler halinde bakacağız), neyle uğraştığımızı bulmamız gerekecek. Belki bu, bu belgede ne yazılması gerektiğini anlamanıza yardımcı olacaktır.

Peki özgeçmiş nedir? Bu, becerilerinizi ve özelliklerinizin yanı sıra önceki çalışma yerlerinizi yansıtan bir belgedir. Bir nevi istihdam başvuru formu. O olmadan artık iş bulamazsınız. Belki bir yükleyici olarak ve bu bir gerçek değil. Özgeçmişte kural olarak kişisel özellikler de belirtilir. Ve elbette küçük bir liste var zorunlu öğeler. Sonuçta, yanlış yapmak kariyerinizi mahvedebilir.

Gerçekte böyle bir belgenin hazırlanması son derece dürüstlük gerektirir. Sadece karakteriniz hakkında yalan söyleyebilirsiniz. Sonuçta nüfusun çoğunluğu artık gergin. Ve bu çok kötü özellik. Bunu belirtmemek daha iyi. Öyleyse farklı işler için iyi bir özgeçmiş oluşturma örneğine bakmaya çalışalım. Ayrıca, kesinlikle her mesleğe uygun olan evrensel seçeneğe de dikkat etmeye değer.

Benim hakkımda

Her şey basit bir noktayla başlıyor; kendinizle ilgili. Ayrıca ifadelerin iletişim bilgilerini de bulabilirsiniz. Dürüst olmak gerekirse bu “yer” doldurulması en kolay olanıdır. Bilgileri doldurmak için pasaporta ihtiyacınız olabilir.

Dikkat etmeniz gereken ilk şey iletişim bilgilerinizdir. Daha doğrusu kişisel. Ad, soyadı ve soyadı. Bu en önemli noktadır. Bu olmadan özgeçmiş geçerli değildir. En iyi özgeçmiş örnekleri "tam ad" olmadan hayal edilemez. Yazmak Ad Soyad, soyadı ve soyadı. Daha sonra ikamet ettiğiniz şehri doldurmanız ve ev adresinizi de vermeniz gerekecektir. Bazen başlangıçta belirtilmeyebilir. Ama yine de yapmak zorundasın.

Kayıt veya geçici kayıt yerinde yaşamıyorsanız, iki adresi belirtin - gerçek ve kayıt. Bu, gelecekte sorunlardan kurtulmanıza yardımcı olacaktır. özet? Örneklerini biraz sonra öğreneceğiz. Bu arada bu belgede nelerin yazılmaya değer olduğuna bir göz atalım. Adresiniz ve kişisel bilgilerinizden sonra telefon numaranızı ve ayrıca e-posta. Bu, gelecekte ihtiyaç duyulduğunda sizinle daha hızlı iletişim kurmamıza yardımcı olacaktır.

Diğer bilgilerin yanı sıra cinsiyetinizi, yaşınızı, istediğiniz gelir düzeyini, medeni durumunuzu ve doğum tarihinizi de belirtmeniz gerekecektir. Dürüst olmak gerekirse, bu noktalar olmadan iyi bir özgeçmiş örneği olamaz. Bu yüzden burada mümkün olduğunca dürüst olmaya çalışın. Ve genel olarak burada özel bir şey yok. Daha önce de söylediğim gibi, şu an Doldurulması en kolay alandır. Artık daha zor şeylere geçme zamanı.

Eğitim

Örneklerini (özel) biraz sonra inceleyeceğimiz en iyi özgeçmişler, eğitim gibi önemli bir nokta olmadan hayal edilemez. Dürüst olmak gerekirse, eğer iş sahibi değilseniz iş bulmakta zorluk yaşayabilirsiniz. Sonuçta, artık her işveren gerçekten iyi ve eğitimli bir ast elde etmek istiyor. Ancak istisnalar da var.

Kural olarak, "Eğitim" sütunundaki en iyi özgeçmiş örnekleri, okuldan başlayarak hayatınız boyunca öğreniminizle ilgili tüm bilgileri yansıtır. Ancak burada genellikle yalnızca bitiş gerçeği belirtilir lise(üretim yılıyla birlikte) ve bulunabilirlik durumuyla birlikte Yüksek öğretim. Eğer yeni öğreniyorsanız, bundan da bahsetmeye değer.

Dolayısıyla, bir mühendis için iyi bir özgeçmiş örneği görmeniz gerekiyorsa, bu paragrafta ortalama tam bir özgeçmiş bulunmalıdır. okul eğitimi ve teknik bir üniversitede eğitim. Hangisi tam olarak uzmanlığınıza bağlıdır. Sadece fakülteyi değil aynı zamanda yönü de belirtin. Örneğin: Moskova Devlet Beşeri Bilimler Üniversitesi, "Otomasyon ve Kontrol", "Robotlar ve Robotik Sistemler" uzmanlığı, 2005'ten 2010'a kadar eğitim koşulları. Bu arada, üniversiteniz ne kadar prestijli olursa o kadar iyi. Çoğu zaman hiçbir bilgiye sahip olamazsınız ama iyi bir üniversiteden mezun olursunuz. Eğitim kurumu. Bu da işverenlerden çok fazla ilgi görmenizi sağlayacaktır. Sonuçta, önce diplomalarınız ve başvuru formunuzla, sonra da mesleki becerileriniz ve yetenekleriniz tarafından "karşılanacaksınız". Yani zaten içeride Gençlik Gelecekteki üniversiteniz hakkında düşünmeye değer.

Doğru, bazen en iyi özgeçmiş örneklerinin küçük istisnaları vardır. Nadir durumlarda “Eğitim” sütununa sadece “lise” ve öğrenim gördüğünüz yeri yazmanız yeterlidir. Bu durumda, bir şey tarafından onaylanan ek bilgi ve becerilere sahip olmanız gerekir. Örneğin olimpiyatlardan alınan diplomalar veya kurslardan alınan ek diplomalar. Ayrıca bazı işverenler, çalışanın diğer tüm açılardan tam nitelikli olması durumunda eğitimde “indirim” yapmaktadır. Ancak tüm bunlar son derece nadiren olur. Böyle bir kader armağanına güvenmemelisin.

Ek eğitim

Bir sonraki son derece önemli nokta, üniversite ve okuldan başka bir şey değildir - bunların hepsi şüphesiz iyidir. Ancak artık birçok işveren, astları olarak kapsamlı bir şekilde geliştirilen gerçek profesyonelleri almak istiyor. Ve bu nedenle, artık örnekleri yalnızca bulunabilen en iyi özgeçmişler, oldukça kapsamlı bir ek eğitim maddesi içermektedir. Prensip olarak onsuz yapabilirsiniz. Ama yapmamak daha iyi. Belirli bir açık pozisyona ilk adaylar arasında yer alabilmek için her zaman becerilerinizi ve yeteneklerinizi maksimumda göstermeniz gerekir.

Elbette çoğu zaman iş bulmak istediğiniz yeri de hesaba katmanız gerekir. Bu arada, iyi bir yöneticinin özgeçmişinin bir örneğine ihtiyacınız varsa, o zaman buna örneğin "sihirbazlık" kurslarını veya bir tür eğlence alanını tamamlama hakkında yazmamalısınız. Bu gereksiz olacaktır. Ancak muhasebe veya insan kaynakları yönetimi derslerini tamamladığınızı belirtmeniz gerekmektedir. Dolayısıyla bu çok önemli bir nokta.

Prensip olarak, iyi bir özgeçmişin herhangi bir örneği, bilgisayar alanında ek eğitimi içerir. Eğer varsa çok büyük bir artı olacaktır. Özellikle bir ofiste çalışmaya karar verirseniz. Bu durumda bazen maaş artışına güvenebilirsiniz. Ama çok değil. Sonuçta, çoğu zaman ek sorumluluklar Rusya'da ödeme yapılmıyor. Her işveren, kendisi için tüm işi yapacak ve kuruş kazanacak evrensel bir işçiye sahip olmak ister. Ancak doğru ve düzgün bir özgeçmiş oluşturmak sizin için daha önemliyse, o zaman ek eğitime önceden dikkat edin. Belirli bir işe başvururken bunun çok önemli olduğunu unutmayın.

Önceki iş yerleri

Önceki iş yerinizi belirtmeniz de önemlidir. Daha doğrusu hepinizin kariyer merdiveni. Bir iş için iyi bir özgeçmiş örnekleri genellikle çok uzun bir listeye sahiptir. Ve onsuz zorluklar ortaya çıkabilir. Özellikle üniversiteden yeni mezun olduysanız ancak daha önce resmi olarak çalışmadıysanız. Ve denemediler bile.

Gerçek şu ki, iş deneyiminiz olmadan isteksizce işe alınacaksınız. Kimsenin akıllı ama becerilerini nasıl kullanacağını bilmeyen bir çalışana ihtiyacı yok. Bazen bir işveren bu üründe "indirim" yapabilir, ancak siz Deneme süresi ilgiye layık olduğunuzu kanıtlayabilirsiniz. İyi bir özgeçmiş örneği olmadan kolay bir iş değildir. Ve buna yalnızca ergenlik döneminde izin verilebilir. Peki, ya da iyi maaşlara güvenmeyin.

İş yerlerini ve boş yerlerini belirtmenin yanı sıra işten çıkarılma nedenine de dikkat etmekte fayda var. Ya kendiniz yazarsınız, ya da görüşme sırasında size sorarlar. Sormak yaygındır. Ayrıca daha önceki yerlerinizde kalış sürenizi de belirtmeyi unutmayın. Ve eğer işini değiştirmeye karar verirsen normal nedenler(küçülme, maaş düzeyi, program vb.), o zaman önceki yöneticilerinizin telefon numaralarını da bırakabilirsiniz. Bu, birisinin size kefil olabileceğine dair güvence sağlamanıza yardımcı olacaktır. Yani bize gerçekte nasıl bir çalışan olduğunuzu söyleyin. Prensip olarak, örneğin bir satış müdürü için iyi bir özgeçmiş örneği, herhangi bir resmi deneyim veya iş yeri içermeyebilir. Bu durumda gayri resmi çalıştığınızı bildirin. belirli nedenler ve ayrıca önceki işvereninizin iletişim bilgilerini de sağlayın. Öneriler için onunla iletişime geçmeyi isteyin. Onsuz da yapabilirsiniz ama yapmamak daha iyidir.

Unutmayın, ne kadar çok deneyiminiz varsa ve iş listeniz ne kadar küçükse o kadar iyidir. Çalışabilen ve aynı görevleri yerine getirebilen çalışkan ve sorumlu bir çalışan olduğunuzu göstermeniz önemlidir. uzun zamandır. Ve iş yeriniz size bu konuda yardımcı olacaktır. Size ait olacak iyi bir özgeçmişte başka neler olabileceğini bulmaya çalışalım" kartvizit" işe alındığında.

Beklentiler

Çoğu zaman, özgeçmişin yalnızca bir kişinin "yüzü" değil, aynı zamanda profili olduğu da ortaya çıkar. Doğru, evrensel değil. Sonuçta, her işyerinde işten beklentiler gibi bir öğeyi değiştirmeniz gerekecek. Prensip olarak onsuz yapabilirsiniz. Ama yapmamak daha iyi. Neyi ve neden istediğinizi sözlü olarak açıklamak oldukça zor olacaktır. Sonuçta işverenler size yönlendirici sorular sormaya başlayacak. Ve endişelenebilir ve kafanız karışabilir. Öyleyse hangi iyi özgeçmiş örneğinin bu konuda son derece etkili olacağını bulmaya çalışalım.

Mesele şu ki, burada asıl mesele abartmamak. Elbette herkes yüksek maaş ister. Ancak bununla hemen başlamamalısınız. Sonuçta, bu teknik işvereni korkutup kaçırabilir. Kişi sizin çok kibirli olduğunuzu düşünecektir. Ve bunun bize hiçbir faydası yok. Yani beklentiler listesi mutlaka şunları içermelidir:

kariyer gelişimi;

şirketin gelişimi;

dost canlısı ekip;

kendini geliştirme.

Ancak o zaman maaşınızı belirtmelisiniz. Ve “makul ücretler” yazmak daha iyi olurdu. Bu durumda, herkes gibi sizin de çok şey almak istediğiniz açık olacaktır. Ancak bunun için gerçekten çalışmaya hazırsınız ve ofiste hiçbir şey yapmadan oturmakla kalmıyorsunuz. Yani bu durumda asıl önemli olan ne zaman duracağını bilmektir. Doğru, çoğu zaman bir röportaj sırasında "Beklentiler" maddesinin yanı sıra özgeçmişinizdeki her şeyi içeren ayrıntılı bir anket dolduracaksınız. Yani “emek ve savunma” için önceden hazırlanan bu belgenin size zaman ve emekten tasarruf ettirmesi oldukça muhtemel. Mümkün olduğunca doğru bir şekilde doldurmaya çalışın.

Profesyonel yetenekler

İyi bir özgeçmiş oluşturmanın örneği yalnızca eğitiminizi veya yeni bir işten beklentilerinizi belirtmek değildir. Öncelikle bu belge sizin gösterinizden başka bir şey değil, bu arada eğitime bağlı olmayabilir. Çoğu zaman bu fenomen diğer başvuru sahiplerine göre büyük bir avantaj sağlar. Bu nedenle, işverene mesleki becerileriniz hakkında mümkün olduğunca çok şey anlatmaya çalışın.

Tahmin edebileceğiniz gibi genellikle her mesleğe ve pozisyona bağlıdırlar. Ve burada evrensel bir seçenek yok. Örneğin, iyi bir yöneticinin özgeçmişinin bir örneğine ihtiyacınız varsa, bu paragrafta şunları belirtmelisiniz:

insanlara bir yaklaşım bulma yeteneği;

satıcılık;

bir kişinin ürününüze ihtiyacı olduğunu kanıtlama yeteneği;

Genel olarak burada doğru cevabı bulmak çok zordur. Kendinize şu soruyu sorun: "İş görevlerinizi normal ve etkili bir şekilde yerine getirmek için ne gerekir?" Bu, mesleki becerilerde ne yazacağınızı anlamanıza yardımcı olacaktır. Ancak ekonomistler ve hukukçular söz konusu olduğunda işler biraz daha basittir. Mevzuat bilgisini, değişen karmaşıklıkta hesaplamalar yapma yeteneğini vb. belirtmeleri yeterlidir. Yani bu muhtemelen size en çok zorluk yaşatacak an. Buraya ne yazacağınızı önceden düşünmeye çalışın. Aksi takdirde, işvereninize becerilerinizi ve yeteneklerinizi açıklamak için çok uzun zaman harcamanız gerekecektir.

Kişisel nitelikleri

Dürüst olmak gerekirse, en iyi özgeçmiş örnekleri her zaman "Onlar olmadan yapamazsınız" gibi bir cümle içerir. İşverenin eğitiminiz ve becerileriniz ile iş deneyiminiz hakkında bir fikri olması iyidir. Ancak nasıl bir insan olduğunuzu anlamak da çok önemlidir. Bu nedenle her özgeçmişte kişisel nitelikleri anlatan bir paragraf bulunmalıdır. Veya karakterinizin özellikleri. Burada ayrıca birkaç standart anket sorusunu yanıtlayabilirsiniz. Tam da birçok işverenin ihtiyaç duyduğu şey.

Elbette sadece iş için önemli olan nitelikleri belirtmelisiniz. Ve burada her şey büyük ölçüde hangi pozisyona başvurduğunuza bağlıdır. Ancak her çalışanın sahip olması gereken niteliklerin küçük bir standart listesi vardır. Ve bu anlamda bazı potansiyel çalışanlar yalan yolunu seçiyor. Sahip olmadıkları nitelikleri belirtirler. Bazen bu davranış kabul edilebilir. İyi bir özgeçmiş nasıl yapılır? Örnek mutlaka belirli bir karakter özellikleri listesi içermelidir. Yani evrensel kişisel nitelikler şunları içerir:

sorumluluk;

sabır;

zor iş;

monoton işleri uzun süre yapabilme yeteneği;

stres direnci;

sakinlik;

dürüstlük;

nezaket;

yeterlilik;

• dakiklik;

  hızlı öğrenen;

  dürüstlük;

  kültür.

Bu listeye hala ekleme yapılabilir. Ancak bu noktalar her çalışan için zorunludur. Bazen anketi doldururken size yönlendirici sorular sorulabilir. Bunları özgeçmişinizde belirtmek de daha iyidir. Ne yazabilirsin? Örneğin:

“Meslektaşınızın hile yaptığını veya kuralları çiğnediğini görürseniz ne yapacaksınız?” - Yetkililere söyleyeceğim.

"Stresten nasıl kurtulursunuz?" - Bir fincan çay/kahve/meyve suyu içerim, evde banyo yaparım vb.

"Kendi çıkarların için aldatmaya hazır mısın?" - HAYIR.

"Bir meslektaşınızla kişisel bir anlaşmazlığınız var. Ne yapacaksınız?" - Gereksiz iletişimden kaçının, gereksiz yere görmezden gelin.

Prensip olarak bu yeterlidir. Bu şekilde başkalarına göre avantajınızı vurgulayabilir ve aynı zamanda bir çeşit "altı" değil, çalışkan bir çalışan olduğunuzu gösterebilirsiniz. Bu artık son derece değerli.

Müdür

Tabii ki, şu anda en popüler açık pozisyon (özellikle iş deneyimi olmayan) yöneticidir. Bu nedenle şimdi iyi bir özgeçmiş örneği vermeye çalışacağız. bu çalışan. Satış yöneticilerine dikkat edelim. Sonuçta, artık bir şeyle uğraşan veya bir şeyi yöneten hemen hemen her kişiye "yönetici" demek gelenekseldir. Öyleyse başlayalım.

Soyadınızı, adınızı ve soyadınızı yazın. Ayrıca tüm kişisel bilgilerinizi de buraya yazmalısınız. Örneğin:

Tam adı: Ivanov Ivan Ivanovich.

Yaşadığı şehir: Moskova.

Adres: Moskova, st. Ivan Susanina 32b daire 64.

Doğum tarihi: 10/12/1992.

Cinsiyet erkek.

Medeni durumu: Evli değil.




Çözüm

Bugün hayal edebileceğiniz en iyi özgeçmiş örneklerini gördük. Doğru, parçalar halinde. Ve sadece bir satış yöneticisinin özgeçmişi net bir örnek kullanılarak analiz edildi. Dürüst olmak gerekirse, bu şemaya göre herhangi bir boş pozisyon için bu belgeyi hazırlamaya değer. Yalnızca kişisel veriler, iş deneyimi ve eğitim değişir. Aksi takdirde, her şeyi "şablon" versiyonunda bırakmak daha iyidir.

Özgeçmişinizin oynatıldığını unutmayın önemli rol işe alındığında. İşte bu yüzden dikkat etmeye değer Özel dikkat. Tamamlamak için birkaç saat ayırmaya çalışın. Fotoğrafınızı da "Kişisel Bilgiler" bölümüne eklemeyi unutmayın. Görünüm de bazen oldukça büyük bir rol oynar. Bu kadar. Artık tek yapmanız gereken bir açık pozisyon seçmek ve ardından görsel bir özgeçmiş örneğini düzenlemek. Bir iş bulabilirsin. Yani bir iş için nasıl iyi bir özgeçmiş hazırlayacağınızı biliyorsunuz, bunun bir örneği yalnızca sizi memnun edebilir.

Yüksek öğrenim görmemiş bir kişi... Kısa bir zaman Sıradan bir satış danışmanından bir bankanın borç verme bölümünün başına kadar yükseldi. Bir zamanlar baş döndürücü bir kariyer oluşturmama yardımcı olan, iyi yazılmış bir özgeçmişti. 9 yıldır çalışmıyorum, ancak artık kendim bir işveren (IE) olarak hareket ettiğim için sık sık özgeçmişlerle uğraşmak zorunda kalıyorum.

Özgeçmiş oluşturmanıza yardımcı olabilecek birçok hizmet vardır. Ancak böyle bir özgeçmiş her zaman iyi bir özgeçmiş bulmanıza yardımcı olmayacaktır. yüksek maaşlı iş. Sorun şu ki insanlar özgeçmişlerini karbon kopya olarak yazıyorlar. Bir tarafta var belirli kurallarÖzgeçmiş yazarken diğer yandan bireysel bir el yazısına sahip olmak da önemlidir.

Özgeçmişinizin genel rakipler arasında fark edilmenizi sağlayacak şekilde yazılması gerekiyor. Bu makalede özgeçmiş yazmanın standart kurallarını öğreneceksiniz. Ayrıca rakiplerinizden öne çıkmanıza yardımcı olacak ve size gösterecek en öldürücü tüyolarımı da sizinle paylaşacağım. tipik hatalar insanların bir özgeçmiş yazarken ve ardından potansiyel bir işverenle temas kurarken yaptıkları.

Özet(Fransızcadan “özet” olarak çevrilmiştir) aşağıdakileri içeren bir belgedir: kısa bilgiİş başvurusunda bulunan kişi hakkında (önceki iş deneyimi, eğitim, beceriler, iletişim bilgileri vb.). Bu bilgi, işverenin çok sayıda başvuru sahibi arasından uygun bir aday seçmesine yardımcı olur. boş yer.

İş ararken neden özgeçmişin ana araç olduğunu düşünüyorsunuz? Özgeçmişinizde genellikle ne hakkında yazarsınız?

Seminerlerime yeni başlayanlar genellikle özgeçmişin kendilerini ve avantajlarını ilan etme girişimi olduğunu söylerler. Daha sonra onlardan avantajlarını neye göre sıralamalarını isterim. 90% İnsanlara aşağıdaki özellikler verilmiştir:

• sorumluluk;
• iletişim yetenekleri;
• çalışkanlık;
• yaratıcılık;
• azim vb.

Eminim siz de özgeçmişinize benzer bir şeyler yazarsınız.

Hemen hemen herkes bunları hazırlarken aynı faydaları listeler. DİKKAT! Bunların hepsi, rakiplerinizin arasından sıyrılmak istiyorsanız kurtulmanız gereken standart, klişe ifadelerdir.

Peki avantajlarınız hakkında ne ve nasıl yazmalısınız? Aşağıda size bazı gizli püf noktaları göstereceğim, ama önce size bir tanesini söyleyeyim küçük bir hikaye:

Benden bir reklam yapmamı istedi, böylece insanlar onu görünce hemen her şeyi satın almak isteyeceklerdi.

Daha sonra onu ironiyle dinledim. Ve zaten ofisimdeyken bir anlığına, bu tür reklamların nasıl yazılacağını bilseydim, muhtemelen şimdi Maldivler'de bir yerde yaşayacağımı ve bankada büyük miktarda paramla hayatın tadını çıkaracağımı hayal ettim.

Ama yıllar geçtikçe söylediklerimi yeniden düşündüm. Belki de genç olduğum için o zamanlar bunu tam anlamıyla algılamıştım. Ama sonra hayatta bu ifade Bana çok yardımcı oldu ve bugün de yardım etmeye devam ediyor.

Artık birine iş teklifi yazdığımda, reklam hazırladığımda, hatta özgeçmişimi doldurduğumda öyle yapmaya çalışıyorum ki, işveren baktığında hemen beni işe almak isteyecek. .



Yine de bu tür reklamların nasıl yazılacağını öğrenme umudum var.

En önemli şey, kendinizi doğru ruh haline sokmaya çalışmak için bu ifadeyi kullanmaktır. Özgeçmişimi doldurmak için oturup bu tutumu kendime tekrarladığımda kafamın farklı çalışmaya başladığını fark ettim. Tamamen farklı ifadeler ve cümlelerle karşılaşıyorum, özetin özü biraz değişiyor ve çıktı, bu ayarın olmadığı durumdan tamamen farklı bir versiyon oluyor.

Çözüm:Özgeçmişinizi oluştururken, avantajlarınız hakkında standart, şablon ifadelerle yazmanız değil, bunları inceledikten sonra potansiyel işvereninizin sizi hemen işe almak isteyeceğine dair argümanlar vermeniz gerekir.

İnanın bana işe yarıyor ve bunu size bir bankada kredi departmanı başkanı ve bir toptan satış şirketinde satış departmanı başkanı gibi pozisyonlar için onlarca aday arasından zorlu bir seçim sürecinden geçmiş bir kişi söylüyor. .

Şimdi cevaplamaya çalışın: Sizce bir özgeçmişin asıl görevi nedir?

Eğitimlerimden birine katılanların bu soruya verdikleri yanıtlar şöyle:

Özgeçmiş, amacı size, daha doğrusu bilginizi, becerilerinizi ve deneyiminizi satmak olan ticari bir tekliftir.

Kendi avantajlarınızın envanteri

Bir işverenin sizi hemen işe almak istemesini sağlayacak bir özgeçmiş oluşturmak için temel avantajlarınızı tanımlamanız gerekir. Bu, aşağıdaki soruları yanıtlayarak yapılabilir:

• Nasıl diğerlerinden daha iyiyim?
• Bu işi neden almalıyım?
• Neyi diğerlerinden daha iyi yapıyorum?
• Meslektaşlarımdan nasıl farklıyım?
• Kariyerimde hangi önemli şeyleri yaptım?
• Hayattaki başarılarım nelerdir?

Bu sorulara cevap verirseniz, dolduracak en çok şeyiniz olacak görüntülenebilir alanı devam ettir Aşağıdaki kısa videodan öğrenebileceğiniz şeyler:

Video: En Çok Görüntülenen Özgeçmiş Alanları

Yukarıdaki soruları yanıtlamak, özgeçmişinizi çoğu iş arayan gibi genel ve genel olmaktan ziyade daha kişisel hale getirmenize yardımcı olacaktır. Daima diğer adaylar arasında öne çıkmaya çalışın ve anahtarı sizin avantajlarınız ve başarılarınız olacak bir satış özgeçmişi oluşturmaya odaklanın. Bununla, işe alım görevlisinin dikkatini eksikliklerinizden güçlü yönlerinize çok zarif bir şekilde çevirebilirsiniz.

Özgeçmişinizin en önemli kısmını nasıl yazarsınız?

Aşağıda özgeçmişimin bir örneğini göreceksiniz. İş ararken bu seçenek çok işe yaradı. Bu örneğin mükemmellikte son nokta olduğunu, ideal çözüm olduğunu söylemiyorum ama bu özgeçmişin harika çalıştığını ve bugün hala işe yaradığını söyleyebilirim.

Şimdi bile çalışmıyorken işimi geliştirirken, yıllar sonra özgeçmişimi kaydeden ve beni görüşmeye davet eden işverenlerden telefonlar alıyorum.



Önemli not: Özgeçmişimin en önemli kısmında daha önceki işlerde neler başardığımı yazmıyorum. Burada iş dışında hayatımda meydana gelen ama aynı zamanda mesleki becerilerim ile de ilgili olan önemli şeyler hakkında yazıyorum:



Özgeçmiş yazmak için standart kurallar

Peki, standart kurallara göre ancak "satış" unsurlarını kullanarak bir özgeçmiş nasıl yazılır?

Adım #1: Bir ad belirtin



Adım #2: Konum

Hangi pozisyona başvurduğumuzu yazıyoruz.



Adım #3: İletişim Bilgileri

İletişim bilgilerini girin. İlk numaranın kullanılamaması durumunda telefon numaranızı veya tercihen iki numarayı belirtin. İkinci telefon numarası olarak eşinizin, kocanızın veya herhangi bir yakın akrabanızın veya arkadaşınızın numarasını belirtebilirsiniz. E-postanızı girin, bu iletişim bilgileri yeterlidir.



Adım #4: Özgeçmişinizin En İyi Kısmı

Özgeçmişin işverenlerin en çok dikkatini çeken en lezzetli kısmı iletişim bilgilerinizin hemen ardından gelen bölümdür. Bu genellikle ilk sayfanın ilk yarısıdır. Ve hayattaki ana başarılarım orada yayınlanıyor.

İnsanların oraya koymadıkları şey. Çoğu zaman, hem hiç yüksek öğrenim görmemiş, ancak bir bankada patron olmayı başaran bir başvuru sahibi için hem de başvuru sırasında bir işveren için kişisel olarak benim için son rolü oynayan alınan eğitim hakkında yazıyorlar. Bir iş için her zaman belirli kabukların varlığına değil, gerçek vakalara ve gerçeklere bakar.

Yani, örneğime bakarsanız, temaslardan hemen sonra hayattaki ana başarılarımı elde ediyorum. Bu özgeçmişin en iyi kısmıdır.

İşverenin bu özel bölüme ilgisini çekebilirseniz, özgeçmişinizi sonuna kadar inceleme şansı çok daha yüksek olacaktır. Ve hedefimiz herkes mevcut yöntemlerÖzgeçmişinizi sonuna kadar incelemesi için onu cesaretlendirin, ilgisini çekin ki sizi bir röportaja davet etsin.

Adım #5: Önceki Çalışma

Önceki iş yerlerini belirtiyoruz ve bunu mutlaka tersten yapın kronolojik sıralama. Yani, her şeyden önce son iş yerinizi, ardından sondan bir önceki iş yerinizi vb. belirtin.

Bu bölümde şunları belirtmelisiniz:

• iş yeri;
• orada hangi tarihten itibaren ve hangi tarihe kadar çalıştınız (ay ve yılı belirtebilirsiniz);
• pozisyonunuzun adı;
• Sorumlulukların neydi;
• Neleri başardınız ve bu iş yerinde sizi öne çıkaran neydi?



Adım #6: Eğitim

İş tecrübenizi belirttikten sonra eğitiminiz ile ilgili bilgileri eklemeye başlayın. İş sitelerinde eğitiminizle ilgili öğe bazen önceki iş deneyiminizden daha erkendir. Word'de bir özgeçmiş oluşturduğunuzda ve bunu kendiniz göndermeyi planladığınızda, prestijli bir eğitim kurumundan mezun olduysanız veya pozisyonunuz uygun eğitim olmadan değerlendirilmiyorsa, eğitim daha üst sıraya yerleştirilmelidir.

İşe girdiğim sırada yüksek öğrenimim olmadığından, ki bu bir dezavantajdı, işverenlerin dikkatini daha fazla şeye yoğunlaştırmak için eğitimimi daha düşük seviyeye indirmek zorunda kaldım. önemli noktalar. Ancak şimdi bir özgeçmiş yazıyor olsaydım yine de eğitimi aşağıya düşürürdüm. Bana göre iş deneyimi, aldığınız eğitim yeterliliklerinden çok daha önemli.

Adım #7: Ek eğitim

Hemen ardından okuduğunuz dersleri ve tamamladığınız eğitimleri belirtin. Adlandırılabilecek her şeyi belirtin ek eğitim.



Adım #8: Ek Beceriler

Lütfen hangi dilleri konuştuğunuzu belirtin. Sadece bir tane varsa, o zaman bunun hakkında yazmaya gerek yoktur. Veya Rusça ve Tatarca konuşuyorsanız, herkesin Tatarca konuştuğu bir şirkette çalışmıyorsanız, bunu belirtmenize de gerek yoktur.

Ne kadar tecrübeli bir bilgisayar kullanıcısı olduğunuzu yazın. Ve ayrıca ne yaz profesyonel programlarİşinizi yaparken işinize yarayabilecek olanlara sahipsiniz.

eğer varsa tavsiye mektubuÖnceki yöneticilerden veya ilgili bir işverene özelliklerinizi sağlamak için iletişim bilgilerinizi verebileceğiniz konusunda bir anlaşma varsa, bunu belirttiğinizden emin olun. Ve gelecekte, üstlerinizle her zaman iyi ilişkiler kurmaya çalışın ki, onlar da "sizin için iyi sözler söyleyebilsinler."



Adım #10: Kişisel Nitelikler

Bu bölümü kişisel nitelikler ve ek bilgilerle doldurun. Burada kendi arabamın, B sınıfı ehliyetimin olduğunu ve bunu işimde kullanmaya hazır olduğumu yazıyorum. Bu özellikle işiniz hareket içeriyorsa geçerlidir.

işaret ediyorum Ek Bilgiler kendim hakkında, boş zamanlarımda neler yaptığım ve ilgi alanlarımın neler olduğu hakkında. Sigara ve alkol kullanmıyorum, bunları avantajlarım olarak görüyorum ve özgeçmişime mutlaka dahil ediyorum. İşveren sigara molası vermeyeceğinizi bilecek, bu da daha çok çalışacağınız anlamına geliyor. İşe "akşamdan kalma bir halde" gelmeyeceğinizi anlayacaktır, bu da her zaman güçle, ayık bir zihinle ve güçlü bir hafızayla dolu olacağınız anlamına gelir.

Her zaman profesyonel edebiyat okumak hakkında yazıyorum. Ve bunu kelimeler uğruna yazmıyorum, aslında özel literatüre abone oluyorum ve iş kitaplarına çok zaman harcıyorum çünkü hareketsiz oturmak istemiyorum ama profesyonel olarak büyümek, bilgilerimi sürekli geliştirmek istiyorum ve beceriler.

Hangi sporları yaptığımı mutlaka yazarım. Şu cümleye dikkat edin: “Takım sporlarına düşkünüm…”. Anahtar kelime ekip olarak buradayız. Bununla bir takımda çalışabileceğimi ve çalışmayı sevdiğimi vurguluyorum. Böylece bir taşla iki kuş vurdum: Ve spordan bahsettim, sağlıklı, enerjik bir insan olduğumu bir kez daha vurguladım, takıma önem verdim, kişiliğime önem verdim.



Özgeçmişim yinelenen iletişim bilgileri ve bir harekete geçirici mesajla bitiyor. Bu şekilde işe alım uzmanının işini kolaylaştırıyoruz; telefon numaranızı bulmak için özgeçmişinizin üst kısmına gitmesine gerek kalmayacak. Zaten önünde ve büyük harflerle hemen aramasını rica ediyoruz!



Bu, rakiplerimin hiçbirinde olmayan ve büyük fark yaratan küçük bir ayrıntı. Beni rakiplerimden ayırıyor ve bir işverenden telefon alma şansımı artırıyor.

Bir işe alım uzmanının özgeçmişinize bakmasını nasıl sağlarsınız?

Tüm işe alım görevlilerinin kendilerine gelen tüm özgeçmiş seçeneklerini dikkatlice okuduklarını düşünüyorsanız çok yanılıyorsunuz.

Gerçek bir işe alım uzmanının hayatında bir iş günü hayal edelim.

Bir işe alım görevlisine boş bir pozisyon için bir kişiyi bulma görevi verildiğinde, zamanla sınırlı olan belirli bir görev listesine sahip olur. Bu çok önemli. Elbette zaman yetersizliği, acil durumlar, son teslim tarihleri ​​ve benzerlerine aşinasınız.

Bir işe alım uzmanının adayları bulması çok uzun sürerse sorunlarla karşılaşacaktır. Eylemsizlik nedeniyle cezalandırılabilir. Üstelik bu, hem işe alım kurumlarının çalışanları hem de herhangi bir büyük işletmede bulunan personel departmanı çalışanları için geçerlidir. Bu nedenle, işe alım görevlisinin görev listesi şuna benzer:

1. Boş pozisyonla ilgili bilgileri, şirket hakkında bilgileri, başvuru sahibinin gerekliliklerini, çalışma koşullarını vb. içeren bir açık pozisyon duyurusu oluşturun.
2. O zaman bir reklam yerleştirmeniz gerekiyor
3. Bundan sonra, reklamda belirtilen koordinatlara özgeçmiş akışları akmaya başlayacak.
4. Tüm bu özgeçmişlerin işlenmesi ve gereksiz adayların ayıklanması gerekiyor.
5. Nitelikli adayların aranması ve röportaj yapılması gerekecektir.
6. Bundan sonra ankete katılanların bir kısmı tekrar filtrelenecek, diğer kısmının ise tekrar çağrılarak görüşmeye davet edilmesi gerekecek.
7. Daha sonra tüm adaylarla görüşün ve gereksiz olanları bir kez daha ayıklayın.
8. Geri kalanları ise gerekli çalışana ihtiyaç duyulan bölümün acil müdürüyle görüşmeye gönderin.

İş arama sitelerinden birinde üç boş pozisyon yayınladığım durumu çok iyi hatırlıyorum. İş ilanlarını saat 17.00 civarında yayınladım. Ve hemen ertesi sabah benim posta kutusu yaklaşıktı 70(!) özet. Gönderilen tüm mektupları incelemek için ne kadar iş yapılması gerektiğini bir düşünün. Aynı günün akşamı itibarıyla özgeçmiş sayısına ulaşıldı 200 adet.

Bu nedenle fark edilmeme olasılığınız oldukça yüksektir. Göreviniz, iyi yazılmış bir özgeçmişin yardımıyla işverenlerden gelen yanıt oranını artırmaktır. Bu arada, bir işe alım görevlisinin gözünden Özgeçmiş ana sınıfı videosunu izlemenizi tavsiye ederim. İş ararken, boş pozisyonlar varken özgeçmişinize neredeyse hiç yanıt gelmediğinde bu durum başınıza geldi mi? Hiç özgeçmişinize işe alım uzmanının gözüyle bakmayı denediniz mi?

Bugün böyle bir fırsata sahip olacaksınız. İş arama sitelerinden birinde boş pozisyonlar için birkaç ilan yayınladım. Bu dün geceydi. Ve sabah ertesi gün Adaylardan 70'e yakın gelen mesaj aldım.

Biraz araştırma yaptım ve özgeçmişinizin etkinliğini azaltacak ve değerlendirilme şansınızı önemli ölçüde azaltacak 12 önemli hata belirledim.

Şu anda, bu hataları inceleme ve bu imrenilen pozisyon için özgeçmişinizi gönderirken 12'ye kadar hatadan kaçınmanıza yardımcı olacak faydalı bir ders öğrenme fırsatınız var.

Video: Bir işe alım görevlisinin gözünden devam edin - bölüm #1

Video: Bir işe alım uzmanının gözünden devam edin - bölüm #2

Word formatında hazır özgeçmiş örnekleri ve örnekleri

Aşağıda gerçek özgeçmişinizin bir örneğini ve bunu benim tavsiyelerime göre derleyen okuyucularımızdan çeşitli özgeçmiş seçeneklerini indirebilirsiniz.

Bu arada, eğer almak istersen geri bildirimÖzgeçmişinize göre özgeçmişinizi bu makalenin kurallarına göre oluşturun ve e-posta bilgileri köpek sitesine gönderin. Size geri bildirimde bulunacağım.

Okuyucuların özgeçmişleriyle ilgili vakalar ve incelemeler

Okuyucular özgeçmiş yazmayla ilgili çeşitli sorularla düzenli olarak benimle iletişime geçiyor. Herkese yardım etmeye çalışıyorum o yüzden lütfen benimle iletişime geçin. Aşağıda en çok analiz ediyorum ilginç vakalar:

Vaka #1: Uzun süredir resmi olarak çalışmadıysanız özgeçmişinize ne yazmalısınız?

Merhaba Roman, satan bir özgeçmiş hakkındaki yazınızı beğendim, bu günlerde sizden "Bulmak istiyorum" konusunda eğitim satın almak istiyorum. İyi iş"Yardımına ihtiyacım var, lütfen yardım et. Bir özgeçmiş yazıyorum ve son 7 yıldır resmi olarak çalışmadığım için, yani daha önce deneyimim olduğundan, "iş deneyimi" bölümünde özgeçmişte ne yazacağımı bilmiyorum. Bu 7 yıl boyunca çoğunlukla para kaybettiğim ve ağ pazarlamasında çalıştığım internette çalışmaya çalıştım ama sonunda hiçbir şey yolunda gitmedi. Lütfen bu boşluğu olabildiğince akıllıca ve kısa bir şekilde yazmama yardım edin. Mühendis olarak iş bulmayı planlıyorum, yönetici ya da motorlu taşıt mühendisi, seçeneklere bakacağım. Saygılarımla Rüstem. Şimdiden teşekkür ederim.

Sevgili Rüstem! Bunu 7 olarak kabul etmezdim yaz dönemi hayatınız bir “boşluk” olarak. Eminim ki bu 7 yıl boyunca şunu elde etmişsinizdir: paha biçilmez deneyim, bu sizin avantajınıza çevrilebilir ve çevrilmelidir.

Son yedi yıldır çevrimiçi girişimci olduğunuzu belirtin. Daha sonra bu dönemde geliştirdiğiniz temel yetkinlikleri vurgulayın. Ağ pazarlamacılığına dahil olduysanız, bu, satış ve iletişim becerilerinin gelişmesine katkıda bulundu. Ben de bir zamanlar ağ pazarlamacılığına dahil olmuştum, konfor alanınızdan çıkıp aramanız gerektiğini ilk elden biliyorum farklı insanlar, onları ikna edin, bu faaliyetin lehine bazı güçlü argümanları vurgulayın ve sunun, itirazlarla çalışın, satış planını yerine getirmeye çalışın, genel olarak faaliyetinizi gerçek bir iş olarak düşünün ve onu geliştirmek için adımlar atın.

Bu konuyu doğrudan işvereninizle konuşmaktan korkmayın. Çoğu işçi şu anda ne yapıyor? Hiçbir şey yapmamak ve bunun için para almak istiyorlar ve işten kaçıyorlar. Özgeçmişinizde girişimcilik deneyiminizin, işveren-çalışan ilişkisine farklı bir açıdan bakmanıza yardımcı olduğunu ve sizi daha sorumlu kıldığını yazabilirsiniz.

Alternatif olarak, özgeçmişinize veya ön yazınıza, başvurduğunuz işletmenin kârlılığını veya verimliliğini artırmaya yardımcı olabilecek, en son çalışmalarınızdan bazı öneriler ekleyebilirsiniz.

Diyelim ki son 9 yılda internette pek çok şey öğrendim:

Artık internet olmadan yaşayamayacağınız için tüm bu bilgiler herhangi bir işte başarıyla uygulanabilir.

Başvuracağınız spesifik pozisyonları belirttiniz. Burada, bu yedi yıllık süreçte edindiğiniz bilgilerden ve bunların sektörlerinizde nasıl uygulanabileceğinden başlamanız gerekiyor. Belki bir araç mühendisi olarak siz, araç trafiğini takip etmek veya yedek parçaların muhasebesini yapmak için bir tür çevrimiçi sistem sunabilirsiniz.

Belki de deneyiminiz internet alışverişiçalışmayı planladığınız filonun kontrol odasını iyileştirmenize yardımcı olacaktır. Veya sıraya girebilirsiniz yeni şema motorlu taşıt hizmetlerinin satışı. Bu elbette mühendis pozisyonu için geçerli değil. Ama belki de kariyer yönünüzü yeniden gözden geçirmenin zamanı gelmiştir? Belki faaliyet alanınızı değiştirmenin zamanı gelmiştir?

Bu soruları cevaplamaya çalışın, cümlelerinizi yazın ve ardından hepsini özgeçmişinizde bir araya getirin ( reklam teklifi).

Roman, işverenin şu sorusuna ne cevap verebilirsin: “İşle uğraşıyorsan tam olarak neden bir şirkette çalışmak istiyorsun? Sonuçta orada daha fazla para ve fırsatlar. Hala 7 yıl harika deneyim" Böyle zor bir soruya tam olarak neyin cevaplanması gerekiyor?

Olduğu gibi anlat. Senin durumunda bu doğru en iyi silah. Söylesene, gücümü abarttım, kolay para vaadini milyonlarla “satın aldım” ama bu orada değil. Daha doğrusu belki vardır ama ben başaramadım. Bunu anlamak yıllar aldı.

Girişimcilik inişli çıkışlı bir trene benzeyen kaygan bir zemindir. Bugün çok kazanabilirsiniz, yarın ise ciddi bir eksiye düşebilirsiniz. Girişimcilikte herkes başarılı olamaz. Başladığımda farklı olacağını düşündüm. Bu girişimimden pişman değilim ama artık istikrar istediğimi fark ettim.

Çözüm

Öyleyse edinilen bilgiyi özetleyelim ve pekiştirelim:

• İşverenlerin kurallarına göre oynayın;
• Özgeçmişinizi yazmaya çok zaman ayırın ve yazma sürecine sorumlu ve ciddi bir şekilde yaklaşın;
• Kendinize iyi bir e-posta hesabı edinin (gibi e-posta kullanmanıza gerek yok) [e-posta korumalı] ve benzeri.);
• Makyaj yapmak kapak mektupları;
• Kalıp ifadeler kullanmayın, kendinizi ve avantajlarınızı basit ve anlaşılır kelimelerle anlatmaya çalışın;
• İşverenin bunlara dikkat edeceğinden emin olmak için özgeçmişinizin önemli bloklarını vurgulayın;
• Özgeçmişinizi 1-2 sayfa uzunluğunda tutun. Mektuplarınızı çok uzun tutmayın;
• Özgeçmişinizi gönderdikten sonra mutlaka işvereni arayın ve mektubunuzun alınıp alınmadığını öğrenin;
• İşvereni aradığınızdan ve adaylığınızın değerlendirilmesinin sonucunu öğrendiğinizden emin olun.

eminim bunlar basit ipuçları rakipleriniz arasında öne çıkmanıza ve başarılı istihdam şansınızı artırmanıza yardımcı olacak yetkin ve ilgi çekici bir özgeçmiş oluşturmanıza yardımcı olacaktır.

Not: Bu arada, özgeçmişinizle ilgili geri bildirim almak istiyorsanız, talimatlarıma göre hazırlayın ve E-posta: . Hatalarınıza dikkat çekeceğim ve neleri geliştirebileceğiniz konusunda tavsiyelerde bulunacağım.

Tatlı için video: İnsanların olanakları sınırsızdır